【IT営業職:幹部候補】ITアウトソーシング・エンタメソリューションなど/勤務地:港区芝

仕事内容と労働条件

仕事内容

取引先は大手企業が約80%で、直取引比率も高いのが特長です。
事業領域はITアウトソーシング・エンタメソリューション、企業の業務を自動化・効率化するServiceNowの提案・導入、HRテック、BPOなど多岐に渡ります。
今回は、これらの多彩なサービス・ソリューションの中から、ご希望やこれまでのご経験に応じて最適な事業・商材をご担当いただきます。
扱うサービスはさまざまですが、いずれも企業の成長や業務改善に深く貢献できるため、大きなやりがいを実感できる環境です! 【アプローチ方法もさまざま!】
・新規受注企業からの紹介営業
・既存名刺情報を活用してのアプローチ
・外部パートナーからのアポイント提供
・他事業で取引のある企業へのクロスセル提案
・自社イベント・セミナーでのリード獲得など
効率的にお客様とつながる仕組みが整っています!

契約法務を中心に、コンプライアンスや情報管理、社内規程、知的財産管理などにも関わることができるため、企業法務として経験の幅を広げていきたい方に適した環境です。

応募資格

IT企業の営業経験
【歓迎】
ITフィールドセールス 新規開拓経験

就業場所

東京都 港区

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日128日
年末年始休暇・夏季休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇

賃金

2年目 月35万+残業20h+賞与3.6カ月 年収600万(係長級)
5年目 月60万+賞与2.2カ月 年収850万(課長級)

みなし残業:30時間(基本給に応じて単価が変動)
例)
基本給420,000円であれば、420,000÷160×1.25×30=98,437円→99,000円
基本給600,000円であれば、600,000÷160×1.25×30=140,625円→141,000円
◆食費手当(5000円/月)
◆資格手当(最大月5万円支給※会社規定あり)
◆資格取得支援制度
◆通勤手当(全額支給)
◆出張手当
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格手当
◆各種社会保険完備◆団体生命保険◆社員持株会
◆関東IT健保加入(各種イベント・保養施設あり)◆健康診断
◆無料相談サービス(健康・医療・介護等)◆インフルエンザ予防接種(全額支給)
◆バースデープレゼント◆ビジネスアイデアコンテスト◆リファラル制度(紹介者に30万円)◆服装自由

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→1次:WEB面接→2次:部門長面接(対面)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 人材コーディネーター／渋谷・段階的にリモート可・月給45万円〜東京都 渋谷区 ／ 月給45万円〜（経験・能力を考慮して決定／固定残業代20時間分を含む）＋インセンティブ ／ 正社員
• リフォーム営業（えんや ENYA・正社員／渋谷・未経験OK・月給25万〜40万円）東京都 渋谷区 ／ 月給25万円〜40万円（経験により決定） ／ 正社員
• コンサル営業(トップ層960~)【】法人営業(トップセールス) / 飲食店売上支援 / インセンティブで年収1000万円以上東京都 ／ 年収 960万円〜1200万円 ／ 正社員
• オープンポジション(マネージャー候補:キャリアアドバイザー部門 / 法人営業部門 / 新規事業部門)東京都 ／ 年収 800万円〜2000万円 ／ 正社員
• 【最大】月給35万以上確定 / 早期年収アップ【営業オープンポジション】各拠点 / 希望の拠点、ポジションがある場合はご指定ください東京都 ／ 年収 500万円〜700万円 ／ 正社員
• 【キャリアアドバイザー / 未経験歓迎】医療業界を支える人材コンサルタント / 月給41万円東京都 ／ 年収 500万円〜650万円 ／ 正社員