IT微経験者必見【経験1年以上】面接1回・スピード選考《ITエンジニア》内定率50%以上/教育制度充実/大手企業で福利厚生◎

仕事内容と労働条件

仕事内容

これまでのヘルプデスクやPCキッティングなどの経験を活かし、ITエンジニアとして次のキャリアを目指していただきます。

「問い合わせ対応だけで終わりたくない」
「PC設定の経験を、もっと専門的なITスキルにつなげたい」
「将来は開発やインフラの仕事にも挑戦したい」

そんな方にぴったりの環境です。

プロジェクト先は大手IT企業や大手メーカーなどが中心。開発・インフラをはじめ幅広いITプロジェクトがあり、これまでの経験や適性を考慮しながら配属先を決定します。

【開発系プロジェクト】

・Webサービス、Webシステム開発
・スマートフォンアプリ開発
・業務システム開発
・金融系システム開発
・メーカー向けシステム開発
・制御ソフトウェア開発
・システムテスト、デバッグ、運用・保守 など

経験を積むことで、テストなどの業務からプログラミング、詳細設計、仕様検討など、より上流の工程へ仕事の幅を広げていくことも可能です。

【インフラ系プロジェクト】

・サーバー、ネットワークの運用・監視
・サーバー、ネットワークの保守
・インフラ環境の構築
・ヘルプデスク、テクニカルサポート
・PCキッティング
・アカウント、端末管理
・社内ITサポート など

まずは今までの経験を活かせる業務からスタートし、実務を通じて少しずつ専門性を高めていきます。

ヘルプデスクからインフラエンジニアへ。
キッティングからサーバー・ネットワーク領域へ。
ITサポート経験を活かして開発領域へ。

現在の経験だけで将来のキャリアを限定せず、自分に合ったエンジニアとしての道を広げられることが、この仕事の魅力です。

【入社後について】

入社後は、ビジネスマナーや社内ルール、仕事の進め方などを学ぶ研修からスタートします。その後、専任担当との面談を通じて、経験・適性・希望を踏まえたプロジェクトを検討します。

配属後も、実務経験を積みながら資格取得支援や各種研修を活用し、継続的にスキルアップしていける環境です。

大手IT企業や大手メーカーを中心に、2,000件以上の豊富なプロジェクトがあります。Web・スマートフォンアプリ、業務システムなどの開発領域に加え、インフラ、運用・保守、ヘルプデスク、キッティングなど幅広いIT分野で経験を積める環境です。まずはこれまでの経験を活かせる仕事からスタートし、将来的には開発エンジニアやインフラエンジニアなど、より専門性の高い領域へのステップアップを目指せます。

■製造経験を活かしながら、将来の選択肢を広げられる環境

1.安定した雇用のもとで、新しいキャリアに挑戦できる
リクルートグループの正社員として採用され、無期雇用派遣という形で各プロジェクトに参加します。雇用や給与の安定を確保しながら、より専門性の高い仕事へステップアップできる環境です。

2.豊富なプロジェクトから、経験を活かせる仕事を見つけられる
リクルートグループのネットワークを活かし、幅広い技術領域のプロジェクトを用意しています。今経験や適性、これから身につけたいスキルに合わせて、新しい分野へ仕事の幅を広げていくことも可能です。

3.日本を代表するメーカーのものづくりに関われる
自動車、家電、半導体、航空宇宙など、さまざまな大手メーカーのプロジェクトに携わるチャンスがあります、技術者として経験値を高めていくことができます。

4.キャリアの先に、メーカーの正社員という可能性も
配属先で経験と実績を積み、本人と企業双方の希望が一致した場合には、そのメーカーへ転籍し、直接雇用となる可能性もあります。まずは今までの製造経験を活かして技術力を高め、その先で大手メーカーの正社員を目指すというキャリアも描けます。

今まで経験してきた製造の仕事を、単なる過去の経験で終わらせるのではなく、これからのキャリアを広げる強みに変えていく。そんな転職を実現できる環境です。

応募資格

高卒以上で、以下いずれかの経験を1年以上お持ちの方

・ヘルプデスク
・テクニカルサポート
・PCキッティング
・PCやIT機器の設定、導入、管理
・システム運用、監視
・その他IT関連業務

経験が浅い方も対象です。

※コールセンター経験のみの場合は、情報系学科・学部等の卒業者であることが条件となります。
※一般的なコールセンター経験のみで、IT関連の実務経験や情報系の学習経験がない方は対象外です。

【こんな方を歓迎します】

・今のIT経験を活かして、さらに仕事の幅を広げたい方
・開発やインフラなど、専門的な技術を身につけたい方
・新しい技術や知識を前向きに学べる方
・仕事内容を限定しすぎず、さまざまな経験を積みたい方
・新しい環境や業務にも柔軟に対応できる方
・将来に向けてITエンジニアとして市場価値を高めたい方
【歓迎】
■環境や業務内容の変化にも柔軟に対応できる方。
■新しい仕事や技術を前向きに受け入れ、まずはやってみようという姿勢で取り組める方。
■配属先や担当業務にこだわりすぎず、自分の経験を活かしながら新しい分野にも挑戦できる方。
■周囲とコミュニケーションを取り、チームに合わせて行動できる方。
■これまでの製造経験を活かしながら、エンジニアとしてさらに成長していきたい方。

就業場所

青森県
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
※プロジェクトにより異なります。
※時間外手当100%支給
※派遣就業先が変更となる場合には、就業規則、労使協定等に基づき賃金が変更となる可能性があります
※配属先により転勤の可能性があります。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇・介護休暇
原則土日祝休み ※派遣先カレンダーに準じて一部例外あり
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■結婚休暇
■特別休暇

賃金

年収520万円(技術経験7年/月給29万円+残業手当+諸手当+賞与)
年収420万円(技術経験3年/月給24万円+残業手当+諸手当+賞与)
年収380万円(技術経験1年/月給22万円+残業手当+諸手当+賞与)
※年収例、経験内容による
■年2回(3.2カ月分/5年以上連続実績)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・健康診断・資格手当・資格取得制度
<福利厚生>
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員寮(単身・家族)
■引越補助
■退職金制度
■通信教育の受講制度
■資格試験受験料・技術講習受講料の支援

<手当>
■職務担当手当
■通勤手当(上限月3万円)
■残業手当(全額支給)
■住宅手当(5割を会社負担/就業規則に定めるところによる)
■扶養手当
■別居手当
■資格試験受講料補助(資格ごとに社内規定により決定)
■資格取得奨励金 (資格により2万円~20万円の祝金支給)
◎一例
・基本情報技術者(5万円)
・プロジェクトマネージャー試験(10万円)
・応用情報技術者試験(10万円)
・ITストラテジスト試験(10万円)
・エンベデッドシステムスペシャリスト試験(10万円)
・ディジタル技術検定(情報1級:10万円、制御1級:10万円、情報2級、制御2級:5万円)
・TOEIC(R)テスト(600~729点:5万円、 730~799点:10万円、800点以上:15万円) など

受動喫煙対策

その他

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【選考フロー】 書類選考 面接(基本1回)※職場見学の可能性あり 内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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