【SCM企画・生産戦略担当職】全国工場の生産・調達・在庫を一元統括◆製販調整・全社SCM経験者歓迎/売上1200億規模/リモート可・年休120日

仕事内容と労働条件

仕事内容

【主な業務内容】
SCM企画・生産戦略担当職の募集。
製販調整とサプライチェーン全体を経営視点で見て施策を立案・実行することが役割です。

■生産管理部門のマネジメント
【重要】当ポジションは工場業務管理者ではなく、本社機能として全国工場の生産・調達・在庫・設備投資を統括するSCM/生産企画ポジションです。

・受注を踏まえた生産計画の立案、調整、実行
・生産設備の改良・修繕計画の立案、実行
・労働安全衛生管理の統括
・品質管理の統括
・調達計画の立案・実行、原材料の価格交渉・品質管理・納期管理等
・他部門及び経営との調整及び提案

【取扱製品】
・天井用製品...鋼製天井下地材(耐震天井)/システム天井
・壁用製品...鋼製壁下地材、SQ-Bar材
・床製品...鋼製床、乾式二重床
・その他付属商品販売

【仕事内容の変更範囲】
あり
当社における各種業務全般

■同社の特徴:
・1964年の会社設立以来、鋼製下地材メーカーとして鋼製下地材の普及と製品の品質向上について地道に取り組んできました。一方、現場での細かなニーズにも応えるため、常に顧客の要望を取り入れながら品質とコストの両立を図りつつ、技術開発と改良を積み重ね確かな信頼を築いてきました。

・石膏ボードをはじめとした多くの内装建築資材も同時に提供できる商社事業を拡充し、顧客の利便性向上に努めてきた結果、「商社であるメーカー」として顧客だけではなく仕入先の各取引先からも高い評価を得ています。

・2006年からは、鋼製下地材の耐震化にいち早く取り組み、大空間における天井の安全性を飛躍的に向上させた耐震天井の開発、普及に注力しています。

■売上高(2026年3月期):
117,710百万円

■経常利益(2026年3月期):
9,731百万円

■事業内容:
・商業施設やオフィスビル、マンションなど、大型建築物の内装建築に必要なスチール製建材(建築用鋼製下地材)の開発、製造、販売
・石膏ボードやグラスウールなど、内装建築に関する建材商品の仕入れ、調達、販売

■本社以外の事業所:
36か所

■取扱製品:
・天井用製品...鋼製天井下地材、耐震Power天井、システム天井
・壁用製品...鋼製壁下地材、SQ-Bar
・床用製品...スチールフロアー(鋼製床下地材)、バリアレスフロアー(乾式遮音二重床)
・LED照明器具

■関連会社(2026年6月時点):
・株式会社ナガサワ
・株式会社KMネクスト
・トクエ株式会社
・ITS工房株式会社
・株式会社KMC
・メタルシステム株式会社
・香港桐井有限公司
・佛山市三水桐井建築材料有限公司

■募集背景
当社グループのSCM企画・生産戦略部門を統括するコーポレート本部生産管理部の本部における実務担当者を募集。
当社の3工場及び関連会社各工場を統括する生産管理部における実務を担当できる人材を募集し、SCM企画・生産戦略の強化を図る。
現在は部長、シニアマネジャー(東京駐在1名、その他事業場駐在3名)、購買グループ兼務の担当者のみで構成されており実務体制の充実が必要な状態にある。

■ポジションの魅力
売上高約1,200億円、従業員約600名の事業規模で、人的資本活用の最大化に向けた課題解決・各種施策に取り組むことことができます。
事業も業績も堅実なメーカー機能・商社機能を持つ事業会社であり、営業、調達、生産、物流という直接部門はもとより、事業企画や管理部門それぞれの人事課題に対する最適な課題解決に取り組みますので、幅広い人事的な経験を蓄積することが可能です。
また、役職間・部門間問わず相談しやすい状態であり、スピーディーな意思決定がしやすく、また歓迎されます。

■職場の雰囲気
旧本社が所在した日比谷の再開発に伴い2024年2月に移転した新本社オフィスは東京駅直結で明るく開放的な雰囲気です。(東京駅からは雨に濡れずに入館できます)
フリーアドレスのため、ときどきの業務に応じてコミュニケーションを取りやすいエリア・席、集中したいエリア・席などを選択することが自由にできます。
一人ひとりの自立的な行動・企画提案を歓迎する風土があり、業務提案の社内コンテストの開催や終業後のラウンジスペースでの任意の懇親もよくあります。
テレワークも各部署に任されており業務状況に応じて活用されています(恒常的に週2回を超える場合は、通勤費を実費支給としています)。

応募資格

■必須条件
製造業の本社等における以下いずれか主担当経験(管理職経験を含む)
・生産企画
・SCM企画
・需給管理(S&OP)
・生産調達計画
・製販調整
・在庫最適化
・サプライチェーン改善
・設備投資計画立案
※工場業務経験者も歓迎。ただし本社機能での生産企画・製販調整経験者を優先する。
【歓迎】
【歓迎条件】
・受注状況を踏まえた全国の工場の生産計画の立案・実行の経験
・労働安全衛生管理・安全配慮義務に関する経験
・会計・財務知識(会社視点、係数感覚、数的思考力)

就業場所

東京都 千代田区
<勤務地補足>
JR・東京メトロ各線東京駅から徒歩3分程度

〈出向〉
あり

〈転勤〉
あり
全国の当社拠点

<勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分

<その他就業時間補足>
残業月10時間程度(期末・繁忙時期はこれを超過する可能性あり)

就業時間・休憩

08:45〜17:30

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日126日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇・GW休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇
・年次有給休暇初年度付与10日(入社3か月後の月初※入社時期により比例付与の場合あり)
・年間休日126日程度(各年度の祝日の設定により異なります)

・完全週休二日制(土、日、祝日休み)
他の休日は、夏季休暇、年末年始休暇

賃金

<想定年収>
450万円~550万円
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~340,000円 (本給のほか各種手当を含む)

※現職経験・希望年収などを考慮して最終的に決定いたします。
※住宅地域手当の支給要件は次のとおりです。
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府の事業場に勤務し、自己が含まれる名義の居所の住宅費用の半分以上を負担(扶養家族あり) 25,000円/月
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府の事業場に勤務し、居所の住宅費用の半分以上を負担(単身者) 12,500円/月
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府の事業場に勤務し、上記に該当しない場合 10,000円

<給与補足>
・昇給 :1回 4月
・賞与 :年2回(6月・12月) ※前期実績:4か月/年
・残業手当:固定残業手当水準を超える場合、時間外手当として支給。

〈その他手当〉
決算賞与(業績により支給することあり)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・退職金制度・交通費支給・住宅手当
〈社会保険〉
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

〈福利厚生〉
退職金制度(確定給付年金+確定拠出年金)

〈交通費〉
全額支給
<その他補足>
■福利厚生倶楽部加入(全国の飲食店、レジャー施設、スポーツジムなどの優待サービス)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【適性試験】 基本的になし(場合により実施することあり) 【面接回数】 2回を予定(場合により増えることあり) 一次面接(部門)→最終面接(社長/部門担当役）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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