【週3日リモート フレックス勤務】AI×製造業DXの法人営業/土日祝休み・SaaS提案・スタートアップ環境|J26

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
製造業のお客様の経営課題を把握し、工場経営DXシステム「匠フォース」による価値提供を行うコンサルティング型セールスです。見積・原価に関する業務課題の解決に向けて、顧客企業への提案から受注までを担当します。

対象となる顧客は、全国各地の中小サプライヤー企業から大手製造業まで幅広い製造業企業です。経営層から現場担当者まで関わりながら、属人化している業務や改善ポイントを整理します。

扱うサービスは、見積を起点に図面管理から原価計算まで対応するクラウドシステム「匠フォース」です。新規開拓、課題ヒアリング、提案、PoC設計、受注後の導入立ち上げ支援まで一気通貫で関わります。

【具体的な業務内容】
・開拓する:製造業企業に対して新規開拓を行い、商談機会を創出する
・設計する:経営層や現場担当者に合わせた提案ストーリーを構築する
・ヒアリングする:顧客の業務プロセスや属人化している課題を把握する
・提案する:改善ポイントや匠フォース導入による効果を提案する
・設計する:顧客課題に合わせたPoCの内容を組み立てる
・進行する:受注に向けたクロージングまで対応する
・連携する:カスタマーサクセスと協力し導入立ち上げを支援する

顧客への提案活動では、AIを活用した提案資料作成や商談準備も行います。製造業の現場課題を理解しながら、顧客ごとに適した提案を組み立てる役割です。

【このポジションの特徴】
・製造業の経営課題に入り込む提案型営業
・見積・原価領域を扱うクラウドサービスの営業
・現場訪問を伴う営業活動で週2〜3回程度の出張あり
・新規開拓から導入立ち上げまで一貫して担当

顧客の現場に直接入り込み、見積や原価に関する課題を把握して提案する営業スタイルです。営業活動だけでなく、商談で得た情報をプロダクト改善にもつなげます。

【研修制度】
・入社後は先輩社員との同行を通じて現場を学習
・製造業ドメインやプロダクト知識を入社後に習得
・AIを活用した商談準備や提案資料作成のノウハウを習得

入社後はOJT形式で先輩社員と同行しながら、顧客との商談や現場理解を深めます。製造業の知識や匠フォースに関する理解は、業務を通じてキャッチアップしていきます。

【入社後のキャリアパス】
・匠フォースを活用した提案営業を担当
・顧客課題の把握から受注まで一貫して関与
・営業活動で得た顧客情報をプロダクト改善へ反映

【仕事・事業】
同社は、製造サプライヤー企業向けに工場経営DXシステム「匠フォース」を提供し、見積・図面管理・原価計算までを一元化するクラウドサービスを展開しています。製造現場の業務課題に対して、AI技術を活用した仕組みを提供し、人手不足や技術承継などの課題解決に取り組んでいます。

同社の強みは、製造業の現場に入り込み、経営課題の特定からシステムによる価値提供まで一貫して支援する点です。図面情報入力や見積計算などの自動化に加え、現場から得た情報をプロダクトへ反映することで、顧客ごとの業務に合わせた提案を行っています。

今回のポジションでは、製造業のお客様に対する新規開拓や課題ヒアリング、提案設計から受注までを担当します。顧客の現場で得た情報をカスタマーサクセスやプロダクト側と連携し、匠フォースによる導入価値の創出につなげる役割です。

【PRポイント】

【AI活用】製造業DXを支える提案型営業
製造業向けに、見積・図面管理・原価計算まで対応するクラウドシステム「匠フォース」を提案する営業です。AIを活用した業務自動化や適正価格での見積支援を行うサービスを扱います。

顧客企業の業務プロセスを把握し、導入による改善効果を提案するため、商材価値を伝える営業経験を活かせます。製造業の現場課題に向き合う提案活動に携わることができます。

【顧客提案】経営層から現場まで向き合う営業
全国各地の中小サプライヤー企業から大手製造業まで、幅広い顧客に対して提案活動を行います。経営層から現場担当者まで双方の課題を把握し、導入提案につなげます。

単なる製品紹介ではなく、属人化している業務や改善ポイントを整理したうえで提案を進めます。顧客ごとに異なる課題に合わせた営業活動を経験できます。

【一気通貫】開拓から導入支援まで担当
新規開拓、商談設計、課題ヒアリング、提案、PoC設計、受注クロージングまで一連の営業プロセスを担当します。受注後はカスタマーサクセスと連携し、導入立ち上げにも関わります。

【スタートアップ】事業拡大期の営業組織づくり
当社は2024年12月にシリーズAラウンドで総額5億円の資金調達を行い、事業拡大を進めています。セールスの型を構築していく段階の営業ポジションです。

決まった営業手法を実行するだけではなく、提案方法や顧客への届け方を検討しながら営業活動を進めます。AIを活用した商談準備や提案資料作成のノウハウも業務で活用します。

【企業のアピールポイント】
▪️ 会社・事業について
当社は「フェアで持続可能な、誇れるモノづくりを。」をミッションに、2020年に東京大学発で創業したスタートアップです。

私たちがつくっているのは、日本の製造業を動かすOSです。GDPの約2割を占めながら、いまだ紙・Excel・職人の暗黙知に依存する業界——その現場に深く入り込み、図面・製造手法・原価という"誰もデータ化できなかった領域"をAIで動かすプラットフォームをゼロから建てています。

全社員がAIをフル活用するのが日常で、AIが実行し人が判断・承認する働き方(Human-in-the-Loop)が、経営から現場まで前提になっています。「AIを使いこなす」が当たり前になる前に、その最初期から実践できる環境です。

【その他】
・東洋経済「すごいベンチャー100」選出

応募資格

【必須条件】
・法人・個人営業または法人向けサポートの経験がある方
・普通自動車免許(AT可)をお持ちの方

【歓迎条件】
・行動量を伴う新規営業の経験がある方
・SaaS、人材、保険、メーカー等での営業経験がある方
・Claude・ChatGPT・Gemini等のAIツールを日常的に活用している方
・製造業やものづくりに関心がある方

【求める人物像】
製造業のお客様に対して、経営課題のヒアリングから提案、導入支援まで一貫して関わるため、顧客の状況を把握し、課題に応じた提案を組み立てられる方を想定しています。

新規開拓や商談設計、提案内容の改善にも関わるポジションのため、決められた営業手法だけでなく、仮説を立てながら提案方法を検討できる方に向いています。 AIを活用した商談準備や提案資料作成にも取り組む環境です。
【歓迎】
【内定の可能性が高い人】
■経験・スキル
・法人向け営業で顧客への提案や商談設計を担当した経験
・無形商材やSaaS、人材、保険、メーカーなどの営業経験
・AIツールを活用して提案資料作成や商談準備を効率化した経験

法人向け営業で顧客課題を整理し、提案につなげた経験がある方は、匠フォースを活用した提案活動に経験を活かしやすいです。特に無形商材の提案経験やAIツールの活用経験がある方は、顧客ごとに提案内容を組み立てる業務との接続がしやすくなります。

■業務遂行力
・新規顧客へのアプローチから商談、クロージングまで一連の営業プロセスを担当した経験
・顧客の業務課題をヒアリングし、改善提案や導入効果の整理を行った経験
・顧客訪問や社内メンバーとの連携を行いながら案件を進めた経験

このポジションでは、新規開拓から提案、受注後の導入立ち上げ支援まで幅広く担当します。複数の業務を並行しながら、顧客の状況に合わせて提案内容を調整してきた方は、業務内容との適合度が高くなります。

■対人調整力
・経営層や現場担当者から業務上の課題を確認し、提案内容へ反映した経験
・顧客から得た情報を社内へ共有し、プロダクト改善や提案内容の調整につなげた経験
・カスタマーサクセスなど社内関係者と連携して顧客対応を進めた経験

製造業のお客様に対しては、経営課題と現場業務の両方を理解した提案が求められます。顧客や社内メンバーと情報を整理しながら案件を進めた経験がある方は、商談設計や導入支援の場面で活かしやすいです。

■志向性
・顧客の業務課題を把握し、導入後の変化まで関わる営業に取り組みたい方
・決まった営業手法だけでなく、提案方法や営業プロセスを検討する業務に関心がある方
・製造業の業務改善やAIを活用したサービス提供に関心がある方

このポジションでは、製造業のお客様の現場に入り込み、課題特定から匠フォースによる価値提供まで担当します。顧客への提案だけでなく、営業活動の進め方や提案手法を検討する環境で経験を広げたい方は、業務との相性が高いです。

就業場所

愛知県 名古屋市昭和区
【補足事項】
・勤務地:名古屋支店(愛知県名古屋市昭和区鶴舞 Station Ai)での勤務
・リモート勤務:一部リモート(週3出社)で、原則自宅でのリモート勤務
・転勤:当面なし。転勤の可能性はありますが、最大限考慮されます
・勤務時間:9:00〜18:00。フレックス制度あり(コアタイム10:00〜16:00)
・残業時間:月20時間程度

【詳細説明】
勤務地は名古屋支店で、週3出社の一部リモート勤務を導入しています。勤務時間は9:00〜18:00で、フレックス制度があり、コアタイムは10:00〜16:00です。
転勤は当面ありませんが、可能性がある場合は最大限考慮されます。時間外労働は月20時間程度で、固定の勤務時間だけではなくフレックス制度を利用した働き方が可能です。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・産休・育休・有給休暇
【その他の休日休暇】
・入社時に有給付与
・年末年始休暇あり
・GW休暇あり
・育児休暇あり

【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。
【休日休暇制度一覧】
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日120日
・年末年始休暇
・GW休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇

【詳細説明】
完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日120日の休日体系です。
長期休暇として、年末年始休暇・GW休暇が用意されています。
その他、有給休暇・産前産後休暇・育児休暇などの休暇制度があります。
有給休暇は入社時に付与されます。

賃金

【年収例】
1年収ステップ例
・入社1年目:400万円〜500万円
※年収は経験・スキル・評価・賞与支給額により変動します。

2給与構成
・想定年収:400万円〜500万円
・月給:333,334円〜416,667円
・賞与:あり(会社・個人の業績に応じて支給)
・昇給:あり
・インセンティブ:なし
・手当:記載なし

3補足コメント
想定年収400万円〜500万円の給与条件で、月給制を採用しています。昇給制度と賞与制度があり、会社・個人の業績に応じて給与が決定されます。
固定残業代は月45時間分を含み、超過分は別途支給される給与体系です。
【補足事項】
・想定年収:400万円〜500万円
・想定月収:333,334円〜416,667円
・基本給:246,132円〜309,278円
・固定残業代:月45時間分/87,202円〜107,389円
・残業代:固定残業時間超過分は別途支給
・賞与:あり
・給与改定:あり

【詳細説明】
想定年収は400万円〜500万円、想定月収は333,334円〜416,667円です。月収は基本給246,132円〜309,278円に、固定残業代月45時間分/87,202円〜107,389円を含む構成です。固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給されます。賞与はありです。給与改定はありです。

待遇・福利厚生

社会保険完備
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険完備
・有休取得推奨
・人間ドック受診補助
・書籍購入補助
・子育て支援制度
▼その他待遇条件・手当
・昇給あり
・賞与あり(会社・個人の業績に応じて支給)
・インセンティブなし
・想定年収400万円〜500万円
・月給333,334円〜416,667円
・基本給246,132円〜309,278円
・固定残業代87,202円〜107,389円(45時間分)を含む
・固定残業時間を超過した時間外労働分は別途支給
・給与改定あり
・試用期間6ヶ月(期間中の待遇変更なし)
▼休日・休暇制度
・年間休日120日
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年末年始休暇あり
・有給休暇あり(入社時付与)
・産前産後休暇あり
・育児休暇あり
【福利厚生・諸手当の補足】
・社会保険完備に加え、人間ドック受診補助、書籍購入補助、子育て支援制度があります。
・有給休暇は入社時に付与され、有休取得推奨の方針があります。
・賞与は会社・個人の業績に応じて支給され、給与改定もあります。
・固定残業代は月45時間分を含み、超過分の時間外労働は別途支給されます。

【詳細説明】
福利厚生として社会保険完備、人間ドック受診補助、書籍購入補助、子育て支援制度があります。有給休暇は入社時に付与され、有休取得推奨の制度運用が行われています。

給与は基本給に固定残業代45時間分を含む月給制で、超過した時間外労働分は別途支給されます。賞与は会社・個人の業績に応じて支給され、休日は完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日120日です。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【選考プロセス】 書類選考→面接回→内定 ※面接回にはリファレンスチェックを含む場合あり ※回数・内容は変更可能性あり）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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