【当社】データセンター設備管理・運営企画(ITインフラ)/関西ビジネスセンター

仕事内容と労働条件

仕事内容

三菱UFJフィナンシャルグループ(MUFG)のITインフラの中核を担うデータセンターを運営いただきます。
データセンター設備の企画・改善、維持管理、停電や故障などのリスク対策を行います。

【業務内容】
具体的には下記のような業務を想定しています。
・当行データセンター設備の企画検討及び維持、管理、運営
・データセンター設備の更新に係る関係者リレーション構築、案件推進・運営
・データセンター設備やリスク・セキュリティ・運営に関する様々な問題、課題管理と解決策の立案および推進
・システム開発、運用部門との協業によるシステム安定稼働・セキュリティの堅持、データセンター機能維持・強化、円滑化の推進

【想定キャリアパス】
設備管理の専門性を磨いた後は、データセンター運営全般に携わるエキスパートをめざせます。
システム運用部門への異動を通じて、銀行全体のITシステムを学ぶ機会もあり、IT領域での経験を積みながらスキルの幅を広げられます。
将来的にチームの中心メンバーやマネジメントポストへの登用も目指せるポジションです。

キャリアパスとして対応業務の幅が広いため、同業務におけるプロ職としてキャリア形成する選択肢もあれば、同部署で専門性の高い人材として成長し、将来的にはマネジメント(含む海外拠点)としてのキャリアなどへの異動なども可能であり、豊富な多様なキャリア展開ができる環境です。

★当ポジションの魅力
データセンター運営の現場は、ITシステム部門と協力しながら、銀行の基幹インフラの安定運用に携わります。
多様な課題への対応や危機管理を通じて、技術力だけでなく調整力や課題解決力も磨ける環境です。
社会的意義の高い仕事に挑戦しながら、幅広い知識と高い視座を身につけ、成長を実感できるポジションです!

応募資格

【必須要件】
下記いずれかにおける3年以上の実務経験
・データセンターやコンピュータルームでの設備管理・保守・運用経験
・サーバー、ネットワーク機器、IT関連機器の導入・設置・保守経験

【歓迎要件】
・大型データセンターの企画・運営・設備管理経験
・ITインフラ(ネットワーク・サーバー等)の設計・構築・運用経験
・ベンダーや関係部門との調整・協業経験

【資格】
・基本情報技術者試験
・CDCP、CDCS
※いずれも歓迎

就業場所

京都府 相楽郡精華町
【勤務地】
将来的な異動や部署移転等により変わる可能性がございます。

【勤務時間】
8:40~17:10 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
特定日:8時40分~17時30分

就業時間・休憩

08:40〜17:10

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・リフレッシュ休暇・介護休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・リフレッシュ休暇
・看護・介護休暇
・子育て支援休暇

賃金

■試用期間:6ヶ月
※期間中の給与や待遇に変動はありません。

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・退職金制度
・社会保険完備
・通勤手当:通勤費実費支給
・家族手当:支給には規定あり
・住宅手当:支給には規定あり
・寮社宅:入寮条件あり
・厚生年金基金
・退職金制度
・年金制度
・住宅資金貸付制度
・従業員財形
・従業員持ち株会
・シニアライフプラン支援制度
・行員団体保険
・共済会
・託児補助・ベビーシッター・子育て支援関連制度 等

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種研修・資格補助制度あり

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接(1~複数回)→内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 ※適性検査がございます。(種類:TAL)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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