【池袋】営業職(既存顧客向け・伴走型の法人営業)美容・ヘルスケア業界に特化!土日祝休み◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

『大手チェーンの経営に直結する、データドリブンな「応募〜採用最大化」のコンサルティング営業』
複数店舗を運営しているお客様の採用課題に
中長期プロジェクト・伴走型で提案する「法人営業」です。

<具体的には...>
・主に10店舗以上を保有する大手クライアントを担当
(1人あたりの平均担当数は40社程度)
・企業の採用課題の把握や、採用目標数のヒアリング
・担当企業に対する、月次のPV、CVRなど個社ごとのデータまたは全体データの分析
・データ分析に基づく、その企業に合った応募〜採用の最大化提案(毎月振り返りを実施)
・クライアントの選考フローの歩留まりも含めて課題だと感じている部分の把握
・企業ごとに求められるデータ
(応募、採用、スカウト送信数など)を合わせた提案の作成
・顧客の採用課題を分析するうえでの、社内マーケティング部門との連携強化
etc

<営業先は...>
美容室、ネイル店、リラクゼーション、整体院、接骨院等

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応募資格

【いずれか必須】
個人/法人営業の経験をお持ちの方
or 接客業・販売業など対お客様と関われてきた経験をお持ちの方

【未経験歓迎】
今までの経験を活かしチャレンジ精神とチームワークを大切にしながら、
たくさんの結び目を作るために顧客満足度を追求したい方を歓迎しています。
【歓迎】
<歓迎スキル>
・業界未経験、大歓迎: 現場での泥臭い努力を、仕組みに変えたい方
・チームミッションに執着し、仲間と共に高みを目指すことに喜びを感じる方
・能動的に数字(仕組み)を作っていく経験を積みたい方

<求める人物像>
■こんな方に向いてます
・「売って終わり」にせず、相手に誠実に向き合い、
「自分の行動によって目の前のお客様を絶対に喜ばせたい、役に立ちたい」という貢献意欲を活かしたい。
・当事者意識を持って営業戦略を立てたり、数値管理やチームマネジメントのスキルを磨いていきたい。
・個人プレイヤーとしてだけでなく、後輩の指導やチームの雰囲気作りを通じて、
全員で高い目標を達成することに手応えを感じたい。組織としての成果を最大化させることに喜びを感じる。

■活躍しているメンバーの前職
・販売職/サービス職系で個で接客やサービスをして成果を出してきた方
・店長職やリーダー職などチームで責任のあるポジションをご経験されてきた方
・住宅リフォーム・不動産・個人宅などtoC系の営業をされてきた方
※上記以外でも美容業界に従事していた方や、何かしらの成果を大事にしてきた方が活躍しています。

就業場所

東京都 豊島区
9:30〜18:30(所定労働時間:8時間0分)(事業場外みなし労働時間制)
賃金形態:月給制 昇給有無:有
休憩時間:60分 時間外労働:有
みなし労働時間/日:2時間(事業場外)

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・産休・育休・有給休暇
*年間休日125日
*完全週休2日制(土日祝日)
*GW
*夏期休暇
*年末年始休暇
*有給休暇
*慶弔休暇
*出産・育 児休暇(取得実績あり/現在2名が育児休暇中、1名が復帰)

賃金

想定年収:376万円〜500万円
月給:269,000円~350,000円
基本給:204,900円~272,500円(月給から固定残業代を除いた金額)
固定残業手当:64,100円~77,500円

●最終的な給与や雇用形態等は面接結果を踏まえ、当社規定により、決定します。
※試用期間6ヶ月(待遇・給与の変更はありません)
※経験や能力に応じて「契約社員・正社員」どちらかでの雇用スタートになります。
※評価時の個人評価と業績により賞与額は変動します。
※想定年収は昨年実績をベースに記載しております。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・住宅手当・交通費支給・健康診断
■給与改定年2回
■業績賞与年2回
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■近隣手当支給or通勤交通費(上限3万円)
■産休・育休取得実績あり
■服装自由
■定期健康診断
■各部署毎で在宅勤務を推進中

■その他、結束力強化のためのイベント多数!
・3ヶ月に1度の「キックオフイベント」
・月に1度の「社内Bar」
・社員の家族も参加できる「運動会」など。

■健康を支援する制度
・オフィス内での「ヨガイベント」
・社内で受けられる「オフィスマッサージ」

■試用期間:有 6ヶ月
試用期間中の勤務条件(変更無)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次選考 ↓ 二次選考 ↓ 三次選考 *面談は基本3日。(イレギュラーで2日や4日等になる可能性があります。)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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