【エンタープライズ セールスマネージャー/東京・大阪】公共・医療領域でのDX推進をリード|リモートワークOK|柔軟な働き方でキャリアを広げる

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
エンタープライズ セールスマネージャーとして、公共・医療領域での「カオナビ」導入を推進し、セールスチームのマネジメントを担当します。プレイングマネージャーとして顧客へのアプローチを行い、チーム全体のパフォーマンス最大化を目指します。

【具体的には】
・公共団体へのシステム提案
・顧客先での商談(デモンストレーションや提案活動、最終クロージング)
・顧客先の人事担当者・情報システム担当者との折衝業務
・仕様検討における支援
・入札・プロポーザル対応
・セキュリティ関連の支援
・代理店対応
・チームマネジメント(戦略の立案と実行、メンバーの育成、目標設定、評価、日々の活動管理)

入社後の流れは要確認。

得られる経験・やりがいとして、公共・医療領域での業界知見を活かし、急成長HRテック/SaaS企業でキャリアを構築することができます。タレントマネジメント領域特有のコンサルティングスキルや、社会問題に対応するための知識、変革を推進するスキルなど、様々な能力を身につけることができます。

タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・提供をするHRテクノロジーカンパニー

・完全週休2日制(土日)祝日
・リモートワークOK
・業界シェアNo.1のタレントマネジメントシステム
・柔軟な働き方を実現する「My Work Style制度」
・副業可能
・キャリアの選択肢が広がる社内公募制度

応募資格

・IT業界での提案型営業経験(3年以上)
・エンタープライズ企業への新規開拓営業経験
・業務システムやWebサービス等の提案型の営業経験
・入札、プロポーザル対応の経験
・経営層や部門責任者に対するコンペティション、プレゼンテーション経験
・メンバーマネジメント経験
・営業戦略の立案・実行経験
【歓迎条件】
事業会社における営業部門のマネジメント経験 / 事業戦略に基づいた売上計画の策定、およびPL(損益計算書)の管理・分析経験 / 営業企画・経営企画・事業開発などの経験 / 人事・HR領域に関する知見、または人事部門への課題解決提案の経験 / SaaS、ERP、基幹システム、タレントマネジメントシステムなどに関する知見
【歓迎】
・同社のパーパス/ビジョン/バリューに共感いただける方
・社内外問わずステークホルダーと協働し業務遂行が出来る方

就業場所

東京都
スーパーフレックス/コアタイムなし/フレキシブルタイム:5::00

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇
カオナビ休暇(3日間・通年)

賃金

試用期間中の条件:同じ

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・持株会制度
確定拠出年金制度/産前産後休暇制度/育児休暇制度(男女ともに取得実績あり)
交通費上限:月3万円

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接選考(回)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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