【全国46都道府県・全拠点/未経験歓迎・学歴不問】ほけんの窓口 ライフパートナー(店頭営業職)|100%反響営業・個人ノルマなし・残業月平均約9時間/伊藤忠グループ・年収390万円

仕事内容と労働条件

仕事内容

お客さまの人生設計をもとに、一緒に保険を選んでいく店頭営業職(ライフパートナー)です。社会インフラである保険を通して「安心と安全」「笑顔と幸せ」をお届けすることを使命としています。

【仕事内容】
■保険相談・ライフプランシミュレーション
■相談会に伴うお客さまの分析
■既顧客へのアフターフォロー(電話対応、郵送対応)
■契約や店舗運営に付随する事務作業
■保険会社研修、対応

【メインになる相談会の流れ】
1ご意向の整理(お客さまのご意向を可視化し、一緒に解決策を考えます)
2保険選びのポイント、情報提供(初めての保険選びでも安心して選べるよう、保険の仕組みから説明します)
3シミュレーション(人生においてどのタイミングでどれくらいのお金がいつまで必要になるのか、具体的なイメージを持っていただきます)
4比較検討(独自システムを使用し、ご希望に合わせた保険選びができます)
5ご意向の再整理(安心できる内容になっているか、一緒に整理します)
6お申し込み手続き
7アフターフォロー

来店型・100%反響営業。保険相談からライフプラン作成・商品比較・アフターフォローまで、お客さまの人生に寄り添う仕事です。個人ノルマなし、チームで支え合う文化があります。

■保険業界の枠を超えて新しいことに挑戦:NISAやiDeCo、住宅ローンなど新しい金融商品やサービスを取り入れています
■100%反響営業:来店型のため新規開拓はありません
■40社以上の保険商品から比較検討:一人ひとりのお客さまに合ったものをご提案できます
■個人ノルマなし:チームでお客さまをお守りします
■残業月平均約9時間:プライベートも充実できます
■全国に店舗多数:働く地域を選べます。U・Iターンの方も大歓迎です
■教育研修制度の充実:店舗配属前に約2ヵ月間の研修があり、配属後もチームで教えあう共育(教育)文化です
■ベストライフパートナー賞:お客さまと向き合う姿勢が評価される表彰制度があります
■伊藤忠商事株式会社の連結子会社。伊藤忠グループと共に新たな顧客体験価値を創造していきます

応募資格

【必須】
■高卒以上の方
※未経験歓迎。応募条件についてご不明点があればお問い合わせください。
【歓迎】
【求める人物像】人材の多様化を推進するため「未経験者」も「金融経験者」も歓迎します。
・お客さまのお役に立てる仕事がしたい方
・地域に根付いて活躍したい方
・専門知識を身につけキャリアアップしたい方
・ワークライフバランスを実現させたい方
・金融経験を活かして活躍したい方

銀行・証券・信金などの金融業界をはじめ、ブライダル、教育、不動産、ホテル、人材、医療と先輩たちの前職はさまざまです。充実した育成環境と、同じ道を歩んできた先輩のサポートのもと、一から成長・活躍できる環境があります。

就業場所

北海道 札幌市中央区
【勤務地】ほけんの窓口の直営店舗。店舗のある46都道府県について、市区町村は全選択で登録しています(実際の勤務地は各地の直営店舗です)。勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎。
※愛媛県は現在採用を行っていないため対象外です。

【現在、採用を行っていない地域】
・盛岡市(岩手県)/宇都宮市(栃木県)/新潟市(新潟県)/愛媛県/諫早市(長崎県)

【勤務時間】9:30〜18:30(実働8H)※シフト制。店舗によっては早番・遅番があります(例:早番9:30〜18:30、遅番12:00〜21:00)。シフト希望は前月20日頃までに提出し、店舗ごとに決定します。
※分室研修(約2ヵ月)期間中は9:00〜18:00

就業時間・休憩

09:30〜18:30

休日・休暇

シフト制
年間休日122日
◆2025年4月〜2026年3月までの公休日数は122日間(毎年変動)
(各月の土日祝の合計+年末年始休暇5日間の合算日数)
◆上記日数を店舗ごとに定めるシフト表により各月の公休日を決定
◆特別有給休暇(慶弔・結婚・出産・育児休暇等)/看護・介護休暇/積立有給休暇(不妊治療等)/年次有給休暇

賃金

月給:243,000円〜368,000円(別途、時間外勤務手当は全額支給/1分単位)

<金融経験3年以上>月給27万円以上(ライフプラン手当1万円込み)+賞与/年収435万円以上
<社会人経験3年以上>月給26万円以上(ライフプラン手当1万円込み)+賞与/年収400万円以上
<社会人経験3年未満>月給24万円以上(ライフプラン手当1万円込み)+賞与/年収390万円以上
※年収は1ヵ月平均9時間の時間外勤務手当を含みます
※賞与は入社月によって変動します。年収は一例であり、経験・能力を考慮のうえ決定します

■手当:ライフプラン手当(等級により変動)/通勤手当/時間外勤務手当/社宅転居手当※/赴任関係費用※(※転居を伴う異動配属の場合のみ)
■昇給:年1回 ■賞与:年2回

【社員の年収例】
・1,100万円(経験7年/ブロック長/月給66万円+賞与)
・700万円(経験4年/店長職/月給44万円+賞与)
・500万円(経験3年/店頭営業職/月給33万円+賞与)

待遇・福利厚生

家族手当・社会保険完備・交通費支給・役職手当・資格手当・社宅・寮・健康診断・資格取得制度・退職金制度
・昇給年1回/賞与年2回(会社規定により支給)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
・通勤手当/時間外勤務手当
・社宅転居手当※/赴任関係費用※/社宅家賃(上限あり)※ ※入社後に転居を伴う人事異動がある場合のみ
・企業型確定拠出年金(401K)/社員持株会制度
・育児・介護休業制度/育児と仕事の両立支援(延長保育料・病児保育・ベビーシッター利用料)/時短勤務制度
・会員制福利厚生サービスの利用/団体保険(所得補償保険、定期保険)
・研修制度/資格取得支援制度
・マイカー通勤可(条件有)/制服貸与(コンシェルジュ職)

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（▼書類選考(結果は原則5日以内にご連絡) ▼一次選考(WEB面接・対面)※対面会社説明会の方が選考は早く、直に会社の雰囲気を感じ取れます ▼二次選考(総合適性検）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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