【デイサービスの機能訓練指導員@奈良帝塚山】年収380〜500万円/身体介護なし・日勤のみ・週休2日制・有給取得率90%以上.

仕事内容と労働条件

仕事内容

■5つのポイント
1.従業員定着率に自信があります!活気ある環境で2021年のオープン以降、社員の退職者は1名です。
2.身体介護なし・手技技術が身につきスキルUP!入浴や食事等の身体介護業務はなく機能訓練専門デイサービスとして利用者様の『自立』を目的として、独自の「TPR手技ストレッチ」と「個別機能訓練プログラム」を実施しています。きたえるーむ独自の治療技術、ご利用者様の健康向上のためのリハビリ知識、コミュニケーションスキル等、幅広い知識や技術を習得できます。
3.明確な評価制度導入。年齢や経験に関係無く、能力に応じた評価制度を導入しています。社員の平均年齢は29歳と若手が多い職場ですが、20代・入社3年目で管理職として活躍するスタッフも在籍しています。
4.プライベートも充実。「月給25万円以上」「日勤のみ」「土日休み」「有給取得率90%以上」で、メリハリのある働き方が定着率にも繋がっています。
5.AI活用で業務負担軽減・サービスの質向上。チャットGPTを利用した送迎ルート案の作成や、AIを使用した課題点の抽出などを取り入れています。

■業務内容
・ご利用者様のリハビリ計画書の作成
・独自の手技提供
・正しいトレーニングの指導
・リハビリ中の移動の見守り、介助

■オススメポイント
・身体介護なし(入浴、食事介助・夜勤なし)
・入社後に座学、現場研修あり
・オペレーションマニュアル、動画マニュアルが充実
・制服・ネームプレート貸与
・車通勤可能(無料駐車場あり)

■当社について
当社では、「笑顔を創造し続ける」という経営理念のもと、地域密着企業として貢献すべく2021年より奈良市内でデイサービス2店舗を運営しています。1997年4月に創業し、住宅・不動産事業以外にも幅広い事業を展開しています。従業員満足度94%と非常に高く、Great Place To Work(R) Institute Japan(GPTW)が主催する2025年度「働きがいのある会社」ランキングで、100名以上の中規模企業28位を獲得しています。

「笑顔を創造し続ける」という経営理念のもと、地域密着企業として貢献すべく2021年より奈良市内でデイサービス2店舗を運営しています。独自の「TPR手技ストレッチ」と「個別機能訓練プログラム」により、利用者様の『自立』を目的とした機能訓練専門デイサービスを提供しています。

■身体介護なし・手技技術が身につきスキルUP
入浴や食事等の身体介護業務はなく、独自の「TPR手技ストレッチ」と「個別機能訓練プログラム」を実施しています。

■従業員定着率に自信あり
2021年のオープン以降、社員の退職者は1名のみです。

■日勤のみ・土日休み・有給取得率90%以上
プライベートも充実できる働き方です。

■AI活用で業務負担軽減
チャットGPTを利用した送迎ルート案の作成やAIを使用した課題点の抽出を取り入れています。

応募資格

・柔道整復師・鍼灸師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士のいずれか必須(鍼灸師は入社後6か月間の実務経験が必要、その期間の資格手当:10,000円/月)
・普通自動車免許(AT限定可)
【歓迎】
ご高齢者の方とのコミュニケーションが好きな方。
協調性をもって仕事に取り組める方。
未経験でも成長意欲が高く、前向きに仕事に取り組める方。

就業場所

奈良県 奈良市
8:15~17:45 (実働8時間 休憩12:15~13:15)

就業時間・休憩

08:15〜17:45

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日休み
年間休日120日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・産休・育休
・休日:土日休み(週休2日制)
・年間休日:120日
・有給休暇(取得率90%以上)
週休2日(土日定休※2〜3ヶ月に1回土曜出勤あり)。年次有給休暇は法定どおり付与。産休育休制度・育児支援あり。

賃金

月給205,800円〜(基本給205,800円〜+資格手当20,000円+固定残業手当29,800円〈20時間分、超過分は別途支給〉)

■昇給
年2回(6月・12月)

■試用期間
試用期間:6ヶ月

月給 246,000円

【内訳】
基本給 :197,400円
資格手当 :20,000円
固定残業手当:28,600円
(残業の有無に関わらず20時間分として支給。超過分は別途支給)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・退職金制度
ハラスメント相談窓口あり
研修制度あり(TPR手技の技術研修、その他能力開発研修)
休憩室あり
ファミリープライス制度
一棟貸し宿泊施設「古都泊」の割引利用
クラブオフ(優待クーポン利用サービス)
確定拠出年金制度(企業型DC)
企業内保育園での優先託児
バリスタコーヒー飲み放題
自由に使えるキッチン完備
社用携帯、社用パソコン支給

受動喫煙対策

禁煙・喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接回数:2回 筆記試験・適性検査:適性検査のみあり）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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