
営業 / 全国(44都道府県)
【伊藤忠グループ】ライフパートナー(店頭営業職)※直営店舗~業界最大手の保険代理店~積極採用中
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 362万円〜549万円
- 勤務地
- 全国(44都道府県)
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事営業職〉来店型・100%反響営業。お客さまの保険相談に対応し、40社以上の保険商品から最適なプランをご提案します。新規開
- 時間09:30〜18:30
- 給与年収 362万円〜549万円
この仕事について
営業職〉来店型・100%反響営業。お客さまの保険相談に対応し、40社以上の保険商品から最適なプランをご提案します。新規開拓なし・個人ノルマなし。
この求人のポイント
- 勤務地
- 全国(44都道府県)
- 年収の目安
- 初年度 362万円〜549万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 未経験OK・寮・社宅あり
勤務地エリアの情報

1032件北海道の掲載求人
1,145円北海道の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 〈営業職〉来店型・100%反響営業。お客さまの保険相談に対応し、40社以上の保険商品から最適なプランをご提案します。新規開拓なし・個人ノルマなし。
【注目のポイント】
■100%反響営業、来店型のため新規開拓なし
■40社以上の保険商品から比較検討
■個人ノルマなし、チームで対応
■残業月平均約9時間
■全国店舗多数、U・Iターン歓迎
■店舗配属前に約2か月間の研修あり
【主な業務】
・保険相談(ライフプラン作成・商品比較・申し込み手続き)
・既顧客へのアフターフォロー
・契約・店舗運営に付随する事務作業
・保険会社研修対応
来店型・100%反響営業。保険相談からライフプラン作成・商品比較・アフターフォローまで、お客さまの人生に寄り添う仕事です。個人ノルマなし、チームで支え合う文化があります。
【個人ノルマなし・100%反響営業】
飛び込み営業や新規開拓は一切なし。来店されたお客さまの相談に寄り添うスタイルなので、「売りたいものを売る」ではなく「本当に必要なものを提案する」営業ができます。
【40社以上の保険商品から最適提案】
自社製品に縛られず、生命保険・損害保険あわせて40社以上の商品を比較検討できます。お客さまに本当に合ったプランを提供できることが、働く側の誇りにもつながります。
【充実の研修制度・未経験歓迎】
配属前に約2か月間の研修があり、保険知識ゼロからスタートできます。配属後もチームで教え合う「共育文化」が根付いており、金融未経験者も安心して成長できる環境です。
【残業月平均9時間・ワークライフバランス実現】
業界最大手でありながら、残業は月平均約9時間。全国に店舗があるため、Uターン・Iターンの方も希望地域で働けます。 - 応募資格
- ・正社員としての就業実績が6か月以上ある方
・営業・接客経験が1年以上ある方 - 就業場所
- 北海道 札幌市中央区
【勤務時間例】
<ショッピングセンター店舗>早番9:30〜18:30 / 遅番12:00〜21:00(シフト制)
<路面店舗>9:30〜18:30(固定)
※配属店舗により異なります - 就業時間・休憩
- 09:30〜18:30
- 休日・休暇
- シフト制
年間休日123日
月9〜11日シフト制
有給休暇(1時間単位)
子の看護等休暇/介護休暇/両立支援休暇 - 賃金
- 基本給+ライフプラン手当:24.3万円〜36.8万円
昇給:年1回
賞与:年2回(9月・3月)
通勤手当:全額支給(上限なし・マイカー通勤可)
資格取得一時金制度あり
※転居を伴う配属の場合:社宅家賃会社負担・転居手当・赴任一時金あり - 待遇・福利厚生
- 家族手当・社会保険完備・交通費支給・役職手当・資格手当・社宅・寮・健康診断・資格取得制度・退職金制度
・企業型確定拠出年金制度
・社員持株会制度
・短時間勤務制度
・会員制福利厚生サービス
・団体保険(所得補償保険・定期保険)
・慶弔見舞金制度 - 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(1書類選考(5日以内に結果連絡) 2一次選考:WEB面接 3二次選考:総合適性検査・記述試験(Web) 4最終面接:個別面接+筆記試験(一般常識・漢字・計算) )
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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