【首都圏】企画営業職(不動産業界経験者)◆平均年収700万◆年収2000万超えも!◆顧客関係構築にフォーカスした営業実績により早期昇進も可能!

仕事内容と労働条件

仕事内容

【夢をカタチに、人生をデザインする】
\年収1,000万超え続出!/

【不動産業界で本気で上を目指すなら、当社】
「今の会社では、仕入れしかできない」「販売に専念するだけで、企画に関われない」
そんな物足りなさを感じていませんか?
当社の企画営業職は、不動産ビジネスの全工程を一人で司る【一気通貫】スタイルです。

【努力が正当に反映される業界トップクラスの評価制度】
「やった分だけ稼げる」、これが私たちの最大の魅力。
・平均年収700万円!
・入社5年目で支店長へ!年収1,200万円~1,800万円も目指せるスピード出世!
・成果を出した社員には表彰や特別ボーナスも!

<企画営業職の評価制度について>
個人の仕入棟数(+販売棟数+粗利+回転日数)
・何棟分の用地を仕入れ、お客様に選んでもらえたか
・自身の担当物件および支店業績成長への貢献度
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量だけではなく、質も評価。
半期ごとに実績を集計し、賞与で還元いたします!
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【営業の枠を超えたクリエイター】家づくりを一気通貫でプロデュース!
私たちの企画営業職は、ただの「販売だけ」ではありません。
「街の未来と、お客様の理想の暮らし」を創り出す、総合プロデューサーです。
土地の仕入れから、建物の間取り・デザインの企画、販売戦略、そしてお客様へのお引き渡しまで、全工程に携わる一気通貫のビジネスモデル。
「営業」という立場から、建築家やデザイナーの視点、経営者の視点を持って、一つのプロジェクトを成功に導きます。

【この仕事のハイライト】
土地の仕入れ: 誰も気づかない「誰かの特別な物件」となる土地を仕入れ。
プランニング: その土地の価値を最大化する、間取り・デザイン・コンセプトを企画。
販売戦略: 自分が企画した家を、戦略的にマーケットへ投入。
お客様の喜び: あなたの企画が「お客様の人生最大の買い物」となり、感謝される。
「自分が企画した家が、街の景色となり、誰かの生活を支える」
この圧倒的な「やりがい」と「達成感」を、あなたも感じてみませんか?

【安心して挑戦できる環境】
「ブラック」とは言わせません!成果を出すプロだからこそ、メリハリをつけて働ける環境を整備しています。
・年間休日122日(平均126.0日/昨年度実績)!
・週休2日制(水曜+希望日3~5日)
==================
★10月より下記へと変更となります!
・年間休日125日
・完全週休2日制(火・水)
==================
・夏季・年末年始は連続8日間の長期休暇!
・残業代は全額支給(固定残業時間の35時間超過分)
・充実の研修制度で未経験者をプロに育成!
・転居を伴う転勤なし!腰を据えてキャリアアップ!

土地の仕入れ、デザイン企画・間取り作成、販売戦略、顧客対応・引き渡しまで全プロセスを一括担当。一部分の業務にとどまらず、一つのプロジェクトを経営者目線で動かす面白さと圧倒的な成長感を得られます。

・「仕入れだけ」「販売だけ」からの脱却!一気通貫で不動産ビジネスの全工程を手掛けられる
・努力が正当に反映される評価制度!平均年収700万/入社5年目で支店長(年収1200万~1800万)も目指せる
・完全週休2日制(火・水)&年間休日125日&長期休暇(夏・冬各8連休)でメリハリ抜群
・転居を伴う転勤なし。首都圏(東京・神奈川・埼玉)の希望拠点で長く活躍
・希望に応じたカジュアル面談・面談対応も可能

応募資格

<こんな方を歓迎します>
・不動産業界経験(仲介・賃貸・開発)をお持ちの方、または他業界で営業経験をお持ちの方
・「今の自分を変えたい」「圧倒的に稼ぎたい」という強い上昇志向を持つ方
・言われたことだけでなく、自分で考え、新しいものを生み出すことに情熱を注げる方
・住宅や不動産への興味があり、プロフェッショナルとして専門性を高めたい方
【歓迎】
・現状の分業体制(仲介のみ・仕入れのみ)に物足りなさを感じ、事業全般をコントロールしたい方
・成果に対して正当かつインセンティブ・賞与で還元される環境で年収を伸ばしたい方
・将来的に支店長や経営層への早期昇進を目指したい上昇志向の強い方

就業場所

東京都
9:00~17:30(休憩60分)

就業時間・休憩

09:00〜17:30

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・介護休暇・産休・育休・慶弔休暇
年間休日:125日
■完全週休2日制(毎週火曜・水曜日)
■年末年始休暇(連続8日間)
■夏季休暇(連続8日間)
■有給休暇 ◎入社日より付与いたします!
■看護・介護休暇
■慶弔休暇
■産休・育休制度 ◎取得・復職実績あり

賃金

◇年収例◇
入社3年目 係長職 700万円
入社5年目 係長職 950万円
入社10年目 支店長 1200万円~1800万円
年収 600万円 〜 1200万円
月給37万円~(基本給:240,000円~、固定残業手当35時間分/83,169円~)
※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します
賞与:年2回(6月、12月)
別途、役職手当・資格手当あり(宅建、建築士、建築施工管理技士)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・退職金制度
■昇給あり ※昇進昇格チャンス年2回あり
■賞与あり ※年2回(6月、12月)
■交通費全額支給
■資格取得支援(該当資格を取得した際、報奨金を支給)
■退職金制度(確定拠出年金)
■各種研修(新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修)
■健康保険組合における各種補助(人間ドック、予防接種)
■従業員持株会制度
■社用車貸与

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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