【未経験歓迎 賞与年2回】CADオペレーター/年間休日122日・土日祝休み・残業月25時間程度・転勤なし・OJT研修あり|J26

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
自社製品である鋼製建具の製作に必要な図面を作成し、工場での製造工程を支えるCADオペレーター業務です。製品図面をもとに、加工に必要な情報を図面へ反映する役割を担います。
対象となる製品は、学校や病院、福祉施設などで使用される自社開発の間仕切・ドアなどの鋼製建具です。身近な施設で使われる製品づくりに関わり、製造部製造課で業務を担当します。
使用するCADソフトはAutoCAD、JW_CADです。曲げ、切断、溶接などの加工方法や、各部品の寸法・形状・穴位置などを明記したバラ図(展開図)の作成まで担当します。

【具体的な業務内容】
・作成する:自社製品(鋼製建具)の製作図面をもとに工場作業用のバラ図(展開図)を作成する
・反映する:曲げ、切断、溶接などの加工方法を図面へ明記する
・記載する:各部品の寸法・形状・穴位置などの情報を図面へ反映する
・操作する:AutoCAD、JW_CADを使用して製作図面を作成する
・確認する:製造工程で必要となる図面情報を確認する
・習得する:自社製品や製作図面の見方を理解しながら業務を進める
製作図面の作成から工場内での加工に必要な情報整理まで、一連の図面作成業務を担当します。製造部門と関わりながら、自社製品の製作を支えるポジションです。

【このポジションの特徴】
・学校や病院、福祉施設向け製品の作図に携わる
・自社開発の鋼製建具の図面作成を担当
・AutoCAD、JW_CADを使用する業務
・製造部製造課で製品づくりに関わる
自社製品の製造工程に必要な図面作成を担当するため、作成した図面が工場での加工工程に使用されます。身近な施設で利用される製品づくりに関わる業務です。

【研修制度】
・入社後3〜4カ月のOJT研修
・自社製品や製作図面の見方を習得
・育成計画に沿った業務習得
入社後は、新入社員に合わせた育成計画書を作成し、自社製品や製作図面の見方についてOJT研修を行います。OJT担当者と一緒に業務を進めながら、製作図面作成に必要な知識を身につけていきます。

【入社後のキャリアパス】
・製作図面作成業務を担当
・自社製品や加工方法への理解を深める
・工場内作業に必要な図面作成を担う
入社後は、自社製品や製作図面の知識を身につけながら、CADオペレーターとして製作図面の作成業務を担当します。OJTを通じて業務理解を深め、工場内での製造工程を支える役割を担います。

【仕事・事業】
同社は、学校や病院、福祉施設向けの間仕切・ドアなどの建材、作業台やスチール書庫などの什器・備品、郵政市場向け備品やATM設置工事などを手掛ける総合メーカーです。自社開発製品を通じて、建築物や職場環境に必要な設備・空間づくりに関わり、顧客ごとの用途に合わせた製品提供を行っています。
同社の強みは、創業以来培ってきた製造技術をもとに、ステンド鋼板やウレタン充填のパネル、静電粉体塗装、自閉式ハンガードアなどの独自技術を活用して製品開発を行っている点です。建材事業では清水建設や文化シャッターなど、ルート事業ではMonotaROやアスクルなど、郵政事業ではゆうちょ銀行や日本郵便などの顧客に対して、それぞれの市場に合わせた製品・サービスを提供しています。
今回募集するポジションは、同社製品である鋼製建具の製作図面をもとに、工場内作業に必要なバラ図(展開図)を作成する役割を担います。加工方法や部品寸法、形状、穴位置などを図面へ反映し、製品製造の工程を支える業務であり、AutoCADやJW_CADを使用して事業のものづくりを支えるポジションです。

【PRポイント】

【🔰未経験からCAD業務へ】製図知識を身につける育成体制
入社後は新入社員に合わせた育成計画書を作成し、自社製品や製作図面の見方を学ぶOJT研修を実施しています。3〜4カ月程度の期間で、OJT担当者と一緒に業務を習得します。
CADオペレーター経験がない方でも、職種未経験から応募可能なポジションです。製造部製造課で実際の製品図面作成に関わりながら、業務理解を深められます。

【🏢自社製品】学校や病院で使われる製品づくり
担当するのは、自社開発している学校、病院、福祉施設向けの鋼製建具の製作図面作成です。身近な施設で使用される間仕切やドアの製造工程を支える業務です。
製品図面をもとに、加工方法や部品寸法などを反映したバラ図(展開図)を作成します。自分が作成した図面が工場での製造工程に活用される仕事です。

【💻CADスキル】AutoCAD・JW_CADを使用した図面作成
業務ではAutoCAD、JW_CADを使用して、自社製品の製作に必要な図面を作成します。加工方法や各部品の寸法・形状・穴位置などを図面へ反映します。
パソコンの基本操作ができる方を対象としており、CADを使用した製図業務に取り組むポジションです。建築業界やCAD経験がある方は経験を活かせます。

【🏖️働き方】年間休日122日・土日祝休みの勤務環境
年間休日は122日で、休日制度は完全週休2日制(土日祝休み)です。夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇などの休暇制度があります。
勤務地は福井県福井市の森田工場で、JR森田駅から徒歩7分です。転勤はなく、マイカー通勤や駐車場利用が可能です。

【🎁待遇面】賞与年2回・退職金制度あり
想定年収は350万円〜430万円で、賞与は年2回支給されます。通勤手当は実費支給で、家族手当や退職金制度などの福利厚生があります。
財形制度、退職金共済、確定給付年金などの制度も用意されています。長期的に勤務するための待遇面が整えられています。

【企業のアピールポイント】
<事業内容>
自社開発の学校、病院、福祉施設向けの間仕切・ドア、ビル建材(鋼製建具関連商品)、什器・備品(自社開発の鋼製家具含む)、金融機関向けATMカプセル、サイン等の総合メーカー
<会社の特長>
独創技術(ステンド鋼板、ウレタン充填のパネル、静電粉体塗装、…

応募資格

【必須条件】
・パソコンの基本操作(ワード、エクセル)ができる方
・普通自動車運転免許をお持ちの方

【歓迎条件】
以下のようなご経験をお持ちの方は、より経験を活かしやすいポジションです。
・建築業界での業務経験がある方
・CAD等を使用した経験がある方
・製図や図面作成に関わった経験がある方

【求める人物像】
自社製品の製作図面をもとに、加工方法や部品寸法などを整理して図面作成を進める業務のため、情報を正確に確認しながら作業できる方を想定しています。
入社後はOJTを通じて製品や図面の見方を学びながら業務を習得していくため、新しい知識を身につけながら業務に取り組める方に向いています。社内の担当者と確認を行いながら、着実に業務を進められる方が活躍しやすい環境です。
【歓迎】
【内定の可能性が高い人】
■経験・スキル
・CADを使用した図面作成の経験がある方
・建築業界での業務経験を活かして製品や図面への理解を深められる方
自社製品の製作図面をもとに、加工方法や部品寸法を反映したバラ図を作成する業務のため、CAD操作や図面作成に関する経験がある方は業務への適応が早い傾向があります。建築関連の知識がある方は、製品や製作工程への理解を深めながら業務を進めやすいです。
■業務遂行力
・図面の内容を確認し、必要な寸法や形状などを正確に整理して作業を進めた経験がある方
・新しい製品知識や製図ルールを学びながら、段階的に業務を習得できる方
入社後はOJTを通じて自社製品や製作図面の見方を学びながら業務を習得するため、確認を重ねながら着実に知識を身につけられる方が活躍しやすいです。図面作成では加工方法や各部品の情報を正しく反映することが求められるため、正確に業務を進めた経験が活かせます。
■対人調整力
・製造担当者など社内関係者と確認を行いながら業務を進めた経験がある方
・自分の作成した図面内容を関係者へ共有し、必要な調整を行った経験がある方
製作図面は工場内での加工工程につながるため、製造部門との確認や情報共有を行いながら進めることが重要です。図面や業務内容について周囲と確認しながら進行した経験がある方は、入社後の業務イメージを持ちやすいです。
■志向性
・自社製品の製造工程や製品知識を学びながら、製図業務の専門性を高めたい方
・学校、病院、福祉施設などで使用される製品づくりに関わりたい方
入社後は3〜4カ月程度のOJT研修を通じて、自社製品や図面の見方を習得していく環境です。製図作業だけでなく、製品が完成するまでの工程への理解を深めながら業務に取り組みたい方は、長期的に活躍しやすいです。

就業場所

福井県 福井市
【補足事項】
・勤務地:福井県福井市の森田工場勤務。JR森田駅から徒歩7分、マイカー通勤可
・転勤:転勤なし。就業場所の変更範囲は会社の定める範囲
・勤務時間:8:00〜17:00勤務。休憩時間は60分
・残業:月平均25時間程度
・勤務形態:自社内勤務。夜間勤務なし
【詳細説明】
勤務地は当社 森田工場での自社内勤務です。勤務時間は8:00〜17:00で、休憩時間は60分、月平均残業時間は25時間程度です。
転勤はなく、マイカー通勤が可能です。JR森田駅から徒歩7分の勤務地で、工場内で製品図面の作成業務に取り組む勤務形態です。

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

その他
年間休日122日
年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇
【その他の休日休暇】
・入社時に有給付与
・年末年始休暇あり
・育児休暇あり

【詳細説明】
基本の休日制度に加え、入社時で有給休暇が付与されます。
【休日休暇制度一覧】
・年間休日122日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇

【詳細説明】
年間休日122日の休日体系です。
長期休暇として、夏季休暇・年末年始休暇が用意されています。
その他、有給休暇・産前産後休暇・育児休暇などの休暇制度があります。
有給休暇は入社時に付与されます。

賃金

【年収例】
1年収ステップ例
・入社1年目:350万円〜430万円
・入社3年目:350万円〜430万円
・入社5年目:350万円〜430万円
※年収は経験・スキル・評価・賞与支給額により変動します。
2給与構成
・想定年収:350万円〜430万円
・月給:205,500円〜305,970円
・賞与:年2回
・昇給:あり
・手当:通勤手当、時間外手当、各種免許手当、家族手当、奨学手当など
3補足コメント
月給制で、賞与年2回・昇給制度がある給与体系です。経験やスキル、評価などを踏まえて給与が決定されます。
通勤手当や家族手当などの各種手当も用意されており、固定給をベースに収入を形成できます。
【補足事項】
・想定年収:350万円〜430万円
・固定残業代:あり
・残業代:固定残業時間超過分は別途支給
・賞与:あり
・給与改定:年2回
・通勤手当:実費支給(上限なし)

【詳細説明】
想定年収は350万円〜430万円です。固定残業代はありです。固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給されます。賞与はありです。給与改定は年2回です。通勤手当は実費支給(上限なし)です。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

家族手当・退職金制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入
・制度:財形制度あり、退職金制度あり(勤続1年以上)、退職金共済加入、確定給付年金あり
・その他福利厚生:育児休業の男女取得実績あり、定年制あり(一律60歳)、再雇用制度あり(上限65歳まで)
▼その他待遇条件・手当
・各種手当:通勤手当(実費支給・上限なし)、時間外手当、各種免許手当(社内規定による)、家族手当、奨学手当あり
・昇給:あり(前年度実績:1月あたり2,050円〜12,460円)
・賞与:あり(年2回、前年度実績:賞与月数計3.72ヶ月分)
・給与補足:基本給は学歴・職歴・年齢を考慮して決定
・固定残業代:なし
・その他待遇:試用期間中は時給1,200円、月額想定201,600円+通勤手当(規定による)
▼休日・休暇制度
・年間休日:122日
・休日制度:土日祝休み、完全週休2日制
・有給休暇:入社時に10日付与
・長期休暇:年末年始休暇、夏期休暇(お盆)
・育児休暇:育児休業制度あり
・その他休暇制度:産前産後休暇あり
【福利厚生・諸手当の補足】
・通勤手当:実費支給で、上限は設定されていません
・家族手当・奨学手当:支給制度あり。社内規定に基づき支給
・退職金制度:勤続1年以上の社員が対象
・育児休業:男女の取得実績あり
・有給休暇:入社時に10日付与

【詳細説明】
福利厚生として、退職金制度や退職金共済、確定給付年金があり、勤続1年以上の場合に退職金制度の対象となります。また、通勤手当は実費支給で、家族手当や奨学手当などの各種手当は社内規定に基づき支給されます。
休日面では年間休日122日で、夏季休暇や年末年始休暇があります。有給休暇は入社時に10日付与され、育児休業は男女の取得実績があります。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【選考プロセス】 書類選考→面接→契約社員雇用(試用期間開始)→試用期間評価→面接→正社員雇用 ※試用期間中に適性検査を実施(評価対象とはせず、育成・OJTに）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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