【当社アプリ/交通インフラ向けDXソリューション_プロダクト導入・運用】IT・Web業界での運用・導入経験を活かす!当社が挑むモビリティDXの推進役|地域の移動課題をITで解決!当

仕事内容と労働条件

仕事内容

■採用背景
100年に一度の変革期を、実効性のあるDXで突破する
私たち当社 Incは、タクシー・交通インフラの次世代化を担っています。
現在、業界は配車アプリを通じた配車システムの提供を中心に、モビリティシステムに関する巨大な技術革新の波が同時に押し寄せる、極めてエキサイティングな局面にあります。プロジェクトの推進力を維持しつつ、そのコアにある次世代の車載システムの立ち上げを加速させるため、新たにメンバーを募集します

■仕事内容
プロダクト仕様策定、導入計画策定、導入推進。
社内のフロー構築(支払い・請求・資材納品・出荷・契約管理等)。
操作マニュアル・トラブルシューティング等の落とし込み。
不具合・トラブル対応、実績モニタリングを通じたプロダクト・運用改善。

■本ポジションの魅力・やりがい
同社は「移動で人を幸せに。」というミッションを掲げ、日本の社会課題である「移動」のアップデートに取り組んでいます。
自動運転や次世代の車載端末に関する企画業務を通じて、実際に街中を走るプロダクトに深く関わることができます。単に企画を立てるだけでなく、開発や導入のプロセスにも関与しながら、実際の現場でどのように活用されていくのかを間近で見ることができる点は、この仕事の大きな魅力です。

■今後のキャリアパス
当社アプリ事業本部において、タクシー業界のDXを推進するプロダクトやサービスの立ち上げおよび運用に携わっていただきます。事業やプロダクトの企画段階から関わり、サービスの成長に向けた施策の立案・推進、関係部署との連携などを通じて、プロダクト価値の向上および事業成長に貢献していただくことを期待しています。
また、入社後のキャリアとしては、担当領域における経験や知見を蓄積しながら、将来的にはグループ内でのマネジメントレイヤーへのキャリアアップも目指していただくことが可能です。加えて、ご本人の志向や適性を踏まえ、タクシーDX領域にとどまらず、新規サービスの立ち上げにおけるプロジェクトマネジメントや、ToC領域を含むプロダクト・事業企画など、幅広いキャリアパスを描いていただくことも想定しています。

【仕事・事業に関するPRポイント】

■ 圧倒的なマーケットシェアと、暮らしを変える「巨大なプロダクト」

主力サービスであるタクシーアプリ「当社」は、累計2,000万ダウンロードを突破し、全国の移動を支える社会インフラへと成長しました。日々の生活やビジネスの現場で「なくてはならない存在」として活用されており、自身が手掛けた企画やシステムがダイレクトに数百万人のユーザー行動を変えていく、圧倒的な手応えと社会的影響力を実感できます。

■ 単なる「配車アプリ」を超えた、多角的な事業展開

当社の事業領域は、アプリの配車機能にとどまりません。蓄積された膨大な移動データとテクノロジーを軸に、モビリティ産業全体の未来を見据えた事業を加速させています。

当社 Business: 企業向け移動管理サービスで、法人の経費清算や運行管理の効率化を推進

GX(グリーントランスフォーメーション)推進: タクシーのEV化や充電インフラ構築を進め、脱炭素社会の実現に貢献

次世代モビリティ・自動運転: 将来の自動運転社会実装を見据えた、新たな移動プラットフォームの研究・開発

交通事故ゼロを目指す取り組み: 独自ドライブレコーダー技術などを活用した安全運転支援システム

■ リアル×ITの複雑な課題に挑む、高度なモノづくりと事業開発

モビリティ領域の面白さは、ソフトウェア(アプリ・クラウド)だけでなく、車両・ドライバー・交通インフラといった「リアルな社会現象」と密接に連動している点にあります。

複雑なサプライ&デマンドの予測、リアルタイムな配車アルゴリズムの最適化、タクシー事業者様との共創など、一筋縄ではいかない難度の高い課題が山積みです。多様なプロフェッショナルと協働しながら、ロジックとテクノロジーで現実世界を動かしていく、エキサイティングな仕事がここにあります。

【モビリティから、社会の可能性を広げていく。】

当社は、タクシーアプリ「当社」をはじめ、日本の移動を進化させる多様なモビリティサービスを展開するプロダクトカンパニーです。社会インフラのアップデートを目指し、テクノロジーの力で移動の課題解決と新たな価値創出に挑んでいます。

■ 圧倒的な事業基盤と圧倒的なスケール
累計ダウンロード数2,000万突破のタクシーアプリ「当社」は、業界トップクラスのシェアを誇ります。圧倒的な顧客基盤と膨大な交通データを強みに、単なる配車サービスにとどまらず、GX(グリーントランスフォーメーション)を推進するEV化事業や、法人向けサービス「当社 Business」、次世代の自動運転社会を見据えた研究開発など、事業領域を急拡大させています。

■ 社会課題に向き合う、確かな貢献性
「移動の課題」は、地域社会の衰退、環境問題、労働力不足など、日本が直面する大きな構造課題と直結しています。私たちは、乗客とドライバー双方の体験をDXし、ラストワンマイルの利便性を飛躍的に高めることで、日本のインフラを裏側から支えています。自らの仕事がダイレクトに社会の当たり前を変えていく手応えと、社会的インパクトの大きさが最大の魅力です。

■ 多才なプロフェッショナルが集まる開発・事業環境
メガベンチャーや大手IT出身者、多様なバックグラウンドを持つプロが集集結しています。プロダクト起点で意思決定が行われ、スピード感をもって大規模なプロジェクトを推進できる環境です。個の成長と組織の躍進がリンクするフェーズだからこそ、大きな裁量を持って挑戦していただけます。

「日本の移動を、未来へ進める。」この挑戦に、あなたの経験と情熱を貸してください。

応募資格

■求める経験・スキル
顧客や社内ステークホルダーとの折衝を伴いながら、プロダクトまたはサービスを立ち上げた経験(2年以上)※責任者やメンバーなど役割は問わず

■歓迎する経験・スキル
IT、車、ものづくりに対する強い興味や基本的なドメイン知識
プロダクトの仕様策定の経験
現場(クライアント等)に足を運び、サービスの提案・導入改善・トラブル対応等を行った経験

■求める人物像
「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感
未整備の状況を楽しみ、泥臭く現場へ飛び込んで課題を解決できる実行力のある方
自身の業務領域に捉われず、本質的な課題解決に向けて動ける行動力のある方
Webサービスやスタートアップへの高い関心をお持ちの方

就業場所

東京都 港区
スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。(コアタイムなし)
労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。

平均残業時間:28h/月

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇
・土日祝日
・有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間)
・子の看護等休暇(小学3年生修了までの子について、1人につき年間5日間。時間単位での取得も可能)

賃金

年収550万円 -800万円
・スキル・経験に応じて決定します
・月45時間分の固定残業手当を含む
※管理監督者での採用の場合、固定残業手当の支給はありません。
・給与改定 年2回
・成果連動一時金 年1回
・交通費支給(上限月額5万円)
試用期間:3ヶ月 試用期間中も、条件に変更はありません。
■賞与
賞与なし

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断
・社会保険完備
・トライアルタクシー制度(上限合計1万円/月)
※タクシーを知ることを目的とし、業務外でのタクシー乗車費用を会社が一部補助
・ニューノーマル手当(月額1万円)
・児童手当(1人につき5千円/月、3人目から1万円/月)
・ウェルカムランチ制度
・部活動制度
・私服勤務OK

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（1. 書類選考 2. 一次面接 (3. リファレンスチェック └最終面接の調整と並行してリファレンスチェックを実施します。過去実績や得手不得手についてヒアリング）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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