
営業 / 東京都
26066【東京/営業統括本部】宇宙マーケット向けソリューション営業
営業の求人(社名は面談時にご案内)
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 給与
- 年収 500万円〜800万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事宇宙・防衛ソリューション営業本部 第二営業部は、宇宙業界のお客様に対し、地上インフラの設計・構築から運用に至るまでを一貫
- 時間08:30〜17:15
- 給与年収 500万円〜800万円
この仕事について
宇宙・防衛ソリューション営業本部 第二営業部は、宇宙業界のお客様に対し、地上インフラの設計・構築から運用に至るまでを一貫して提供しています。
勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- 【部門説明】
宇宙・防衛ソリューション営業本部 第二営業部は、宇宙業界のお客様に対し、地上インフラの設計・構築から運用に至るまでを一貫して提供しています。
単なる提案にとどまらず、顧客の事業成長を支えるパートナーとして、課題抽出からソリューション提案、プロジェクト推進に至るまで幅広く関与しています。
衛星通信・観測・測位といった社会基盤を支える分野において、最前線の顧客と向き合いながら価値を創出できる点が大きな特徴です。
拡大を続ける宇宙ビジネスの中で、顧客とともに新たなインフラを創り上げています。
【募集背景】
宇宙ビジネスの急速な成長に伴い、当部が担うインフラ構築の重要性は年々高まっています。
これまでも異業種出身のメンバーが数多く活躍し、既存の枠組みにとらわれない視点から、新たな気づきや価値の創出につなげてきました。
事業が拡大局面にある今、さらなる成長を加速させるため、多様なバックグラウンドを持つ新たな仲間を迎え入れたいと考えています。
【職務内容】
宇宙業界向けのソリューション営業職として、構想段階からの提案活動に加え、競合分析および受注に向けた戦略設計、ディストリビューターやメーカーとの価格交渉、提案書類の作成など、営業活動における一連の業務に従事していただきます。
【具体的な職務内容】
■宇宙業界向けソリューション営業活動全般
■顧客訪問・ニーズ把握・整理・分析・事業部への展開
■社内外の関係者と、提案に向けた共同検討、見積書作成、提案書作成
■顧客への提案・入札対応・受注・納入・アフターフォローまでの関連業務
■マーケット分析、戦略立案、新たなビジネススキームの企画・立案 等
※変更の範囲・・・会社の定める業務
【配属予定部門】
営業統括本部
宇宙・防衛ソリューション営業本部
第二営業部
【案件事例や取り扱い商材】
■某宇宙関連会社 / 衛星アンテナ及び周辺設備構築
■某研究開発機関 / ICT設備全般
■某衛星製造メーカー / 衛星管制
【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
既存顧客やマーケットの特性への理解が深まるに従い、段階的に業務量および業務範囲を拡大し、実務を通じて業界知識の習得や人脈の構築を行っていただきます。
あわせて、見積書や提案書の作成、マーケット分析、ビジネススキームの企画・立案など、営業活動に必要な各種業務にも幅広く携わっていただきます。
当社は、ネットワークをコアとするICTシステムのトータルインテグレーターです。
「デジタルソリューション」「システムズエンジニアリングサービス」を事業の柱とし、 企業や通信事業者、官公庁・社会インフラ事業者など幅広いお客様の課題を解決しています。
5G、IoT、AIといった最先端技術と、創業以来培ってきた通信工事の強みを融合。 企画・コンサルティングから設計・構築、さらには24時間365日の運用・保守まで、 ワンストップでのサービス提供により、社会の情報基盤を強力に支えています。
オフィス改革ソリューションやクラウドサービスを通じた働き方改革支援にも注力し、 安心・安全・公平・効率という社会価値を創造し、持続可能な社会の実現に貢献します。
【本ポジションの魅力/やりがい】
衛星通信や観測といった社会インフラを支える地上設備の構築に携わることで、社会的意義の大きなプロジェクトに関わることができる点が、大きな魅力です。
スケールの大きな業務を通じて、自らの仕事が社会を支えているという実感を得ることができます。
また、自らの取り組みが宇宙ビジネスの発展に直結する点にも、大きなやりがいがあります。
当部では、多くのメンバーが未経験から宇宙事業に挑戦し、活躍している点も特徴の一つです。
前例にとらわれない発想や新たな視点が尊重される環境の中で、自身のキャリアの幅を大きく広げることが可能です。
拡大フェーズにある組織であるからこそ挑戦機会も豊富にあり、自らの成長を実感できる環境です。
【将来のキャリアパス】
入社後は、既存の営業メンバーとチームを組み、OJTを通じて業務に取り組んでいただきます。
その後は、案件対応に携わりながら、案件形成や入札対応の経験を積み、顧客固有の調達プロセスや予算編成、意思決定の流れへの理解を深めていただきます。
あわせて、顧客との関係構築を軸に提案活動を実践し、構想力・調整力・説明力といった営業としての基礎力を段階的に高めてもらいます。
さらに、宇宙分野における知見と経験を蓄積し、中長期の大型案件や新規プロジェクトでは、営業リーダーとして案件全体を主導してもらいます。
将来的には、社内外の関係者を統括し、リスク管理や収益管理を含めた事業マネジメントを担う人材としての活躍を期待しています。
【配属予定部門の平均残業時間】
月20h程度
※上記はあくまでも目安となります。
時期や担当業務によって変動は御座います。 - 応募資格
- <必須条件>
■IT業界もしくはITに近しい業界での法人営業経験を有する方
■インフラ構築事業に興味があること
【歓迎】
<歓迎条件>
■サーバー・ネットワーク・セキュリティ・クラウド等、複合システムの提案経験
■電気、通信工事関連での営業経験
■官公庁入札案件の営業経験 - 就業場所
- 東京都 港区
【標準的な勤務時間帯】
8:30〜17:15 (※標準労働時間/7時間45分)
※フレックスタイム制(コアタイム無し)
※テレワーク勤務制度
【所定時間外】
全社平均 24.5時間/月(2025年度実績)
※固定残業代 無し
【配属予定部門の平均残業時間】
月20h程度
※上記はあくまでも目安となります。
時期や担当業務によって変動は御座います。 - 就業時間・休憩
- 08:30〜17:15
- 時間外労働
- 30時間以下
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日126日
有給休暇・産休・育休・年末年始休暇・慶弔休暇
【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日、振替特別休日
【年間休日】
126日 (2024年度)
【休暇】
年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)
ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか
【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得!
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得! - 賃金
- 【想定年収】
500万円(月額基本給:28万円)〜 800万円(月額基本給:45万円)
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
※時間外手当は、1分単位での支給です。
【想定年収】
500万円(月額基本給:28万円)〜 800万円(月額基本給:45万円)
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
※時間外手当は、1分単位での支給です。
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月、12月)
【退職金】有り
■試用期間:あり(3ヶ月)
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・退職金制度・資格取得制度
【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【諸手当】
ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか
【施設】
保養所(箱根)
【各種制度】
住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、退職金、企業年金、
※カフェテリアプラン制度
※毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。
基本ポイント 年間86,000pt(1ポイント1円、健康・成長メニューは1ポイント1.2円~2円)。
その他、育児・介護と仕事の両立支援のためのポイント付与あり
【その他】
各種文化・体育クラブ
【研修制度】
・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
・各部主催:各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。
・資格取得:資格取得費用支援制度 など (合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給) - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(面接2回)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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APPLY
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