【財務@福島】経理課長職・年収600〜800万円/日東紡グループの安定基盤・転勤なし・賞与5ヶ月.

仕事内容と労働条件

仕事内容

財務・経理部門の課長として、経理業務全般の管理およびマネジメントを担当していただきます。

【具体的には】
・月次・四半期・年次決算業務の取りまとめ
・財務諸表の作成およびチェック
・税務申告関連業務の管理
・予算管理および予実分析
・資金繰り管理、銀行対応
・経理業務の改善および業務効率化の推進
・メンバーの業務管理および育成指導
・経営層へのレポーティングおよび資料作成

経理実務に加え、部門全体のマネジメントを担う重要なポジションです。数字面から経営を支え、会社の安定運営および成長に直接貢献していただきます。

安定した事業基盤のもとグループ全体で長期的な成長を続ける当社において、管理部門の体制強化および次世代体制の構築を目的とした募集です。

機械設計・製作事業、電気制御・システム設計事業、建築エンジニアリング事業、施設・プラントエンジニアリング事業を展開。ものづくりを行うお客様に、生産設備の企画・設計・システム制御・製作・施工の一貫サービスを提供しています。

東証プライムに上場する日東紡績の100%子会社。
エンジニアリングからメンテナンスまで一貫体制を持ち、長期にわたり途切れることのない安定した黒字経営を続けています。フ
レックスタイム制、年間休日123日、転勤なし。賞与は年2回・合計5ヶ月分と好待遇です。

応募資格

・経理の実務経験があり、連結決算と税務申告ができ、銀行との折衝経験がある方
【歓迎】
経理実務の経験を活かしながら、部門のマネジメントおよび経営基盤の強化に携わりたい方。
数字面から経営を支え、会社の安定運営・成長に貢献したい方を歓迎します。

就業場所

福島県 郡山市
フレックスタイム制
【標準労働時間】 1日7時間40分
【コアタイム】 無
【標準労働時間帯】8:30~17:00
【休憩】50分

就業時間・休憩

08:30〜17:00

休日・休暇

土日休み
年間休日123日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・産休・育休・慶弔休暇・有給休暇
年間休日123日。週休2日制(土日、会社カレンダーによる)。有給休暇(入社時3日、試用期間終了後10日、最高20日)、GW、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇。

賃金

想定年収600万円〜800万円、月給35万円〜47万円。

賞与等詳細
年2回、合計5ヶ月

■試用期間
3ヶ月(待遇に変更なし)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・家族手当・退職金制度・資格取得制度
通勤手当(上限20,000円)、食事手当(350円/日)、家族手当(16,000円〜)、住宅手当(持ち家5,300円、賃貸15,000円上限)。
社会保険完備、退職金制度、グループ会社持株会、各種研修制度(通信教育支援制度、資格取得支援制度、ビジネススクール支援制度など)、スポーツクラブ無料利用可。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 筆記試験 ↓ 二次面接 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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