◎ITソリューション事業部/東京/営業/フォロワー(※当社プランニングサポート)

仕事内容と労働条件

仕事内容

業務内容について
◎詳細

レバテックのユーザーが長期でご利用頂けるように、顧客ロイヤルティ(ブランド・サービスに対する愛着)を高めてリテンション(既存顧客との関係維持)につなげる業務になります。
これまではToCがメインでしたが、この度ToB側のカスタマーサクセスも立ち上がりました。

<具体的な業務内容>
■toC
・参画先での活動のフォロー
・エンジニアのキャリアカウンセリング
・契約更新対応
・レバテックのサービス利用者を増やすためのイベントの企画・運営
■toB
・企業のフリーランス導入支援
・オンボーディングフォロー
・契約更新対応

組織について
◎レバテックについて
ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。

所属会社名
当社プランニングサポート株式会社
(上記に所属し、当社の業務を依頼する形となります)

◎当ポジションの魅力
・未経験の方が多数活躍している
・お客様視点にたったイベントの企画~運営に携わることができる
・課題解決力が身につく
・業界No.1であるため、多種多様な業界への理解が深まる
・最先端のサービス・プロダクト開発に関われるため、AIやデータマイニング、RPAなどの最先端技術の知識が身につく

応募資格

・大卒以上
・正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上
【歓迎】
歓迎要件
・顧客の要望をヒアリングし、個別のニーズに合わせた提案を行った経験
・PCの基本操作

求める人物像
・コミュニケーション能力が高く、対面印象の良い方
・社内外問わず関係構築を築いてきた経験がある方
・求職者に寄り添って人生を真剣に考えられる方
・求職者のキャリア支援のために必要な知識やスキルを自ら学習する姿勢を持っている方
・問題解決能力、調整能力に優れている方
・柔軟性があり、ストレス耐性がある方

就業場所

東京都 渋谷区
09:00~18:00

※所定労働時間8時間/休憩1時間
※フレックスタイム制:無
※配属事業部・チームによって勤務時間が異なります。
※土日の勤務や平日の遅番シフトが発生する可能性あります。その場合は振替休日を取得いただきます。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

40時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日121日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
■年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■婚姻休暇
■出産補助休暇
■忌引き
・年間休日123日以上が確保されており、土日祝日に加えて夏季休暇や年末年始休暇がしっかりと整っています。ライフイベントに合わせた特別休暇や産休・育休の取得実績も豊富で、ワークライフバランスを意識して長期的に働きやすい環境です。

賃金

・年収400万円/月給32万円+賞与年2回(※固定残業代を含む)
・年収430万円/月給34万円+賞与年2回(※固定残業代を含む)
・年収460万円/月給36万円+賞与年2回(※固定残業代を含む)
・年収500万円/月給39万円+賞与年2回(※固定残業代を含む)
▼想定月収
月給32万円~(月65時間分/108,104円を含み支給 )
年収400万円~500万円
※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません

▼その他:
・退職金:無
・昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・健康診断
■交通費支給(当社規定による)
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度

■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度あり

■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給

■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。
・手厚い住宅手当(ご近所手当)をはじめ、社内カフェ「レバカフェ」による飲食サポート、各種自己啓発・キャリアアップ支援(資格取得、英会話、ビジネス雑誌)など、社員のパフォーマンスと成長を多角的に支える制度が充実しています。

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（一次面接→適性検査→最終面接→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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