未経験歓迎!三河エリアNo.1クラスの総合デベロッパー【分譲住宅の販売営業/住宅・不動産】◎年間休日120日!◎完全週休2日制(火・水)&長期休暇あり!◎転勤なし・インセンティブで

仕事内容と労働条件

仕事内容

■会社概要
当社グループは西三河を中心に、「街づくりから始まる家づくり」を掲げ、住宅・マンション・リゾートホテルなどを展開する総合生活企業です。用地取得~販売・施工・メンテナンスまでの一貫体制を構築。事業拡大に伴い、3年後に売上200億円を目指し、自社ブランド戸建の営業メンバーを募集します。未経験の方も意欲重視で歓迎します。

■職務内容
自社ブランド分譲戸建て住宅の営業です。飛び込み営業はなく、広告やWEBからの反響対応やお客様への架電での集客が中心です。
チーム意識の強い組織スタイルなので一人で抱え込むことはありません。
個人の成績だけでなくチーム意識の強い方も活躍できる環境です。
・新たなポジションが生まれる
・若手からリーダーやマネージャーに抜擢される
このチャンスに最前線で乗れるのが、今回のポジションです。
《大切な事》
営業的なトークができるか...といったこと以上に、明るく誠実に話せる力を重視しています。営業のノウハウは一から教えていきますので、営業・業界・社会人経験以上に、意欲をもって明るく取り組める姿勢を重要視しています。
《主な業務》
・問い合わせ対応、来場案内
・お客様の要望ヒアリング(予算・間取り・エリア等)と提案
・契約書類作成、物件確認
・見学会などの企画・運営

■教育

■働き方
・転勤なし/ノルマなし
・残業少なめで、しっかり休める働きやすさ
・振替出勤振替休日制度
・オフィスカジュアルOK ※配属部署により異なります。

■キャリア
実力次第で20代から年収1000万円も可能。成長企業のためリーダー・マネージャーへの抜擢機会も豊富です。
例)2年目:約700万円/8年目マネージャー:約1,070万円
※インセンティブ含

■魅力
無理な営業は行わず、お客様の想いに寄り添うスタイル。ブランド力に加え、営業一人ひとりの人柄が評価されています。歴史ある企業でありながら、新しい挑戦を続ける柔軟さも強みです。

応募資格

<応募資格/応募条件>
~業種未経験・職種未経験歓迎~

■必須条件
・普通自動車免許をお持ちの方

■歓迎条件
・接客販売や営業などのご経験をお持ちの方

就業場所

愛知県 刈谷市
<勤務時間>
9:00~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
就業時間は09:00~18:30もしくは10:00~19:30 ■平均残業20~25時間

就業時間・休憩

09:00〜18:30

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日120日
年末年始休暇
完全週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■完全週休2日制(火・水曜)
■長期休暇あり:年末年始7~9日、GWとお盆はシフト制

賃金

<賃金内訳>
月額(基本給):217,000円~306,000円
固定残業手当/月:49,822円~70,257円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<給与補足>
《インセンティブは別途加算》
■賞与:年2回+決算賞与
■昇給:年1回
■各種手当:資格手当(宅建:20,000円/月など)・家族手当(5,000円~)・住宅手当(15,000円~25,000円)等
■インセンティブ制度(契約件数に応じて支給)
■役職手当:30,000円~170,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・家族手当・資格手当・退職金制度・役職手当・資格取得制度
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円
家族手当:配偶者手当:1万円、子:1人につき5000円
住宅手当:世帯主25,000円、単身世帯主15,000円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度有り

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
資格手当あり
・宅地建物取引士:20,000円/月
・建築士:1級30,000円/月、2級5,000円/月

<その他補足>
■各種社会保険完備
■厚生年金基金・企業年金
■退職金制度
■健康診断
■スポーツクラブ利用無料
■リゾート保養施設
■各種リクリエーション
■資格取得支援制度
■役職手当:マネージャー:30,000円/ゼネラルマネージャー:150,000円/執行役員:170,000円
■住宅手当:配偶者または扶養家族がいる場合:25,000円/単身世帯:15,000円
■家族手当:10,000円(配偶者)/5,000円(子ども)
■資格手当

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 基本対面1次面接 ↓ ※場合によっては2次面接 ↓ 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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