【情報システム・社内SE@神奈川】社内SE(ITインフラ)・東証プライム上場企業/年収600〜850万円/土日祝休み/住宅手当あり.

仕事内容と労働条件

仕事内容

大手企業の合併により2019年に誕生した当社。各社で培ったスキルを融合した「現場力」と「技術力」を強みに、あらゆるニーズにワンストップで提案・サポートできる体制を整えています。

■仕事内容
全社のITインフラを統括する部門において、ITインフラの設計・構築・運用・保守業務をご担当いただきます。
・社内ネットワークの設計・構築・運用管理
・社内業務用PCの導入・運用管理
・クラウドサービスの導入支援
・セキュリティ対策の立案・実行および脆弱性対応
・ベンダーとの調整・管理
・ユーザーからの問い合わせ対応やトラブルシューティング
・IT資産管理およびドキュメント整備
・必要に応じて出張業務あり

<組織体制(所属:DX本部 DX推進部 DX基盤グループ)>
DX本部にはDX戦略部とDX推進部の2部がありその下に計4つのグループがあります。本部長1名、副本部長1名、部長2名(GMも兼務)、GM2名、担当42名の計47名が在籍。年齢構成は60代3名、50代5名、40代9名、30代10名、20代20名(男女比率3:1)です。

※基幹系システム運用をベンダー委託しているため、夜間の出勤や残業はありません。

■当社の魅力
・業界トップクラスの給与水準:平均年収831万円
・ワークライフバランス充実:年間休日125日/土日休み
・手厚い福利厚生:家賃手当あり

石油・石油化学プラントを中心としたメンテナンス事業、エンジニアリング事業、国内有数の総合タンクメーカーとしてのタンク事業を展開。主要工業地帯で高いシェアを確立しています。

■全社のITインフラを統括する部門で幅広い業務に携われる
ネットワーク設計から社内PC導入、クラウド導入支援、セキュリティ対策まで一貫して担当できます。

■基幹系システム運用はベンダー委託のため夜間出勤・残業なし

■東証プライム上場グループの安定性・平均年収831万円

■リモートワーク制度あり(週1〜2日程度)

応募資格

以下2つのご経験をお持ちの方
・ITインフラの設計・構築・運用経験(ネットワーク、サーバー、クラウド等)
・ベンダー管理の経験
【歓迎】
セキュリティ対策の知識と実務経験、クラウドサービス(M365、Azure、BOXなど)の導入・運用経験、情報セキュリティ関連資格(応用・基本情報技術者試験、Microsoft Certified、CCNAなど)、社内ヘルプデスクやユーザーサポート経験がある方は歓迎です。

就業場所

神奈川県 横浜市中区
9:00〜17:50(所定労働時間7時間50分・休憩60分)。
最大で20時までの時間外勤務が発生する場合がありますが、ワークライフバランスを重視しています。
リモートワーク制度あり(現在週1〜2日程度)。

就業時間・休憩

09:00〜17:50

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・有給休暇・特別休暇・産休・育休
メーデー(5月1日)と会社記念日(9月の最終金曜日)も休日です。
有給休暇は初年度に最大15日が入社時に付与され、以降は年間15日~22日です。
育児休暇の取得率は男性91.4%(育児目的休暇を含む)、女性100.0%です。
完全週休2日制(土日祝日)。年間有給休暇15日〜22日(入社半年経過後付与)。年間休日日数125日。メーデー、年末年始、会社記念日、特別休暇(慶弔関係等)、産前・産後休暇、育児休暇(取得率 男性91.4%、女性100.0%)。

賃金

【給与例】20代後半:年収520万円(月給27万円+賞与)、30代前半:年収620万円(月給34万円+賞与)/別途各種手当
<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~430,000円
想定年収:600万円〜850万円
月給:320,000円~430,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(2024年度6.91ヵ月分)
【給与例】
20代後半:年収520万円(月給27万円+賞与)/別途各種手当
30代前半:年収620万円(月給34万円+賞与)/別途各種手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【賞与】
年2回(2024年度6.91ヵ月分)

【試用期間】
3ヶ月
補足事項なし
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・住宅手当・家族手当・退職金制度・資格取得制度
各種社会保険完備、退職金制度、定年60歳。研修制度(専門別教育、階層別教育、資格取得教育)、自己啓発支援(資格取得報奨金制度)、社内検定制度、福利厚生倶楽部(リロクラブ)、住宅預金制度あり。

■諸手当
教育補助手当(子の扶養人数に応じて支給、月1人16,000円〜)、家賃補助(賃貸対象、47,000円〜93,000円)、住宅手当(持ち家、20,000円〜25,000円)
リモートワーク制度があり、現在は週1~2日程度が在宅勤務です。
研修は専門別教育・階層別教育・資格取得教育があり、資格取得報奨金制度や社内認定資格の制度もあります。
賃貸住まいの方には家賃補助(家庭状況・拠点により月47,000円~93,000円)、持ち家の方には住宅手当(月20,000円~25,000円)があります。子どもの扶養人数に応じた教育補助手当(1人月16,000円、2人24,000円など)、住宅預金制度、福利厚生倶楽部も利用できます。

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→1次面接→最終面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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