◆東証プライム×国内Vertical SaaS ARR No.1「カイポケ」未経験からBtoBマーケ・事業開発へ|年収500〜810万円

仕事内容と労働条件

仕事内容

ッション:介護・障害福祉事業者向けSaaS「カイポケ」の提供価値を顧客へ正しく届け、事業戦略と連動したマーケティング活動によって中長期的な競争優位性と事業成長を実現する/具体業務:1市場予測・競合調査を基にしたマーケティング戦略の立案2Webサイト設計、SEM、SNS、コンテンツマーケティング、ウェビナーなどオンライン施策の企画・実行3ダイレクトメール、展示会などオフライン施策の企画・実行4メールマーケティングやMAを活用したリードナーチャリング5セールス・カスタマーサクセス部門と連携した課題設定・企画推進6開発・デザインチームと協力したブランディング戦略の立案・実行/扱う対象:介護・障害福祉事業者向けSaaS「カイポケ」、新規サービス・新規プロダクト、全国の中小規模事業者/面白さ・難しさ:年間数億円規模の広告宣伝費を活用し、オンライン・オフラインを横断したチャネルミックスに挑戦できる。既存サービスのシェア拡大に加え、新規事業や新規プロダクトの0→1にも携われる/仕事の進め方:顧客・市場・競合のデータを起点に仮説を立て、営業・CS・開発・デザインなど複数部門と連携しながら施策の検証・改善を進める

国内Vertical SaaS ARR No.1の「カイポケ」を対象に、既存事業のシェア拡大、新規サービスの市場導入、新規事業の0→1まで幅広いマーケティング経験を積める。

・ARR120億円超、国内の業界特化型SaaSにおいてNo.1の収益を記録する「カイポケ」が対象・年間数億円以上の広告宣伝費を活用し、複数チャネルを横断したマーケティングに挑戦可能・Webマーケティング経験は不問で、企画・営業企画・データ分析・コンサルティングなどの経験を活かせる・集客施策だけでなく、市場調査、プライシング、ブランディング、事業戦略まで幅広く経験できる・既存事業の10→100と、新規事業・新規プロダクトの0→1の両方に携われる・事業企画、経営企画、リーダー、マネジメントへのキャリア拡張が可能・20代〜30代を中心とした約25名の組織で、誠実かつ穏やかな組織文化・週1日の原則出社日以外は出社・在宅を柔軟に選択可能・月平均残業時間約20時間、完全週休二日制、土日祝休み・スキルアップ手当として年15万円を支給

応募資格

大学院・大学卒以上で、次のいずれかの経験を1年以上有する方。事業会社における経営企画・商品企画・マーケティング・事業開発・営業企画・データ分析の経験/戦略コンサルティングファームまたは総合コンサルティングファームの戦略部門での経験/インサイドセールスまたはカスタマーサクセス組織におけるマネージャー経験。介護・障害福祉業界、SaaS事業、Webマーケティングの実務経験は不問。
【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり>・企画や営業、コンサルティングなどの経験を活かしてマーケティングへ挑戦したい方・データや顧客情報を基に論理的に課題を整理し、施策へ落とし込める方・集客だけでなく、事業戦略やプロダクト戦略まで携わりたい方・事業成長と顧客への価値提供を両立したい方・周囲を巻き込み、部署を横断してプロジェクトを前進させられる方・成果に責任を持ち、自ら役割を広げていきたい方【こんな方が実際に内定しています】・経営企画、商品企画、営業企画、事業開発、データ分析などで課題設定から実行まで経験した方・インサイドセールスやカスタマーサクセス組織でマネジメントや改善を推進した方

就業場所

東京都 港区
簡易フレックス勤務を導入しており、8:00〜9:30の間に出勤。週1日は原則出社日となり、その他の曜日は出社・在宅を個人のワークスタイルに合わせて選択可能。出社とリモートワークのハイブリッド体制で、基本的にフルリモート勤務は不可。

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇・介護休暇・産休・育休・慶弔休暇・特別休暇

賃金

年収500万円/月給約41.7万円(入社時想定)/年収810万円/月給67.5万円(経験・能力を考慮した上限想定)
年収を12分割した金額を毎月支給。一般社員は月45時間分の固定残業代を職務手当として含み、超過分は超過勤務手当として別途支給。基本給30万9567円〜50万1525円、職務手当10万7100円〜17万3475円。
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・持株会制度
スキルアップ手当15万円を年1回、4月給与支払日に支給。通勤手当は月3万5000円を上限に支給し、業務上必要な交通費は全額支給。
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険を完備。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→面接2〜3回→オファー）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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