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製造エンジニア / 兵庫県 ほか大阪府

【神戸・大阪/情報システム部 マネージャー候補】プロジェクト管理・マネジメント/当社グループ

製造エンジニアの求人(社名は面談時にご案内)

  • 土日休み
  • 学歴不問
給与
年収 450万円〜650万円
勤務地
兵庫県 ほか大阪府
雇用形態
正社員

  • 仕事情報システム部でのマネージャー候補として、管理業務やマネジメント業務を中心にプロジェクトの遂行をお任せします。
  • 時間09:00〜17:30
  • 給与年収 450万円〜650万円

この仕事について

情報システム部でのマネージャー候補として、管理業務やマネジメント業務を中心にプロジェクトの遂行をお任せします。

この求人のポイント

勤務地
兵庫県 ほか大阪府
年収の目安
初年度 450万円〜650万円
転勤
あり
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み・学歴不問

勤務地エリアの情報

兵庫県のイメージ
兵庫県
1282件兵庫県の掲載求人
1,172円兵庫県の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
情報システム部でのマネージャー候補として、管理業務やマネジメント業務を中心にプロジェクトの遂行をお任せします。

【仕事内容】
・プロジェクトの業務管理
・外部や外注先との打ち合わせ
・スタッフの管理・マネジメント

<プロジェクト例>
◆開発ツールで求人から勤怠管理までのシステム開発
◆企業HP、グループ会社サイトの改修
◆アンケートサイトのレイアウト変更や入力項目追加
◆社内システム問い合わせ対応 など

【情報システム部門について】
各部門の課題や要望をヒアリングし、要望に沿ったシステムを作り上げることが求められるため、コミュニケーション能力が必要な環境です。拠点との距離が近く密度の濃いやり取りができ、やりがいを感じやすい環境。新しい取り組みを積極推進しており、チャレンジ精神が旺盛な方が成長できます。
※ヘルプデスクは必須のため開発だけに絞ることは難しく、テレワークは原則推奨しておらず100%出社です。

・設立50年以上、創業以来赤字なしの当社グループの情報システム部マネージャー候補
・求人〜勤怠管理システム開発、サイト改修など幅広いプロジェクトを管理
・裁量を持って腰を据えてキャリアアップできる環境
・年間休日124日・完全週休2日制、17:30終業・残業月15時間程度と少なめ
・産休育休の復帰率約9割、20年以上勤続の社員も在籍する高い定着率
応募資格
▼必須条件(以下いずれかに該当する方)
・SE・PGとしてのWebシステム開発における知見が10年程度ある方
・PM、PLのご経験が3〜5年程度ある方
【歓迎】
【必須(いずれかに該当)】
・SE・PGとしてのWebシステム開発における知見が10年程度ある方
・PM、PLのご経験が3〜5年程度ある方
自分の経験を活かしたい方/安定企業で長期活躍したい方/ワークライフバランスを充実させたい方に向いています
最終学歴:不問
就業場所
兵庫県 神戸市東灘区
神戸オフィス(兵庫)または梅田オフィス(大阪)のいずれか。完全出社(テレワークは原則推奨していません)。
就業時間・休憩
09:00〜17:30
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年末年始休暇・有給休暇・産休・育休・特別休暇
年間休日124日
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12/29〜1/4)、年次有給休暇(入社4か月後に3日付与)、産前産後・育児休暇(取得実績多数・復帰率約9割)、特別休暇
賃金
想定年収450万円〜650万円(年収例:25歳400〜450万/30歳450〜600万/35歳450〜700万/40歳500〜1,100万。36歳課長代理532万、39歳部長980万、45歳部長1,248万)
月給:281,000円〜359,000円(基本給225,000円〜285,000円)
※一律支給の固定残業手当(26時間分/51,000円〜64,000円)を含む。超過分は別途支給。
地域手当(5,000〜10,000円/月)/昇給:年2回/賞与:年2回+決算賞与
通勤手当(月3万円まで)、退職金制度、結婚祝い金、出産祝い金 ほか
※経験や能力を考慮し優遇します。
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・退職金制度・持株会制度・交通費支給
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、退職金制度、結婚祝い金、出産祝い金、事業計画発表会、社員持株会、契約ホテルあり
地域手当(5,000〜10,000円/月)、通勤手当(月3万円まで)、給与改定年2回
受動喫煙対策
喫煙室あり
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(一次面接(WEB)→二次面接(対面orWEB)→最終面接+筆記試験(対面) ※できるだけ対面での面接を実施。書類選考では経験・学びと同社での活かし方、人柄を重視)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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