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オフィスワーク / 東京都

未経験OK【人事総務】新卒・中途採用から社内表彰イベントの企画まで土日祝休み年休124日!残業月20H以下/家賃補助3万推し活休暇などユニーク制度も都心ワンルーム特化の事業展開

オフィスワークの求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 学歴不問
給与
年収 364万円〜600万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事総務・人事に関する一般事務や社内イベントの企画、新卒・中途採用や教育・労務等幅広い業務に携わっていただきます。
  • 時間10:30〜19:00
  • 給与年収 364万円〜600万円

この仕事について

総務・人事に関する一般事務や社内イベントの企画、新卒・中途採用や教育・労務等幅広い業務に携わっていただきます。

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 364万円〜600万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
未経験OK・土日休み・学歴不問

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
■業務概要
総務・人事に関する一般事務や社内イベントの企画、新卒・中途採用や教育・労務等幅広い業務に携わっていただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務内容
・新卒・中途の採用業務
新卒採用、中途採用ともに書類選考や面接など行っていただきます。

・社内イベントの企画
毎年秋から冬頃に社員旅行とコンベンション(社内表彰式)を行っております。社員旅行では旅行会社とのやりとりだけではなく、懇親会で行うイベントの企画や運営など、イベントを盛り上げていただきます。
また、コンベンションでは、表彰だけではなくバンド演奏やダンス披露など1日かけて行うため、その企画と運営をお任せします。

・人材教育・労務業務
・総務、人事に関する一般事務

≪個人投資家の“より良い資産形成”をお手伝いする不動産投資顧問会社≫
■新築/中古マンションの販売や販売物件の企画・管理を行う、不動産のトータルアドバイザーです。個人投資家向けに不動産投資コンサルティングサービスを提供。
当社の専門スタッフがマンション投資のメリットから考慮すべきリスクまで、
投資戦略の成功ポイントを分かりやすく説明しています。

■「知識はマナー」の考えのもと、
会社全体で宅建をはじめとする資格取得を目指しており、支援制度も充実しています。

■当社は入居者募集や審査、契約・入居からトラブル・クレーム処理、集金及び解約手続きまで、
マンション経営に関わる全ての管理業務を代行しています。

■個人投資家の“より良い資産形成”を支援する不動産投資顧問会社。
相続税対策等のコンサルティングも行っております。
毎月不動産投資セミナーを開催。
マンション投資のメリットやリスクを分かりやすく説明し、好評を博しています。
応募資格
業界未経験・職種未経験OK!
■必須要件
・社会人経験2年以上

必要スキル・経験
・基本的なPCスキルをお持ちの方

歓迎するスキル・経験
宅建保持者
就業場所
東京都 豊島区
10:30~19:00

■所定労働時間
07時間00分 休憩90分

■フレックスタイム制
無

■残業
有
平均残業時間:20時間

■残業手当
有
固定残業代制 超過分別途支給
固定残業代の相当時間:41.0時間/月
ノー残業デーの設定有
就業時間・休憩
10:30〜19:00
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日124日
年末年始休暇・夏季休暇
年間124日
内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期7日、年末年始7日

■有給休暇
入社半年経過時点10日
賃金
■想定年収
364万円~(月給 260,000円~)
※一般社員 月給¥260,000(内訳:基本給¥190,000、固定残業代¥70,000)
※固定残業手当は約45時間/月(超過した時間外労働の残業時間代は追加支給)

■賞与:業績に応じて年2回
■宅建手当:3万円/月
■役職手当:役職に応じて
■昇給:昇格に応じた役職手当による昇給有り
(例1)448万円 入社2年目 主任(月給29万円+宅建手当3万円+賞与)
(例2)500万円 入社5年目 係長(月給32万円+宅建手当3万円+賞与)
(例3)600万円 入社7年目 課長(月給36万円+宅建手当3万円+賞与)
【賞与、キャリアステップについて】
・入社3ヶ月間の月額固定給は上記の通りですが、
必ず人事考課を行い、一般、主任、係長、課長等から正規役職を決定いたします。

・賞与実績:ポイント制インセンティブ
インセンティブはポイント制の歩合のため、1件あたりの歩合に変動がございます。
(面接時にご説明致します。)

・業務内容の変更範囲:当社業務全般
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・健康診断・住宅手当
健康保険:有厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有

■資格手当(宅建:3万円/月)/家賃補助手当(3万円/月 弊社管理物件に限る)

■社員旅行:2019年:ハワイ 18年:パタヤ、17年:グアム
今後は、基本毎年ハワイ旅行を予定(新型コロナウイルス感染症終息後)

■表彰式(営業・事務問わず、優秀者を表彰)を年1回開催

■その他報奨金有

継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
定年制あり60歳 再雇用制度あり 上限65歳/1年の有期雇用契約を原則更新
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類→面接2回)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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