【賃貸管理(PM)/東京都】都心駅近アパートの価値を守り、オーナーと入居者の暮らしを支える仕事◎未経験歓迎・完全週休2日(水+土)・資格取得支援あり・新宿駅徒歩5分の自社一貫体制:

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
株式会社MAIへ出向し、賃貸オーナー様の収益最大化をミッションに、入居者の斡旋から物件管理までをトータルでサポートする賃貸管理(PM)のお仕事です。担当物件は都心駅近の高利回り新築アパートを中心とした首都圏エリア。用地取得から企画、設計、施工、販売、賃貸管理まで自社一貫体制だからこそ、社内連携もスムーズに進められます。

【具体的には】
・物件の見回りによる状態の定期確認
・入居者の入居前チェック、退去立ち会い、ルームチェック
・物件補修の工程・予算管理、補修業者への見積もり依頼・発注
・軽微な補修のご自身での対応
・入居者からの問い合わせ対応、クレーム対応
・契約進捗管理、オーナー対応、仲介業者対応
・管理表更新、募集準備、書類作成、協力会社との打ち合わせ

【入社後の流れ】
賃貸管理やメンテナンス業務の経験者はもちろん、全くの未経験の方も大歓迎です。面倒見の良い先輩社員が丁寧に指導し、あなたの経験や成長スピードに合わせて徐々に業務をお任せしていくのでご安心ください。将来的には社内でのジョブローテーションも可能で、様々な業務を経験しながらキャリアを積んでいける環境です。

【得られる経験・やりがい】
物件オーナー、入居者、賃貸仲介会社、協力会社、家賃保証会社など、非常に多くのステークホルダーと関わりながら、不動産管理の幅広い実務力とコミュニケーション力を磨けます。全国賃貸住宅新聞社の「賃貸住宅に強い建設会社 年間完工数ランキング2024」で3年連続第3位にランクインした実績ある環境で、腰を据えて専門性を高められるポジションです。

当社グループとして、1棟1棟異なるデザインの住宅づくりを展開。グループ内には収益不動産を専門に扱うMAI(当社アセットインベストメント)や、不動産の販売・仲介を担う当社リアルティなどがあり、用地取得から企画、設計、施工、販売、賃貸管理まで一貫したサービスを提供しています。前期売上高は1,160億円、今期目標は1,500億円と130%成長の計画を掲げる「第二次創業期」にあります。

・完全週休2日制(水+土)、年末年始・夏季など長期休暇が年3回
・2026年10月より年間休日5日増加(計画有休と合わせ実質120日)
・「賃貸住宅に強い建設会社 年間完工数ランキング2024」3年連続第3位の実績
・未経験大歓迎、面倒見の良い先輩社員が丁寧に指導
・用地取得から賃貸管理まで自社一貫体制で社内連携がスムーズ
・ジョブローテーションで幅広いキャリア形成が可能
・資格手当・資格取得支援金、住宅購入支援制度(上限200万円)など充実の福利厚生

応募資格

・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎条件】
賃貸管理の実務経験をお持ちの方(年数不問)
【歓迎】
・PC操作スキル(Excel・Word・PowerPoint・Chrome)がある方
・最後までやりきる気概のある方
・人に相談・連携できるコミュニケーション力のある方
・社会人としての一般常識のある方
・賃貸管理の実務経験をお持ちの方(年数不問)

就業場所

東京都
各線新宿駅より徒歩5分(新宿駅直通)/担当物件は首都圏が中心

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

その他
年間休日110日
年末年始休暇・夏季休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
計画年休(5日)/子の看護等休暇(お子様1人で年5日、2人以上で年10日※内4日は有給)/配偶者出産特別休暇(2日)/結婚休暇(5日)
2026年10月より年間休日が5日増加(年間休日115日+計画有休5日=実質年間休日120日)/年末年始休暇(8~10日)や夏季休暇などの長期休暇が年3回/有給休暇は入社6ヶ月経過後10日付与、連休取得も可能

賃金

課長 年収800万円/35歳/月給50万円+賞与2回 / 主任 年収600万円/30歳/月給40万円+賞与2回 / 社員 年収450万円/25歳/月給30万円+賞与2回
固定残業代(74,500円~99,400円/45時間相当分)を含む/2026年10月より固定残業時間が40時間分に変更(月給総額は変更なし)/超過分は別途追加支給/年齢・経験・能力を考慮し優遇/賞与年2回(6月・12月)/試用期間5カ月(待遇・給与の変更なし)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格手当・資格取得制度・持株会制度・社員割引制度
社内表彰制度(年2回・報奨金あり)/住宅購入支援制度(上限200万円)/確定拠出年金制度(会社拠出+マッチング拠出)/ちょこいく(シッター・保育所予約サービス)/BELSファミリークラブ(割引・優待サービス)/スマートフォン・ノートパソコン貸与/インフルエンザ予防接種補助/婦人科オプション補助
交通費支給は月3万円まで(他規程あり)/資格手当は営業部門以外半額支給/住宅購入支援制度はグループ物件購入時に支給

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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