販売・サービス ／ 大阪府
【大阪】<キャリアアドバイザー職>学生の“人生の分岐点”に立ち会う
販売・サービスの求人（社名は面談時にご案内）
- 土日休み
- 給与
- 年収 400万円〜800万円
- 勤務地
- 大阪府
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事学生の「就職活動」という人生の大きな転機で“未来を描く伴走者”となる。>
- 時間10:00〜19:00
- 給与年収 400万円〜800万円
この仕事について
学生の「就職活動」という人生の大きな転機で“未来を描く伴走者”となる。>
勤務地エリアの情報
6809件大阪府の掲載求人
1,231円大阪府の最低賃金（時給）
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- <学生の「就職活動」という人生の大きな転機で“未来を描く伴走者”となる。>
学生一人ひとりの価値観・強み・将来像に深く向き合い、“キャリアのパートナー”として可能性を引き出し、最適なキャリアプランを共に描くことがミッションです。
時には、本人も気づいていない魅力を言語化し、時には、企業とのマッチングを超えて、“学生が活躍できる環境”を見極める力が求められます。
【仕事内容】
1.キャリアカウンセリング・求人紹介
2. キャリアプランニング支援
自己分析や価値観の整理をサポートし、将来のキャリアビジョンを一緒に設計。人生の重要な選択に寄り添うアドバイザーとして活躍いただきます。
3. 応募書類の作成サポート
履歴書・職務経歴書の添削や作成アドバイスを実施。応募企業の魅力が伝わる書類づくりを支援し、選考通過率の向上を目指します。
4. 面接対策・選考フォロー
模擬面接や質疑応答のアドバイスを通じて、求職者が自信を持って選考に臨めるようサポート。内定獲得まで伴走します。
5. 学校とのリレーション構築
大学・専門学校への訪問を通じて就職課との関係構築やキャリア支援イベントの提案を実施。学生との面談や求人情報の提供など、学校と企業をつなぐ役割を担います。
【事業の成長を牽引するコアメンバーとしての活躍】
人材紹介のCA業務を担いながら、従来の求人広告に依存しないオウンドメディアやLPを活用した独自の採用スキームづくりにも携わっていただきます。事業拡大フェーズの中心メンバーとして組織づくりにも関わることができ、スキーム確立後には自身のチームを率いるマネジャーとして早期に活躍できる環境です。
裁量を持って新しい仕組みを生み出し、事業と組織の成長をリードしたい方に最適なポジションです。
【こんな方なら、きっと楽しめる環境です】
・裁量を持ってチャレンジしたい方へ
・「もっと挑戦したい」が叶う環境です
・事業も、組織も、自分のキャリアも育てられる環境です
「決められた仕事をこなすだけでは物足りない」「事業や組織づくりに関わってみたい」
そんな想いをお持ちの方にぴったりの環境です - 応募資格
- ▼以下の条件を満たす方
・人材紹介業においてのCA経験
【歓迎】
▼内定の可能性の高い経験
・マネジメント経験
・事業立ち上げの経験
・社外のつながりが豊富
・早期(3年春~4年春の就活支援実績が豊富な方)
▼内定の可能性の高い人物像
・数字や目標に対して責任感がある方
・指示待ちにならずに自走できる方 - 就業場所
- 大阪府 大阪市中央区
- 就業時間・休憩
- 10:00〜19:00
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇 - 賃金
- 【部署内の平均年収】
昨年実績 1,030万円(キャリアアドバイザー3人)
【社内営業職全体のモデル年収】
(例1)520万円 入社1年目 メンバー(月給25万円+インセンティブ220万円)
(例2)940万円 入社2年目 メンバー(月給25万円+インセンティブ640万円)
(例3)1,000万円 入社3年目 メンバー(月給25万円+インセンティブ700万円)
このようなモデル年収である理由には
豊富なインセンティブ制度により業界の平均以上の報酬実績を誇っています。
基本給にプラスαで以下のようなインセンティブを支給しています。
▼単月インセンティブ制度
担当する求職者様の内定承諾に応じて翌月にインセンティブ支給しています。
インセンティブの支給額は、月6万~100万以上となっています。
上限はないため、それ以上の額を得ることも可能です。
▼営業手当制度
査定期間にあたる半年間の業績に応じて支給額を決定し
営業手当として月度実績に関わらず毎月安定したインセンティブを支給しています。 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・交通費支給・健康診断・役職手当
■通勤交通費(月2万5000円まで)
■インセンティブ制度
■社用PC支給
■各種研修制度(入社研修・OJT研修)
■決起会(年1回)
■フリードリンク - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（▼書類選考 ▼1次面接 ▼最終面接）
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募（このページのフォーム）
- Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
APPLY
この仕事に応募する
送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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