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営業 / 東京都

【経営企画マネージャー】事業管理×組織開発|事業責任者の右腕として事業成長を牽引|年収600万~900万円・リモート可<64409>

営業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 副業OK
  • リモートワークOK
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 学歴不問
給与
年収 600万円〜900万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事当社の主力事業である「BALES」にて、事業管理と組織開発の両面から事業成長を支える経営企画マネージャーを募集します。経
  • 時間10:00〜19:00
  • 給与年収 600万円〜900万円

この仕事について

当社の主力事業である「BALES」にて、事業管理と組織開発の両面から事業成長を支える経営企画マネージャーを募集します。経営数値の分析だけでなく、人員配置や採用・育成、組織づくりまで幅広く携わり、事業責任者の右腕として事業

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 600万円〜900万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み・学歴不問

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
当社の主力事業である「BALES」にて、事業管理と組織開発の両面から事業成長を支える経営企画マネージャーを募集します。経営数値の分析だけでなく、人員配置や採用・育成、組織づくりまで幅広く携わり、事業責任者の右腕として事業運営をリードしていただくポジションです。

【具体的な仕事内容】
経営企画マネージャーとして、事業責任者の意思決定支援や採算管理を担当します。案件ごとの収益性分析、価格設定やリソース配分の最適化、稼働予測・採用計画の策定など、事業運営の中核を担います。また、BALES事業内の人事責任者として採用・教育・アサイン設計・評価制度運用・組織開発にも携わります。将来的には予実管理やKPI設計、経営企画チームのマネジメントなど、より経営に近い領域まで担当いただきます。

【配属について】
BALES事業の経営企画領域への配属となります。事業責任者を中心に経営企画担当や研修担当メンバーが在籍しており、連携しながら業務を推進できる環境です。フレックスタイム制やリモートワーク制度も導入されており、成果を重視した柔軟な働き方が可能です。

【キャリアパス】
まずはご経験を活かせる領域からスタートし、段階的に予実管理や事業計画策定、KPIマネジメントへ業務範囲を拡大。将来的には経営企画ディビジョンのマネジメントや、事業責任者に近いポジションで事業運営全体を担うキャリア形成が可能です。

BOXILを中核に複数事業を展開。IPO準備中・三菱商事グループ入りの転換期に、既存アセットを活かした新規事業創出を最重要テーマとしています。
応募資格
ExcelまたはGoogleスプレッドシートでの計数モデル構築経験
P/L管理やKPI管理などの数値分析経験
経営層向けの資料作成およびレポーティング経験
採用・育成・組織運営などのピープルマネジメント経験
【歓迎】
経営企画、事業企画、FP&A、管理会計経験
人材業界、BPO業界、インサイドセールス事業での事業管理経験
小売・飲食業界での店舗マネジメント経験
SaaS事業におけるKPI管理経験
BIツール活用や業務改善経験
就業場所
東京都 港区
・フレックスタイム制(コアタイム10:00〜16:00)
・リモートワーク制度あり(週3〜4リモート可/チームにより異なる場合あり)
・月平均残業時間 11時間52分(2025/4/1〜2026/3/31実績)
就業時間・休憩
10:00〜19:00
時間外労働
20時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休(性別関係なく取得可/取得実績あり)
・完全週休2日制(土日祝休み)
・有給休暇は入社日に5日付与、半年後に残り5日付与
賃金
※固定残業代40時間分含む
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・持株会制度
・出張手当/近隣住宅手当/近隣引越祝金
・健康診断無料/インフルエンザ予防接種費用支給
・育児支援制度/書籍購入制度/企業型確定拠出年金
・従業員持株会/リモートワーク制度/社内表彰制度/複業可
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(STEP1 応募 → STEP2 書類選考 → STEP3 面接・適性検査・リファレンスチェック (面接2~4回程度予定・すべてオンライン))
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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