管理事務土日祝休み!年収400万条件マッチで皆さんお会いします!転勤無し!通勤確約未経験大歓迎×年収400万以上土日祝休み/社会貢献性◎【施工管理補助】

仕事内容と労働条件

仕事内容

🌸事務管理🌸
✔土日祝休みでプライベートを大事にしたい
✔未経験からスキルを身につけたい
✔給与UPしたい
そんな方におススメの求人です!

・━━━━━━━━━━━━・

【具体的な仕事内容】
各プロジェクトの事務所に配属され、
現場がスムーズに進むようサポートします🌱

具体的には・・・
●PCでの事務作業(データ入力・書類作成など)
●受注・発注などの事務処理
●スケジュール管理・調整業務
●写真撮影・進捗記録
●安全管理のサポート
●書類整理
●簡単な図面修正サポート

最初は先輩社員がマンツーマンで教えます♪
少しずつ業務を覚えることが出来ますのでご安心ください✨

基本的には、1現場に対して1名が担当する形なので
最初から最後まで一気通貫で対応していただくイメージになります。

🔶未経験から大きな仕事に挑戦できる!
経験ゼロからスタート可能✨
先輩のサポートや資格取得支援制度を活用しながら、専門スキルを身につけて成長できます。

🔶街に残る“カタチある仕事”に携われる!
誰もが知る大規模プロジェクトにも関われる環境。
自分の仕事が社会や未来の街づくりにつながる、大きなやりがいがあります。

🔶チームで成長できる環境!
多くの人と協力しながら進める仕事だからこそ、
コミュニケーション力やリーダーシップも自然と身につきます。

🔶長く安心して働ける!
転勤なし・充実した福利厚生・休暇制度あり。
将来を見据えて、腰を据えて働ける環境です。

応募資格

◇普通自動車免許
【歓迎】
最重要:今までの自分の経歴を自信をもってしゃべれることができると好印象です。
※それがない人は、今後の成長と入社意欲が大事になります。

◇チームワークを大事にしながら働きたい方
◇社会に貢献したい想いをお持ちの方
◇明るく笑顔が多い方

就業場所

東京都 中央区
<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<転勤>
無(但し、出張あり)※1年に1回、1~2ヶ月程度あるかもしれません。

<出張手当>
1日あたり、2000円支給

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇・特別休暇
🔸週休2日制(土日祝)
🔸有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
🔸夏期休暇
🔸年末年始休暇
🔸慶弔休暇
🔸その他会社が定めた日
🔸育休取得実績:有
<休暇に関する制度>
未消化で消滅してしまう有休を傷病等で働けなくなった時、
最大100日積み立てて有休として使うことができる
「積立有休制度」があります✨
また、年次有休をはじめ、子供の看護休暇、育児・介護休暇など
休暇取得しやすい環境です♪

賃金

<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回※基準内給与の3~7ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・健康診断・資格手当・退職金制度・資格取得制度
🔸通勤手当:全額支給
🔸退職金制度:前払退職金(給与に併せて支給)か確定拠出金を選択
🔸資格取得奨励制度:受講料、交通費等全額会社負担
🔸目標管理制度:知識、スキル向上
🔸制服貸与
🔸健診時オプション検査費用補助
🔸インフルエンザ予防接種費用補助
🔸職場外コミュニケーション費用補助

【スキルアップに関する制度】
資格を取りたい時に、受験(受講)にかかる費用
(テキスト代・会場までの交通費など)が支給される
資格取得奨励制度があります。
さらに会社が定める資格を取得すると、
資格手当が毎月支給されます。
この他にも、現場表彰、営業インセンティブ、改善提案賞といった
表彰制度もあり、社員の頑張りを応援します!✨

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（●書類選考 ↓ ●1次面接&性格診断(Web可)(経営管理部長・人事採用責任者) ↓ ●最終面接(対面)(社長・役員) ↓ ●ご内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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