年間休日125日◆区分所有オフィス®の商品開発|数億円規模の物件に携わる不動産企画職|賞与年2回

仕事内容と労働条件

仕事内容

ミッション:区分所有オフィス®の商品価値を最大化し、安全かつ魅力的な商品として販売できる状態へ導くこと。/1仕入物件の現地・書類調査2建物・設備・賃貸借契約・管理状況の確認3法的・技術的リスクの洗い出しと改善提案4管理・運営計画の策定5販売資料作成支援6建築・管理・営業部門との連携/扱う対象:首都圏中心の数億円規模のオフィス物件/2名体制・案件は常時2件程度を担当し、現地調査から商品化まで一貫して携われます。

数億円規模の不動産を商品化する重要ポジションで、調査・企画・運営・販売支援まで幅広く担当。

・区分所有オフィス®という独自ビジネスモデルの商品開発に携われる
・数億円規模の不動産案件を担当し、商品化の中核を担うポジション
・現地調査から運営計画・販売支援まで幅広い経験を積める
・案件は2名体制で進めるため相談しやすい環境
・年間休日125日・完全週休2日制(土日祝相当)
・130段階評価制度・181段階賞与制度による公平な評価体制
・資格取得支援・オンライン研修など成長支援制度が充実
・企業型DC・持株会・福利厚生サービスなど福利厚生も充実

応募資格

不動産業界経験/Excel・Wordの基本操作/コミュニケーション力/調整力/事務処理能力
【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり>・不動産の商品企画や運営に携わりたい方・多部署と連携しながら仕事を進めたい方・物件価値向上の提案を行いたい方・着実に専門知識を身につけたい方【こんな方が実際に内定しています】・素直に学べる方・調整力や事務処理能力を活かせる方・責任感を持って最後まで取り組める方

就業場所

東京都 当社
水曜日はノー残業デー

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
有給休暇・GW休暇・リフレッシュ休暇・年末年始休暇・慶弔休暇

賃金

年収500万円〜706万円(残業30時間想定)
資格手当(月2万円上限)・通勤手当(月5万円上限)あり
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・資格取得制度・持株会制度・資格手当・交通費支給
社内部活動制度/各種表彰制度/インフルエンザ予防接種補助/ノー残業デー
130段階グレード評価制度・181段階賞与評価制度を導入し、成果を公平に評価。

受動喫煙対策

その他

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接(1〜2回)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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