東証プライム上場◆キャリア事業責任者候補◆事業戦略×組織マネジメント◆年収730〜1,300万円・社会課題解決に挑戦

仕事内容と労働条件

仕事内容

ミッション:グロースフェーズのキャリア事業を牽引し、事業成長と組織拡大を実現すること/具体業務:1市場分析・調査2既存・新規事業のグロース3中長期事業戦略立案4組織設計・組織運営5PL計画策定・管理6採用・育成・配置等のマネジメント7他部署との連携・推進/扱う対象:医療・介護・障害福祉領域の人材紹介・求人広告・派遣・資格取得支援・スクール事業等/面白さ・難しさ:事業責任者として高い裁量を持ち、1→10フェーズの事業成長を経営視点で推進できる/仕事の進め方:戦略立案から実行、組織マネジメント、改善まで一貫して担当し、多部署を巻き込みながら事業を推進

業界トップクラスのキャリア事業をさらに成長させる中核ポジション。

・東証プライム上場・21期連続増収の安定した成長企業
・キャリア事業の事業責任者候補として高い裁量を持てる
・1→10フェーズの事業グロースをリードできるポジション
・全国トップクラスの医療・介護領域キャリアサービスを展開
・社会課題解決と事業成長を両立できる環境
・将来的には新規事業責任者や事業責任者など多彩なキャリアパスあり
・年収730〜1,300万円のハイクラス求人
・副業可・ハイブリッド勤務・スキルアップ支援制度あり

応募資格

人材サービス企業での事業企画・事業運営経験、30名以上のマネジメント経験、または既存事業のグロース経験のいずれか
【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり>・事業責任者として事業成長をリードしたい方・社会課題解決に挑戦したい方・裁量ある環境で組織づくりにも携わりたい方・経営視点で事業を推進したい方【こんな方が実際に内定しています】・成果へのコミットメントが高い方・周囲を巻き込みながら組織を動かせる方・戦略立案から実行までやり切った経験がある方

就業場所

東京都 港区
週3〜4日出社・週1〜2日リモートのハイブリッド勤務

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

50時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇・介護休暇・産休・育休・慶弔休暇・特別休暇
仕事とプライベートを両立しやすい制度を整備

賃金

年収730万円〜1,300万円(経験・能力を考慮して決定)
年俸を12分割支給・年1回昇降給あり・固定残業45時間含む(一部管理監督者は対象外)
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・持株会制度
業務交通費全額支給
自己成長を支援する制度が充実

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接2〜3回→オファー）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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