【経験者限定!】生成AI×自社開発相続テックの未来を創るプロダクトマネージャー(PdM)を募集!リモート勤務可能少数精鋭賞与2回&年収800万以上

仕事内容と労働条件

仕事内容

相続・事業承継分野に特化した自社デジタルサービスのプロダクトマネージャー(PdM)として、プロダクト戦略の立案から企画・開発推進・改善まで一貫して担当していただきます。経営層や税理士・会計士などの専門家、エンジニアやデザイナーと連携しながら、事業成長とユーザー価値の最大化を目指してプロダクトをリードするポジションです。

【具体的な業務内容】
・プロダクト戦略の立案およびロードマップの策定、管理
・市場調査、競合分析、ユーザーニーズのリサーチ
・事業方針を踏まえた新機能・新サービスの企画立案
・プロダクトバックログの作成、優先順位付け、管理
・要件定義、仕様策定、ユーザーストーリーの作成
・エンジニア、デザイナーと連携した開発プロジェクトの推進
・開発スケジュール、品質、進捗管理
・リリース後の効果検証、データ分析、改善施策の立案・実行
・KPIの設定、モニタリング、プロダクト改善
・経営層や社内外の関係者との調整、意思決定支援
・生成AIなどの最新技術を活用した新規プロダクトの企画・推進
・ユーザー体験(UX)の向上に向けた継続的な改善

■開発環境・技術スタック(参考情報)
以下は現在チーム内で活用している主要な技術スタック・ツールの一例です。
ご経験や知識がすべて合致している必要はありませんが、
プロダクトや開発チームとの関わりを理解する参考としてご覧ください。
フロントエンド・モバイル:Flutter / JavaScript / TypeScript
バックエンド:Python / FastAPI / PHP / Java
インフラ・クラウド:AWS / Microsoft Azure
設計・プロトタイピング:Figma / POSTMAN
プロジェクト管理・コミュニケーション:GitHub / Slack / JIRA / Notion
活用中の生成AIツール:ChatGPT / Claude など
※技術スタックの詳細はプロダクトによって一部異なります。ご経験や視点を重視しており、
すべての技術に精通している必要はありません。

【資産税総合コンサルティング】
お客様の大切な「財産」や「思い」の承継をサポート
相続税・贈与税・譲渡所得に係る所得税等を総称して「資産税」と言います。一般的に課税対象額が大きく、億単位の金額になることもあります。加えて、租税特別措置法などに定められている特例の数も多く、複雑かつ難しい税金と言われています。

税理士法人当社は相続税・贈与税を始め、所得税・住民税、法人税・消費税など不動産や有価主権などをお持ちの資産家に関係するあらゆる税目の申告はもとより、複雑かつ影響額の大きいコンサルティング、プランニングなどの受任業務を通じて、お客様の大切な「財産」や「思い」の承継をサポートします。

そこではわが法人ならではの豊富なノウハウを駆使し、幅の広い相続コンサルティングを中心にして実行します。

【不動産コンサルティング】
「相続専門」税理士法人だからこそできる不動産コンサルティング
税理士法人当社では、不動産をめぐる諸問題を解決するため、土地などの売却、相続、購入・運用、株式のM&Aなどに関するさまざまなご相談に乗らせていただいています。

資金繰りの改善、債務整理、権利関係の調整などを図り、資産家が直面する困難の解決方法である財産組換総合コンサルティング、相続対策総合コンサルティングに強みを発揮しています。

相続専門税理士法人だからこそできる豊富な経験を活かした不動産コンサルティング業務です。

【デジタルサービス事業】
目指すのは業界全体のDX
知恵×テクノロジーで利便性の高い
サービスを開発
世の中のITが急速に発達する中で、我々の実績によって培われた知恵を最新技術(テクノロジー)と掛け算することで、より多くの人々に届けていきたいと考えています。

その体現として、デジタルを利用したサービスを業界に先駆けて構想し、DXに取り組んできました。

士業間で業務をやりとりするためのBtoBのWebサービスである「Mochi-ya」、50代60代のお客様と当社のネットワークにおられる専門家を結ぶBtoCのWebサービスである「相続のせんせい」、そして士業に向けたショート動画によるBtoBの情報提供サービスである「侍TALKS」を開発しリリースしています。

最近ではBtoBtoC型のSNSアプリ「サムシナ」を開発・リリースし、業界全体のDXを目指しています。

・経営に近い立場でプロダクトをリードできる
代表をはじめとした経営陣と直接議論しながら、プロダクト戦略やサービス企画に携われます。事業成長に大きな影響を与えるポジションです。

・ビジネスと開発の橋渡し役として活躍
開発リーダーや税理士・会計士などの専門家と連携し、ビジネス要件と技術要件をつなぐ中核としてプロダクト開発を推進します。

・生成AIを活用した新規サービス開発
生成AIなどの最新技術を活用し、社会課題の解決につながる新しいデジタルサービスの企画・開発に携われます。

・データを活用したプロダクト改善
ユーザー行動や利用データを分析し、KPIやROIをもとに継続率・収益性の向上を実現。PdMとしてビジネス成果まで責任を持って取り組めます。

・専門性の高いユーザーと向き合える
高齢者や富裕層、税理士・会計士などを対象に、インタビューや仮説検証を行いながら、本質的な課題解決につながるプロダクトづくりができます。

・専門家と内製チームが揃う開発環境
税理士・会計士・行政書士などの専門家から直接知見を得られるほか、エンジニア・デザイナーとの内製開発体制により、スピーディーにアイデアを形にできる環境です。

応募資格

・WebサービスやアプリのPdM経験又は企画からリリースまでの主導経験
・エンジニア等のステークホルダーと協業し要件定義や試用策定を行った経験
【歓迎】
・ゼロイチの新規事業立ち上げ経験
・スタートアップ/新規事業/社内ベンチャーなどで、ゼロイチのサービス立ち上げに関与した経験
・複数のステークホルダー(経営層、業務部門、開発チームなど)と連携して合意形成を行った経験
・KPI設計や事業計画の策定、収益モデル構築の経験
・アジャイル/スクラム開発におけるプロダクトオーナー/プロダクトマネージャーの実務経験
・シニア層、富裕層、士業など特定ターゲットに向けたUX設計やマーケティングの経験
・生成AIを利用した開発経験
・技術への理解をベースに、開発チームと対等に対話しながら、自ら課題を設定し、
・プロダクトを形にできる方
・経営層・専門家・エンジニアなど多様な関係者を巻き込み、自律的に判断・推進していける方
・チームやプロジェクトのフェーズに応じて、企画・設計・検証を横断しながら柔軟に動ける方
・シニア層・富裕層・士業といった独自のユーザー層に向き合い、細やかな配慮を持って価値を届けたい方
・経営層と方向性をすり合わせた上で、自ら旗を振り、実行フェーズを主導できる方
・不確実性の高い環境下で、自ら課題を発見・提案・推進していける方
・生成AIを積極的に利用し、開発をしていきたい方
※完璧な職歴やスキルよりも、「自分の力でサービスをつくり、世に出したい」という意志ある方とご一緒したいと考えています。

就業場所

東京都 中央区
勤務時間 9:00~17:30(休憩11:30~12:30)
※全社平均残業時間:月20時間程度

就業時間・休憩

09:00〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・夏季休暇・GW休暇・介護休暇・特別休暇
試験休暇

賃金

<予定年収>
8,000,000円~12,000,000円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月給:312,000円~502,000円(一律手当を含む)
固定残業手当/月:62,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<給与補足>
※資格・経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。
賞与:年2回
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・退職金制度・資格取得制度・健康診断・資格手当・役職手当
<教育制度・資格補助補足>
入社研修、経営理念研修、ビジネスマナー研修、相続実務研修基礎コース、相続実務研修応用コース、会計税務コンサルティング実務研修
※キャリア・ディベロップメント・プログラムとして各制度を用意

<その他補足>
■1品100円の置き型社食サービス
■オフィス内カフェに10種類のドリンクサーバー
■フィットネス利用会社負担(月4回)
■ベネフィット・ワン加入
■オフィスカジュアルOK
■懇親会費用補助(規程有)
■一定年数の勤務に対する永年勤続手当制度あり
■旅費規程・慶弔規程・退職金規程あり
■労働保険完備
■交通費規定内支給
└電車賃:3万円/月まで
└バス:1万円/月まで(自宅から最寄り駅まで1.5km以上の場合に利用可)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→一次面接→最終面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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