【海外事業立ち上げ グローバル環境】事業開発/オーストラリア拠点構築・教育旅行サービス・年休120日・海外事業推進|J26

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
当社が展開する海外教育旅行サービス「StudyIn」において、オーストラリア拠点の立ち上げと現地での事業開発を担うポジションです。留学前・中・後を一気通貫で支援するサービスを通じて、海外での学びや生活に関わる顧客体験の向上に携わります。

支援対象は、日本からオーストラリアへ留学や研修を行う個人・企業・学校団体の顧客です。また、現地で留学中の日本人や外国人顧客に対しても、転校や引っ越し、仕事、移住に関するサービスを提供します。

担当するサービスは、現地でのカスタマーサポート機能、仕事・住まい・ビザ・移住サポートサービス、教育旅行サービス、教育体験プログラムなどです。事業開発、サービス開発、組織構築まで、オーストラリア拠点の成長に必要な業務に関わります。

【具体的な業務内容】
・構築する:オーストラリア拠点における現地カスタマーサポート機能を整備する
・開発する:仕事、住まい、ビザ、移住に関するサポートサービスを企画する
・立ち上げる:現地顧客に向けた教育旅行サービスを展開する
・企画する:教育機関と協業し、新しい教育体験プログラムを開発する
・提供する:留学中の顧客に対して転校や引っ越し、仕事、移住に関するサービスを提供する
・推進する:顧客ニーズを整理し、各サービスの提供や改善を進める
・構築する:現地採用や組織づくりを進め、拠点運営体制を整える

オーストラリア拠点の責任者またはメンバーとして、現地で必要となるサービスづくりや事業推進を担当します。拠点責任者とメンバーで議論しながらPDCAを回し、事業開発を進めていきます。

【このポジションの特徴】
・オーストラリア拠点の立ち上げに関わるポジション
・留学前・中・後を支援する教育旅行サービス
・仕事や住まい、ビザ、移住支援まで提供

現地でのサービス提供だけではなく、教育旅行サービスの開発や教育機関との協業にも関わります。海外拠点の事業運営に必要な複数領域を担当するポジションです。

【研修制度】
・入社後は留学メディア事業のコンサルタントからスタート
・実務を通じてサービス理解を深める

入社後は、留学メディア事業のコンサルタント業務から開始し、サービスや顧客への理解を深めます。その後、事業企画、営業企画、海外拠点立ち上げなど、担当領域を広げていきます。

【入社後のキャリアパス】
・留学メディア事業のコンサルタントとして業務を担当
・事業企画や営業企画に関わる
・海外拠点立ち上げや事業開発を担当

入社後は、コンサルタント業務を経験した後、事業企画、営業企画、マネジメント、事業開発などの領域に関わります。海外拠点の立ち上げ、教育機関との提携、市場リサーチ、マーケティング、プロダクト開発、カスタマーサクセスなど、事業成長に必要な業務を担当します。

【仕事・事業】
当社は、動画メディア「StudyInシリーズ」、訪日外国人向け旅行体験を提供するメディアコマース、留学体験を支援する留学AX事業などを運営しています。観光・教育・仕事の領域で、海外へ向かう人や日本を訪れる人に対して、留学や旅行に関わるサービスを提供しています。

同社の強みは、総フォロワー数900万人を超える自社運営の動画メディアを基盤に、顧客の認知獲得からサービス提供までをつなげている点です。留学前・中・後の各段階に関わる支援や、現地での生活、仕事、住まい、移住に関するサービス開発を通じて、顧客の目的に合わせた価値提供を行っています。

現在は、フィリピンやオーストラリアへの海外展開を進め、海外拠点を活用した教育旅行サービスの提供にも取り組んでいます。本ポジションでは、オーストラリア拠点におけるカスタマーサポート機能の構築、教育旅行サービスや教育体験プログラムの開発、現地での事業推進に関わります。

【PRポイント】

【海外拠点】オーストラリア事業立ち上げへの参画
オーストラリア拠点では、現地カスタマーサポート機能の構築や教育旅行サービスの立ち上げを進めています。仕事、住まい、ビザ、移住に関するサポートサービスの開発にも関わります。

海外拠点の事業開発やサービスづくりに携わり、日本と海外をつなぐ事業運営に関わる経験を得られます。現地顧客向けのサービス提供や教育機関との協業など、海外事業に関わる業務領域を担当します。

【事業基盤】900万人超のフォロワーを持つ動画メディア
当社は、海外向け訪日旅行・日本食エンタメ・日本語教育などの動画メディアを運営し、SNS総登録者数・フォロワー数は900万人を超えています。動画メディアを基盤として、海外教育旅行サービスや訪日旅行サービスを展開しています。

動画メディアから顧客との接点をつくり、留学や教育旅行に関するサービスへつなげる事業モデルに関われます。複数の海外関連事業を展開する企業で、グローバル領域のサービス提供に携われます。

【顧客支援】留学前後を一貫して支えるサービス提供
担当するサービスは、日本から海外へ留学や研修を行う個人・企業・学校団体、現地で留学中の日本人や外国人を対象としています。留学前・中・後の各段階で必要となるサービス提供を行っています。

転校や引っ越し、仕事、住まい、移住など、海外生活に関わる複数のニーズに対応するサービス開発に関われます。顧客の海外での生活や学びに関わるサービスづくりを担当します。

【キャリア領域】事業開発から組織構築まで担当
入社後は留学メディア事業のコンサルタントからスタートし、事業企画、営業企画、事業開発などの業務に関わります。海外拠点立ち上げ、教育機関との提携、市場リサーチ、マーケティングなども担当領域に含まれます。

サービス提供だけではなく、拠点運営に必要な組織構築やサービス開発にも関わります。事業を運営するための複数領域の業務経験を積むことができます。

【企業のアピールポイント】
■日本最大級の海外教育旅行サービス「StudyIn」…

応募資格

【必須条件】
・年間を通して著しい成果を出した経験
・事業開発経験
・事業責任者、マネジャー、部長としての経験

【歓迎条件】
・海外経験、または国内で国際的な環境に身を置いた経験
・不確実な状況の中で業務を進めた経験
・採用や組織構築に関わった経験
・業務標準化や組織文化づくりに関わった経験

【求める人物像】
海外教育旅行サービスのオーストラリア拠点立ち上げに関わるため、顧客ニーズの把握やサービス開発、現地での事業推進に向けて行動できる方を想定しています。事業開発や組織構築など、複数の業務領域に関わりながら成果創出を目指せる方に向いています。

日本と海外をつなぐ事業領域に関心があり、新しいサービスや仕組みづくりに取り組める方が活躍しやすいポジションです。
【歓迎】
【内定の可能性が高い人】
■経験・スキル
・営業職として顧客への提案や課題整理を行った経験がある方
・新規サービスや事業立ち上げに関わり、企画から実行まで担当した経験がある方
・海外経験や異文化環境で活動した経験を、顧客支援や事業づくりに活かしたい方

営業経験や事業づくりに関わった経験がある方は、海外教育旅行サービスの拡大業務に接続しやすくなります。顧客ニーズの把握からサービス改善まで幅広く関わるポジションのため、経験を具体的な行動に置き換えて説明できる方は選考で評価されやすくなります。

■業務遂行力
・顧客対応と並行して、業務改善や仕組みづくりを進めた経験がある方
・目標達成に向けて、数値確認や施策実行を継続した経験がある方
・決まった業務だけでなく、新しい取り組みを進めた経験がある方

オーストラリア拠点の立ち上げでは、現地サービス開発や組織づくりなど複数の業務を進めることが求められます。担当範囲を限定せず、課題を整理して実行まで進めた経験がある方は業務との相性を示しやすくなります。

■対人調整力
・顧客や社内関係者と確認を重ねながら、提案やサービス提供を進めた経験がある方
・教育機関や外部パートナーなど、複数の関係者と連携した経験がある方
・相手の状況に合わせて説明内容や対応方法を調整した経験がある方

海外教育旅行サービスでは、顧客だけでなく教育機関や現地関係者との連携が発生します。相手ごとの状況を把握しながら調整した経験がある方は、現地でのサービス開発や顧客対応に活かしやすくなります。

■志向性
・海外市場や異文化環境に関わる仕事を通じて、事業づくりに携わりたい方
・留学や海外経験を活かし、顧客の新しい選択肢を支援したい方
・将来的に海外拠点立ち上げや事業開発領域へ関わりたい方

海外教育旅行サービスの拡大や海外拠点づくりを進める環境のため、グローバル領域での事業づくりに関心がある方は活躍イメージを持ちやすくなります。単に海外に関わるだけでなく、サービス提供や組織づくりまで携わりたい方は企業との方向性を合わせやすくなります。

就業場所

東京都 目黒区
【補足事項】
・勤務地:東京都目黒区青葉台 住友不動産青葉台タワー7F
・勤務時間:10:00〜19:00
・勤務スタイル:自社内勤務
・転勤:転勤の可能性はあるが、最大限考慮

【詳細説明】
勤務地は東京都目黒区の本社で、自社内勤務となります。勤務時間は10:00〜19:00で、オーストラリア拠点立ち上げや海外事業に関わる業務を担当します。
転勤については可能性がありますが、本人の希望を最大限考慮して決定されます。海外拠点に関わるポジションのため、勤務地条件を確認したうえで応募判断することが重要です。

就業時間・休憩

10:00〜19:00
夜勤あり

時間外労働

残業なし

休日・休暇

その他
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇
【その他の休日休暇】
・夏季休暇あり
・年末年始休暇あり
・GW休暇あり
・育児休暇あり

【詳細説明】
基本の休日制度に加え、各種休暇制度が設けられています。
【休日休暇制度一覧】
・完全週休2日制
・年間休日120日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・産前産後休暇
・育児休暇

【詳細説明】
完全週休2日制、年間休日120日の休日体系です。
長期休暇として、夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇が用意されています。
その他、産前産後休暇・育児休暇などの休暇制度があります。

賃金

【年収例】
1年収ステップ例
・入社1年目:400万円〜450万円
・入社3年目:500万円〜550万円
・入社5年目:550万円〜650万円
※年収は経験・スキル・評価・賞与支給額により変動します。

2給与構成
・想定年収:400万円〜650万円
・月給:335,000円〜541,000円
・賞与:あり(業績賞与)
・昇給:あり(給与改定あり)
・インセンティブ:あり
・手当:固定残業代(月45時間分/59,500円)、交通費支給

3補足コメント
固定給に加えて、業績賞与やインセンティブ制度が設けられており、評価や成果に応じた収入形成を目指せる給与体系です。
具体的な支給条件や評価基準は、選考時に確認すると入社後の収入イメージをより明確にできます。
【補足事項】
・想定年収:400万円〜650万円
・想定月収:335,000円〜541,000円
・基本給:275,500円〜481,500円
・固定残業代:月45時間分/59,500円〜59,500円
・残業代:固定残業時間超過分は別途支給
・賞与:あり
・給与改定:あり

【詳細説明】
想定年収は400万円〜650万円、想定月収は335,000円〜541,000円です。月収は基本給275,500円〜481,500円に、固定残業代月45時間分/59,500円〜59,500円を含む構成です。固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給されます。賞与はありです。給与改定はありです。
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(月上限3万円)
・定期健康診断
・ワクチン接種支援
・産業医面談
・社内食
・外国語研修制度
・リファラル採用インセンティブ制度
・オールハンズミーティング(毎月の全社締め会)
・表彰制度(毎月・年の全社締め会、総会でバリュー体現者を表彰)
・ライフチェンジトリップ(選抜制の海外研修制度)
・マインドライト制度(家族の有事や体調不安時に、期間限定でリモート勤務が可能)
・子の看護休暇(年5日、時間単位取得可)
・時短勤務制度(育児に対応)
・結婚祝い金
・出産祝い金
▼その他待遇条件・手当
・給与改定あり
・業績賞与あり
・インセンティブあり
・固定残業代あり(月45時間分/59,500円)
・固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
▼休日・休暇制度
・年間休日120日以上
・完全週休2日制
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇(年5日、時間単位取得可)
【福利厚生・諸手当の補足】
・交通費は月3万円を上限として支給されます。
・インセンティブ制度があり、給与条件に反映される制度として設定されています。
・ライフチェンジトリップは、選抜制で海外研修の機会として実施されています。
・育児休業や産前産後休業、子の看護休暇などの育児関連制度が用意されています。

【詳細説明】
福利厚生として、社会保険完備、定期健康診断、交通費支給などがあり、社内制度としてライフチェンジトリップや表彰制度などが設定されています。ライフチェンジトリップは選抜制で、対象者は留学先語学学校への短期視察出張に参加します。

給与面では月給制で、固定残業代は月45時間分として設定されており、超過分の取り扱いは確認が必要です。休日は完全週休2日制で年間休日120日、夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇・産前産後休暇・育児休暇などがあります。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【選考プロセス】 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接 ※1次面接:オンライン ※2次面接:オンライン ※最終面接:対面オンライン(遠方の方はオンライン可能)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• PM(WEBアプリ開発) / 年収850万円から / 完全週休2日制東京都 ／ 年収 850万円〜1500万円 ／ 正社員
• 【未経験可・将来的にはPM / PMOへ】年休129日 / 賞与2回東京都 ／ 年収 300万円〜450万円 ／ 正社員
• 【東京)週2リモート可フロントエンドエンジニア(テックリード / マネージャー候補) / 自社メディア開発東京都 ／ 年収 740万円〜950万円 ／ 正社員
• 【Engineer】ソフトウェアエンジニア(テックリード/オープンポジション)東京都 ／ 年収 850万円〜1050万円 ／ 正社員
• 【Engineer】SRE_テックリード(Embedded SRE)東京都 ／ 年収 1000万円〜1450万円 ／ 正社員
• 【Engineer】エンジニアリングマネージャー_施設プラットフォーム領域東京都 ／ 年収 900万円〜1400万円 ／ 正社員