【再生資材(非鉄金属など)の運搬ドライバー】兵庫/選べる休日制度

仕事内容と労働条件

仕事内容

ドライバー業務をお任せします。

電設資材・鉄スクラップ・建築資材など(電線ケーブル・木製ドラム・電気機器類)の運搬をお任せします。
配車担当が無理の無い業務量を調整します!

【気になる積み降ろしは?】
パレット中心!手積みの負担を軽減!
荷降ろしはフォークリフトを推進中!

中距離の移動は基本、高速利用OK・ETC完備。
高速代やガソリン代を個人で立て替えることもありません!

【一日のスケジュール例】(2tトラック)
08:00~ 勤務開始、前日の荷物を荷降ろし/配車ルートの確認・出発準備
11:00~ 運搬元の東大阪市へ出庫
12:00~ お昼休憩
13:30~ 東大阪市での積込み作業・完了/次の運搬元の大阪市住吉区へ出発
14:30~ 小休憩
15:00~ 大阪市住吉区での積込み作業・完了/会社に向けて出発
16:30~ 帰庫/構内スタッフと協力して荷降ろし
17:00~ 退勤

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【安定した事業基盤と仕事内容】
■上場企業や大手企業との取引多数:当社は電設資材、鉄スクラップ、建築資材(電線ケーブル、木製ドラム、電気機器類など)の運搬を担っており、上場企業や大手企業との安定した取引基盤があります。景気に左右されにくいリサイクル業界で、長期的に安心して働ける環境です。

■無理のない業務量と効率的な運搬:配車担当が無理のない業務量を調整するため、過度な負担なく働けます。運搬エリアは兵庫・大阪をメインとした関西圏で、中距離移動は高速利用が可能です。高速代やガソリン代の個人負担もありません。

■身体への負担を軽減する工夫:荷積みはパレット中心で、荷降ろしはフォークリフトを推進しており、手積み作業の負担を大幅に軽減しています。安全かつ効率的に業務を進められるよう、設備投資にも力を入れています。

【充実した研修制度とキャリアアップ支援】
■未経験者も安心の研修制度:入社後は最大3ヶ月間の総合研修(座学・現場での基礎研修・実務研修)を実施します。未経験の方もじっくりと知識やスキルを習得し、自信を持って一人立ちできる環境です。経験者の方も、これまでの経験を活かしつつ、当社の業務にスムーズに慣れることができます。

■資格取得支援制度でキャリアアップ:準中型免許(5t未満)をお持ちでない方や、さらに上位の免許取得を目指したい方には、会社が費用を全額負担する資格取得支援制度があります。個人負担なしでスキルアップし、より大きなトラックの運転や幅広い業務に挑戦できるため、着実にキャリアアップが可能です。

■未経験から月収30万円以上!安定収入で新生活をスタート
当社は業績好調につき、未経験の方でも月収30万円以上からのスタートが可能です。新しい生活を安心して始められます。安定した収入で、趣味や貯金も充実させることができます

■安心の設備と資格取得支援でスキルアップ
全車にドライブレコーダーとパワーゲートを完備しており、安全運転をサポートするとともに、荷積み作業の負担を大幅に軽減しています。さらに、準中型免許(5t未満)の取得や上位免許へのステップアップにかかる費用は会社が全額負担。個人負担なしでスキルアップし、キャリアの幅を広げることができます。

■ファミリー向け借り上げ社宅制度と転勤配慮
家族を持つ社員向けに、賃料の50%を会社が負担する借り上げ社宅制度を設けています。住居に関する負担を軽減し、安心して生活できる環境です。転勤の可能性はありますが、実際には地域に根差して働く社員がほとんどであり、最大限配慮いたします。

【総合研修について】
■基礎研修(およそ1~2週間)
当社のビジネスモデルやコンプライアンス、組織の仕組み、理解度を深めてもらいます。

■座学研修
業界や資材に関する基礎知識、ロールプレイなどを学びます。
未経験やブランクがある方も、段階的に学べる内容です。

■現場での基礎研修(およそ2~4週間)
各現場作業の理解を深められるよう、同行など現場業務に関する基礎知識を学びます。
OJTを通じて必要な知識やスキルを学んでいきましょう。

■実務研修
先輩と一緒に現場へ同行し、実際の業務や対応を見ながら仕事の流れを習得。
「わからない」をそのままにしない、個人のペースに合わせた丁寧な研修です。

応募資格

【必須】
■準中型運転免許(5t未満)
【歓迎】
【歓迎】
■トラック運転手経験者
※未経験・普通免許のみお持ちの方も相談OK!

下記資格をお持ちの方
■準中型自動車免許(5t未満制限)
■準中型自動車免許
■中型自動車免許
■大型自動車免許

■ブランクのある方
■フリーターの方
■長期勤務希望の方

就業場所

兵庫県 西脇市
【勤務地補足】
■主なエリア:兵庫・大阪・京都・和歌山・奈良など関西圏(メインは兵庫・大阪)
■車通勤OK、バイク通勤OK
■総合研修:就業先または近隣の支社、本社にて実施します。
■転勤:可能性はありますが、実際は地域に根差して働く社員がほとんどです。
※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

【勤務時間補足】
■勤務形態:固定時間制
■実働時間:1日あたり7時間30分
■休憩:90分
※運搬先により変動あり
■早出・残業:交通事情やお客様の要望により対応はあります。
■平均勤務日数:1ヶ月あたり20日〜23日

就業時間・休憩

08:00〜17:00

休日・休暇

その他
年間休日117日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・有給休暇・介護休暇・産休・育休
■年間休日:117日以上
■選べる休日制度:
働き方を選択できます。あなたに合った働き方が可能です。
・完全週休2日制(日曜+毎週1日/月8日以上)
・隔週休2日制(日曜+他2日/月6日以上)
※希望の働き方をまずはご相談ください。
※ライフスタイルの変化に合わせた変更もお気軽にご相談ください。
(例)「家族が増えたから、もっと稼ぎたいので隔週休2日に変更したい」
■祝日休み(交代制)
■年末年始休暇:5日~6日
■夏季休暇:5日~6日
■GW休暇:5日~6日
※社内カレンダーにより決定
■有給休暇:平均10日(取得実績あり)
※家庭の用事や通院など休み希望は考慮します。
※業務スケジュールをうまく組めば土日祝休みの連休も可能。

賃金

【未経験スタートでキャリアアップ(週休2日制/一般職)】
■入社当初(31歳)/準中型(5t未満)免許/2tトラック:年収420万円(月給30万円+賞与)
■入社2年目(32歳)/資格取得支援制度を利用して準中型(5t未満)免許の制限解除/3tトラック:年収460万円(月給33万円+賞与)
■入社3年目(33歳)/再度資格取得支援制度を利用して中型免許を取得/4tトラック:年収490万円(月給35万円+賞与)
【給与補足】
■月給:基本給・固定残業代の総額
■基本給:月給233,900円~257,300円
■固定残業代:1ヶ月あたり66,100円~72,700円(固定残業時間:1ヶ月あたり35時間)
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します。
■昇給:年1回/評価制度
※毎年平均5,000円~10,000円の昇給実績、評価次第で”最大30,000円UP”した方も。
■賞与:年2回/6月・12月(昨年度実績)
■決算賞与(業績による)
■インセンティブ(ポイント制度/年間実績)

【試用・研修期間】
■期間:1ヶ月~3ヶ月
■条件:給与条件が異なる
■給与:本採用と異なる(基本給:日給12,000円、固定残業代:なし)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・退職金制度・健康診断・社宅・寮
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
■皆勤手当
■営業手当
■提携レジャー施設(トラストリゾート割安利用)
■社員旅行(年1回/国内)
■貸与品:制服(ポロシャツ・Tシャツ・ブルゾン)、ヘルメット・安全帯・安全ベスト、iPhone
■財形年金貯蓄:はぐくみ基金による年金積立制度(入社後加入)
■ストレスチェック
■インフルエンザ予防接種
■熱中症対策:塩飴や飲み物の支給、熱中症対策ウォッチ
■通勤手当(~20,000円まで)
■中小企業退職金共済制度(勤続3年)
■資格取得支援制度(取得費用会社全額負担)
※個人負担は一切ありません。
■借り上げ社宅制度
・ファミリー向け:賃料の50%を会社負担

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接(1~2回)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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