未経験歓迎!!【営業職】◆年間休日122日◆法人向け深耕営業◆需要の高いインターネットサービス◆導入数業界トップクラス◆働きやすさ抜群 法人提案営業◆研修・手当が充実◆不動産会社・

仕事内容と労働条件

仕事内容

▼募集職種▼
<法人営業>
専任のアポインターが調整したアポイントに訪問し、商材のご提案をする営業です

▼仕事内容▼
マンションの空室に悩むオーナーや管理会社に向けて、
現代社会のニーズに合った空室対策ツールとして≪e-Broad光マンション≫の導入提案を行っていきます!

<PR営業>
業務提携をしている大手管理会社の各店舗へ営業
<反響営業>
業界紙や賃貸住宅フェア、自社HP等からの問合せに対する営業
<新規営業>

▼e-Broad光マンションについて
入居者が入居を決められる前から、
オーナーのご意思により物件の設備として一括で全戸にインターネット設備が敷設され、
お引越しをされたその日からお手持ちのパソコンやスマートフォン、タブレット端末などで
インターネットへ自由にアクセスできる環境が整えられているというサービスです。
単身者・ファミリー向けマンションの【入居者に人気の設備ランキング】では
常に上位ランクするなど話題のサービスです!
インターネット無料は入居の決め手となもなるため、多くのオーナー、管理会社から導入していただいております。
なお、同社は「インターネット無料マンション」の設備を提供している会社の中で業界シェアNo1の導入数を誇ります!

新規開拓や、導入後のフォローからの反響、紹介、さらに賃貸住宅フェアやセミナーイベントの開催など、
様々な手法の営業活動を行っている弊社。
今までの営業経験を活かしながら、自分の能力を発揮しやすいスタイルで活動できます。
※弊社のお客様はマンションオーナーや不動産関連会社様となり、個人宅への営業活動は一切行いません。

\業績好調のためチームの体制を強化中!/
\さらなる顧客ニーズへの対応力向上と次世代人材を迎え、将来の幹部候補へと育てたい!/
\キャリアアップ・ステップアップを目指したい方必見!/

--------★やりがいについて★---------
時代のニーズに合った商材で空室にお困りのオーナーだけではなく、
「ネットを使用したいけどよくわからない」「複数社あるけどどこに連絡したらいいか?」「プロバイダーってなに?」
など、入居してからも悩みが絶えない方からも喜んでいただけるサービスです。
たくさんの人から喜んで頂き、多くの人のためになる仕事がやりがいです!

----------★有休消化率80%以上、産休育休実績あり★-----------
従業員みなさんの仕事のパフォーマンスを上げるために、しっかり休みを確保しています。
営業職の方は水曜日・土曜日に関しては隔週の休みの完全週休2日制です。
ただ、平日に休みがあるのが当社従業員には好評で、
「病院や役所関係に行ける」「土日混んでいるカフェに行ける」など
平日休みをしっかり活用し充実して過ごしています。
有休も取りやすい環境なので、自分の時間、家族との時間も取っていただけます♪
また、育休・産休取得後に復帰した女性社員も活躍中です!

-------------★実際の先輩社員の声★--------------
■私たちが取り扱っているのは、オーナー様、入居者様、そして弊社。
WIN-WIN-WINの関係が構築できる商材です。
私たちの仕事は、自社独自のサービス『e-Broad光マンション』を
不動産管理会社様や仲介会社様、物件オーナー様に提案していくことです。
インターネット無料物件は入居率UPや退去・家賃下降防止に役立つため、
入居者様だけでなくオーナー様にも喜ばれます!
それにしっかり信頼関係が築けると、サービスを導入いただいたオーナー様に
「あなただからお任せしたい」「〇〇さんに紹介したい人がいる」と言われた時の喜びは格別ですし、
仕事のやりがいにも繋がります!

■私たちが扱うサービスは“インターネット”という現代の生活に不可欠なもの。
ニーズの高い商材を扱うからこそ、営業のしやすさも事業の安定性もバツグンなんです!
それに頑張った分は、インセンティブとして還元してもらえるのも嬉しいポイント。
頑張りに合わせて給与も上がっていきますし、ポストも豊富。
営業としてチャレンジでき、成長できる環境があり、将来性のある会社だと思います。

■充実した研修制度&OJTが当社の魅力です!
「通信や不動産のことは全然わからない」「営業経験はあるけれど業界は未経験」という方も多く入社されます。
まずは入社してから大阪本社にて研修を行います。
その後は先輩スタッフと一緒に外回りに出ていくので、初めから1人でということはありません。
知識が付くまでしっかりサポートしますので、ご安心くださいね。

★入社後は営業スタッフとして経験を積みながら、成果や適性に応じてキャリアアップが可能です。
営業スタッフ
お客様への提案営業を通じて、商品知識や営業スキルを身につけていただきます。
既存顧客のフォローや新規提案などを担当し、営業としての基礎を築きます。
⬇
営業リーダー
チームメンバーのフォローや営業活動の推進を担当します。
プレイヤーとして成果を出しながら、チームをまとめる役割も担います。
⬇
営業マネージャー
営業戦略の立案やチームマネジメントなど、組織全体の営業活動を牽引するポジションです。
当社では、成果や取り組みを正当に評価する制度があり、
年齢や社歴に関わらずキャリアアップを目指すことができます。

応募資格

◎第一種運転免許普通自動車(AT可)
◎大阪本社での研修に参加可能な方(1~2週間程度)

◎接客・販売経験がある方(アルバイトでも可)
◎未経験歓迎
【歓迎】
・不動産業界経験者歓迎(もちろん業界未経験者も歓迎)
・営業経験をお持ちの方歓迎(業界問わず2~3年程度の経験をお持ちの方歓迎)
・社会人経験のある方歓迎(実務経験3年以上あれば尚可)
<以下の経験も活かせます>
販売・接客・サービス業の経験
顧客対応や提案業務の経験
人と関わる仕事の経験
※営業未経験でも、接客・販売職などお客様対応経験がある方は歓迎します!
<人柄・意欲重視の採用!>
「自分のコミュニケーション力を活かして営業職にチャレンジしたい」「成長できる環境で働きたい」などの意欲や向上心をお持ちの方を積極的に採用します。

就業場所

大阪府 大阪市中央区
入社後は大阪本社・東京支店等、経験の積みやすい所で研修(能力に応じて1~3ヵ月)を実施します。
研修終了後に勤務地配属となります。
※宿泊費・交通費に関しては全額会社負担となります。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日122日
GW休暇・有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・産休・育休・慶弔休暇・介護休暇
■誕生日休暇

■完全週休2日制(日祝、その他会社カレンダー)
※水曜日と土曜日は隔週シフト制で休み

<◎日祝完全休み!大型連休も有!年間休日122日!>
当社では、従業員みなさんの仕事のパフォーマンスを上げるために
しっかり休みを確保しており、営業職の方は水曜日・土曜日に関しては隔週の休みの完全週休2日制です。
ただ、平日に休みがあるのが当社従業員には好評で『病院や役所関係に行けます』『土日混んでいるカフェに行けます』など平日休みをしっかり活用し、充実して
過ごしています(笑)有休も取りやすい環境なので、自分の時間、家族との時間も取っていただけます。

賃金

■年収例
600万円/35歳(入社2年目/SV)/入社時営業経験3年有(月給31万円+賞与+インセンティブ+各種手当)
450万円/27歳(入社3年目/チーフ)/入社時営業未経験(月給28万円+賞与+インセンティブ+各種手当)
400万円/25歳(入社1年目/メンバー)/入社時営業経験2年有(月給27万円+賞与+インセンティブ+各種手当)
■固定残業代制
■基本給:180,000円〜180,000円
■固定残業代:63,680円〜82,548円
※東京本社のみ固定残業代:67,217円〜82,548円
■固定残業時間:40時間
■固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給:有り
■昇給/年2回
■賞与/年2回

※金額はあくまでも目安のため、スキルや前職の給料に応じて変更の可能性あり
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・健康診断・家族手当・役職手当・資格手当・資格取得制度
■役職手当
■職種手当
■地域手当
■能力手当
■固定残業手当(時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として支給)
※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給、月給には固定残業代を含みます。
■交通費全額支給
■出張手当
■資格手当
■インセンティブ(単月+四半期)
■昇給/年2回(7月/1月)
■賞与/年2回(6月/12月)
福利厚生
■基金型確定給付企業年金
■家族手当(配偶者/月5000円、子/月3000円)
■住宅手当(月9,000~11,000円)※会社規定に基づく
■昼食手当(月6,000円)※会社規定に基づく
■寒冷地対策費(100,000円)※会社規定に基づく
■社員旅行※全額会社負担
■研修制度
■クラウド型福利厚生サービス
■社内表彰
■資格取得支援
■健康診断
■結婚祝い金
■出産祝い金
■慶弔見舞金
■再雇用制度
■ウォーターサーバー有

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ※選考後、合格の場合面接日のご連絡を差し上げます ↓ 面接(1〜2回) ☆わからないことや疑問点などもしっかりお答えしたいと思っております 面接当）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

同じエリア・職種の求人

• 【学歴不問 / 営業未経験OK】スマートハウス設備の反響営業 / インセンティブ上限なし大阪府 ／ 年収 300万円〜800万円 ／ 正社員
• 【大阪・梅田】転職支援アドバイザー(キャリアアドバイザー) / 未経験・第二新卒歓迎土日祝休み・年間休日124日以上 / ノンデスク産業の人材不足という社会課題大阪府 ／ 年収 396万円〜545.5万円 ／ 正社員
• 【大阪 / 未経験可】両面型人材紹介営業 / 注目の西日本ベンチャー100に選出大阪府 ／ 年収 440万円〜700万円 ／ 正社員
• 【大阪】土木営業◆土木関連職経験者募集|現場や施工管理からのキャリアチェンジ歓迎|創業50年以上の総合建設会社!推進工事の営業として成長|健康経営&ゴールドスマイル認定企業で働きや大阪府 ／ 年収 450万円〜800万円 ／ 正社員
• 28卒総合職【大阪本社/初任給41.25万円】HR Tech/世界一を志す急成長ベンチャー!!!大阪府 ／ 月給 41.2万円〜 ／ 正社員（新卒）
• 27卒総合職【大阪本社/初任給41.25万円】HR Tech/世界一を志す急成長ベンチャー!!!大阪府 ／ 月給 41.2万円〜 ／ 正社員（新卒）