
製造エンジニア / 東京都 ほか大阪府・愛知県
◆年収800〜1500万円◆大規模PJを上流からリードするPM・PMO|渋谷・名古屋・関西ハイブリッド勤務
製造エンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- リモートワークOK
- 転勤なし
- 土日休み
- 給与
- 年収 800万円〜1500万円
- 勤務地
- 東京都 ほか大阪府・愛知県
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事ミッション:クラウド、アプリケーション開発、データ/AIなどの高難度・大規模プロジェクトを上流からリードし、個別案件だけ
- 時間09:00〜18:00
- 給与年収 800万円〜1500万円
この仕事について
ミッション:クラウド、アプリケーション開発、データ/AIなどの高難度・大規模プロジェクトを上流からリードし、個別案件だけでなく組織全体の品質・技術力向上まで推進するポジションです。/具体業務:1クラウド・アプリケーション
この求人のポイント
- 勤務地
- 東京都 ほか大阪府・愛知県
- 年収の目安
- 初年度 800万円〜1500万円
- 転勤
- なし
- 寮・社宅
- 求人票に記載なし
- この求人の条件
- 土日休み
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勤務地エリアの情報

46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- ミッション:クラウド、アプリケーション開発、データ/AIなどの高難度・大規模プロジェクトを上流からリードし、個別案件だけでなく組織全体の品質・技術力向上まで推進するポジションです。/具体業務:1クラウド・アプリケーション開発・データ/AI領域の高難度プロジェクト推進 2複数案件・複数チームを横断した品質・進捗・課題管理 3顧客課題に対する技術提案・構想策定・ソリューション検討 4要件定義・アーキテクチャ検討・技術選定・開発/構築方針策定 5標準化・レビュー体制・ナレッジ共有の推進 6PM/PL/エンジニアの育成・技術力向上支援 7生成AI・クラウドネイティブ技術を活用したプロジェクト推進の高度化 8事業部長・部門責任者・マネージャーと連携した技術組織づくり・重要顧客への提案支援/扱う対象:クラウド、アプリケーション開発、データ/AI、生成AI、Claude Code、GitHub Copilot、Cursor等/面白さ・難しさ:個別案件のPMに閉じず、複数案件の品質向上や技術標準化、組織づくりまで影響範囲を広げられ、提案・要件定義・アーキテクチャ・技術選定など上位レイヤーから顧客課題の解決に関われます。/仕事の進め方:顧客・各プロジェクトチーム・事業部長・部門責任者・マネージャーと連携し、構想・提案から実行、レビュー、改善、標準化まで一気通貫で推進します。
提案・構想策定から要件定義、アーキテクチャ、技術選定、プロジェクト推進まで上流から一気通貫で関われる。さらに複数案件横断の品質向上や技術標準化、組織づくりまで担当領域を広げられる。
想定年収800〜1500万円のハイクラス採用 ・ITプロジェクトのPM/PMO経験を生かし、大規模・高難度案件を上流からリードできる ・個別案件だけでなく複数案件横断の品質向上・技術標準化・組織づくりまで携われる ・クラウド、データ/AI、生成AIなど先進技術領域の案件を推進 ・Claude Code、GitHub Copilot、CursorなどAIツールの活用を推進 ・顧客ニーズに合わせたハイブリッド勤務で、出社頻度は一律に設定されていない ・年間休日120日、完全週休2日制 ・AWS/Azure/GCP認定、PMP、IPA等の資格取得費支援制度や専門領域別技術研修あり ・シニアPM、テックリード、アーキテクト、技術責任者候補など、経験・志向に応じた活躍を想定 - 応募資格
- ITプロジェクトにおけるPMまたはPMOとして3年以上の経験/10〜100人月規模の大規模案件におけるマネジメントまたは運営経験/顧客折衝・課題解決・提案活動に関する実務スキル
【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり> ・大規模プロジェクトの経験を生かし、より上流から顧客課題の解決をリードしたい方 ・技術力とビジネス視点の両方を高めたい方 ・クラウドや生成AIなど新技術の活用に積極的な方 ・個別案件だけでなく品質標準化や組織づくりにも影響を広げたい方 ・自律的に課題を発見し、周囲を巻き込みながら推進できる方 ・顧客と伴走しながら価値創出を目指したい方 【こんな方が活躍につながりやすい】 ・100人月以上の大規模PJをリードした経験をお持ちの方 ・製造・金融領域、SIer・コンサルティングファーム、クラウド・データ/AI案件などの経験をお持ちの方 - 就業場所
- 東京都
(休憩1時間)
顧客ニーズに合わせたハイブリッド勤務を導入。リモートと出社を柔軟に組み合わせており、出社頻度の一律設定はないものの、出社が必要となるタイミングがあるためフルリモート勤務は難しい。 - 就業時間・休憩
- 09:00〜18:00
- 休日・休暇
- 土日祝休み
年間休日120日
夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・特別休暇
入社時特別休暇2日、冠婚休暇、生理・看護休暇、孝行休暇、年間有給休暇10〜20日
年1回、全社会開催のため8月最終土曜日のみ出勤。 - 賃金
- 年収800〜1500万円/スキル・経験を考慮して決定
昇給年1回(9月)、賞与年2回(3月・9月)。月25時間相当を超える時間外労働分、休日および深夜労働分の割増賃金は追加支給。試用期間3〜6ヶ月、条件変更なし。
■賞与
2回 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備・資格取得制度・持株会制度
在宅勤務制度/時短勤務制度/結婚・出産祝金制度
社内公募制度、複線型人事コース転換制度、コミュニケーション費支給制度、保養施設、年間・半期・月間MVP表彰、飛び級評価、リゾートホテル合宿研修、定期フォローアップ研修、外部専門機関利用研修、メンターメンティ制度、専門領域別技術研修、各種社内研修、ビジネススキルeLearning研修サービス
資格取得費支援対象としてAWS/Azure/GCP認定、PMP、IPA等。社会保険は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入。 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→面接(1〜複数回)→内定)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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- 【技術職・2028新卒】機械系学科・電気電子系学科の学生 / 勤務地(東京・神奈川)/ 休暇取得 年平均13.1日 / 残業 月平均9.2時間 / 充実の研修と福利厚生東京都 / 月給 24.2万円〜25.2万円 / 正社員(新卒)
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