【楽天運用経験者/月給30万円〜】真珠EC運用担当|楽天の新規出店・運用/eBay経験歓迎給料相談可

仕事内容と労働条件

仕事内容

日本初の真珠買取・販売専門店「銀座リパール」を展開する当社にて、真珠専門のEC事業の規模拡大に向けた「モールEC・越境EC」の立ち上げおよび運用をお任せします。

現在、ヤフオク・メルカリでの販売は先行して稼働中!今回は、事業の二大柱として「楽天市場」の新規出店・運用、およびグローバル需要を狙う「eBay」での越境EC立ち上げを主導していただく【立ち上げリーダー/コアメンバー】の募集です。

【具体的な仕事内容】
楽天市場・eBayでの新規店舗立ち上げ:
「楽天市場」「eBay」への新規出店手続き、初期設定、店舗ページ構築
各モールのイベント(楽天スーパーSALE、マラソン、eBayの各種プロモーション等)に合わせた販促施策の企画・運用

商品登録・VMD(Web上の売り場作り):
真珠製品(ジュエリー、ネックレス、ルース等)の撮影、画像加工、英語・日本語での商品説明文作成および登録
既存のヤフオク・メルカリアカウントの運用最適化・在庫連携

Web集客・モール内SEO・マーケティング:
楽天・eBay内での検索対策(モール内SEO)、モール内広告の運用・効果測定
海外ユーザー向けの魅せ方やカスタマー対応の体制構築
受発注・カスタマーサポート:受注管理、梱包・発送指示(海外配送含む)、国内外のお客様からの問い合わせ対応

真珠×越境EC(eBay)の圧倒的ポテンシャル:日本の真珠は海外での人気・需要が非常に高く、eBayでの拡大は業績に直結するやりがい抜群のポジションです。

主力モール(楽天)をゼロから創る面白さ:出店準備から関わるため、ご自身のノウハウを活かして売れる店舗を作り上げていくことができます。

事業部長・マネージャーへの早期昇格:成果に応じて、EC部門全体の責任者やマーケティング責任者へのキャリアアップが可能です。

高還元インセンティブ:EC売上・利益に応じたインセンティブ制度を用意。成果がダイレクトに報酬へ跳ね返ります。

応募資格

学歴不問
楽天市場などECモール運用の実務経験がある方/商品登録・商品情報更新などECの基本業務を経験している方/日本語で社内外との連携・調整ができる方
※経験者の方はスキルに応じて給料のご相談可能です。
【歓迎】
・楽天市場などECモールの運用経験がある方
・商品登録や受注処理だけでなく、売上改善にも取り組みたい方
・数字を確認しながら、ページや販促施策を改善できる方
・新規出店や新しい仕組みづくりに興味がある方
・社内メンバーや外部パートナーと連携して業務を進められる方
・将来的にeBayや越境ECにも挑戦したい方

就業場所

東京都 品川区
試用期間詳細
6ヶ月
試用期間中は契約社員となります。月給25万円※試用期間中給与

勤務時間
【勤務時間の目安】
11:00~20:00(所定労働時間8時間、休憩1時間)
残業時間
平均残業時は1日1時間程度と少なめ。メリハリをつけて仕事に取り組んでいるメンバーばかりです。

●固定残業代(みなし残業代)について
・固定残業手当は月(37)時間分、5万円。超過分は別途支給。

就業時間・休憩

11:00〜20:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

シフト制
年間休日111日
年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇・リフレッシュ休暇

賃金

月給25万円※試用期間中給与
【月給内訳】
・基本給:20万円
・固定残業手当:月37時間分、5万円〜。超過分は別途支給。

プラス営業手当でしっかり稼げます! ※3半期ごとに実績に応じたインセンティブを支給!
・営業手当 ※3半期ごとに実績に応じたインセンティブを支給!
・リーダー手当
・管理者手当
■賞与
4回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社員割引制度
・営業手当 ※3半期ごとに実績に応じたインセンティブを支給!
・リーダー手当
・管理者手当
・社保完備
・独立支援

受動喫煙対策

その他

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（■選考フロー 書類選考 → オンライン面接(1回)→2次面接→内定 ※最短で2日で内定を出させていただきます ■補足 ・内定後に代表顔合わせを予定しております）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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