【不動産営業(中途・未経験歓迎)/大手FC「ハウスドゥ」運営】業界業種未経験OK|月給31万円〜|最短2年で店長・年収1000万円も可能|賞与年3回|動画研修+ロープレ+OJT|早

仕事内容と労働条件

仕事内容

大手不動産フランチャイズ「ハウスドゥ」を運営する当社で、不動産営業(中途)として活躍いただきます。業界・業種未経験の方も歓迎です。

▼具体的な仕事
・住まいの購入・売却を検討されているお客様への提案営業
・地域密着での集客・接客

▼未経験でも安心の育成体制
・動画研修で基礎知識を体系的にインプット
・ロールプレイングで実践力を養成
・先輩社員によるOJTで、現場で丁寧にフォロー
早い方は半年ほどで独り立ちしています。前職が不動産・営業でなくても、対人・接客経験を活かして活躍できます。

▼評価・キャリア
定量評価(成果)に加え、行動目標の達成度で等級がアップする仕組みです。役職は「店長」を用意しており、実力次第で最短2年での店長昇格、プレイヤーとして年収1,000万円も可能です。

【仕事内容の変更の範囲】会社の定める業務

不動産売買仲介、不動産買取、新築分譲、アパート・マンション管理、リフォーム、損害保険代理店、飲食店経営と、住まいに関わる事業を幅広く展開。大手FC「ハウスドゥ」の仕組みと知名度を活かし、愛知・岐阜で地域密着の店舗運営を行っています。

■業界・業種未経験OK
不動産や営業の経験がなくても大丈夫。対人・接客経験があれば活かせます。動画研修+ロープレ+OJTで、早い人は半年で独り立ちしています。

■最短2年で店長・年収1,000万円も可能
定量評価+行動目標で等級が上がる明確な仕組み。実力次第で若くても店長昇格・高収入を実現できます。

■大手フランチャイズ「ハウスドゥ」の安定基盤
全国展開する不動産FC「ハウスドゥ」の加盟店。知名度と仕組みに支えられた安定の集客基盤があります。

■賞与年3回・インセンティブあり
頑張りが給与・賞与にしっかり反映されます。

■愛知・岐阜で地域に根ざして働ける
清須(愛知)・岐阜市・各務原・羽島郡など、地元で腰を据えてキャリアを築けます。

■不動産のトータルサービス企業
売買仲介・買取・新築分譲・管理・リフォーム・保険・飲食まで幅広く展開。多様な経験を積める環境です。

応募資格

〇職種・業界経験: 未経験歓迎(スキル・不動産知識不問、人物重視の採用)
〇免許: 普通自動車運転免許(AT限定可)(物件案内等で使用)
〇学歴: 高卒以上OK(大卒・専門卒・高卒いずれもポテンシャル重視)
【歓迎】
【人の人生や住まいに寄り添いたい・貢献意欲が高い方】
高額な買い物を伴うため、お客様の不安に寄り添い、感謝されることに喜びを感じられる方。

【成果に応じた評価や高い年収(600万〜1,000万超)を目指したい方】
年齢に関わらず、成果に応じて早期に昇格・昇給したいという成長意欲のある方。

【素直さ・コミュニケーション力があり、仕事を楽しめる方】

就業場所

愛知県
・残業は月20時間程度と抑えられており、ワークライフバランスを保ちながらメリハリを持って稼働できます。
・転居を伴う転勤の心配がなく、愛知県・首都圏・関西圏など希望のエリアに腰を据えて長期的なキャリアを築けます。

就業時間・休憩

09:30〜18:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
・年次有給休暇(入社6ヶ月経過後に10日付与)
・GW休暇
・夏季休暇(長期休暇の取得が可能)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休業
・介護休暇
・特別休暇(アニバーサリー休暇や社内規程に基づく制度)
〇長期休暇(GW・夏期・年末年始)の充実
不動産業界でありながら、GWや夏季・年末年始にはまとまった長期休暇を取得しやすい環境を整えています。

〇メリハリのある働き方
「楽しくなければ仕事じゃない」という企業文化の通り、仕事でしっかり成果を出す一方で、休日はリフレッシュしてオン・オフのメリハリを大切にする社風です。

〇 シフト調整の柔軟性
事前のシフト申請により、平日の連休やプライベートの予定(家族イベント等)に合わせた休日調整も柔軟に対応可能です。

賃金

年収 400万円/入社1年目(ジュニアアソシエイト)

〇年極めの早期昇格・昇給システム

〇各種手当の充実
宅地建物取引士(宅建)などの「資格手当」や「住宅手当」が対象者に別途支給されます。

〇安定の固定給+成果に応じたインセンティブ
完全歩合制とは異なり、月給26.4万円以上の安定したベース給与が保障されているため、安心して挑戦しながら高収入(年収1,000万円超)を目指せるハイブリッドな給与体系です。
■賞与
3回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格手当
〇社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

〇諸手当
・資格手当(宅地建物取引士などの資格所有者に支給)
・住宅手当(社内規程に基づく対象者に支給)
・交通費支給残業手当(時間外手当)
・役職手当(成果に応じた階級昇格に伴い支給)

〇社内制度・福利厚生
・研修制度・OJT研修(1ヶ月目からの手厚い育成体制)
・定期健康診断
・表彰制度・インセンティブ制度(成果に応じた報酬還元)
・社内イベント・懇親会(全社での交流イベント等)
〇成果と専門性を評価する手当重視の体系
宅建をはじめとする「資格手当」や「住宅手当」など、社員の生活やスキルアップを直接バックアップする手当が充実しています。

〇若手から狙える役職手当

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 一次面接(対面)→ 二次面接(対面)→ 内定 ※面接は対面で2回実施します。 ※選考フローは変更となる場合があります。）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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