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営業 / 東京都

【27卒募集】不動産×テクノロジー企業で営業職!/平均年収700万円!頑張りをしっかり評価/新規・反響営業から自分に合った営業スタイルを選択可能!/土日祝休み・年間休日125日・平

営業の求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • フレックス勤務
  • 転勤なし
  • 土日休み
給与
年収 450万円〜800万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事募集職種】総合職(不動産コンサルタント / 営業職)
  • 時間10:00〜19:00
  • 給与年収 450万円〜800万円

この仕事について

募集職種】総合職(不動産コンサルタント / 営業職)

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 450万円〜800万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
未経験OK・土日休み

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
8069件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
【募集職種】総合職(不動産コンサルタント / 営業職)

適性や志向性に合わせて、以下のいずれかの事業部署へ配属となります。どの部署も未経験からスタートできる手厚い研修体制があり、若手が中心となって活躍しています。

1 リースバック営業(完全反響型コンサルティング)
★「売却後も住み続けられる」今大注目の先端サービスを担当
老後資金の不安やローン返済、まとまった資金ニーズを抱えるお客様に対し、自宅を売却した後もそのまま賃貸として住み続けられる「リースバック」を提案します。

・業務の流れ
1.アポイント設定
Web広告等からのお問い合わせに対し、専任コールセンターが事前に訪問日程等を調整。

2.現地訪問・査定
1日最大3件程度のお客様宅を訪問し、状態やニーズをヒアリングの上、社内基準に沿って査定・提案。

3.ご成約・契約調整
査定額にご納得いただけたら契約手続き・引き渡し後のサポートを実施。

★注目ポイント
・テレアポ一切なし・提案に100%集中可能
集客や日程調整はコールセンターが担当するため、営業の本質である「提案・お客様対応」に集中できます。
・需要が右肩上がりの社会貢献ビジネス
不安を解消しお客様の暮らしを守る仕事のため、感謝のお言葉を直接いただけるやりがいがあります。

2 一棟収益営業(事業用・収益不動産コンサルティング)
★将来的な自社資産管理・事業開発も見据えたスケールの大きい仕事
不動産業者やオーナー様から一棟マンション・ビルなどの収益物件情報を収集し、自社買い取りや売買提案を行います。

・業務の流れ
1.情報収集・アプローチ
不動産業者様へアプローチし、市場に出回っていない物件情報をいち早くキャッチ。

2.物件調査・査定
収集した物件の立地・収益性・将来性を詳細調査し、社内の買い取り基準を満たしているか確認。

3.商談・ご提案
先輩社員の商談同行からスタートし、提案手法や分析スキルを身につけながら独り立ちを目指します。

★注目ポイント

・将来的なキャリアが豊富
自社保有物件を増やしていく方針のため、ゆくゆくは不動産管理(プロパティマネジメント)や資産運用の企画にも挑戦可能です。

3 仲介営業(不動産売買コンサルティング)
★頑張りがダイレクトに評価される、実力派コンサルティング
収益物件や売買物件の情報を収集・調査し、買主様・売主様をつなぐマッチング提案を行います。

・業務の流れ
1.アプローチ・情報仕入れ
リストをもとに連絡を取り、不動産物件の仕入れ情報を収集。

2.詳細調査・商談準備
物件の権利関係や周囲の相場をリサーチし、最適なプランを策定。

3.商談・契約
お客様の資産形成や事業戦略に合わせたマッチング商談を実施。

当社では、リースバック査定営業と一棟仕入れ営業の2つのポジションから、
自身の志向や経験に合わせてキャリアをスタートすることができます。
不動産とITを掛け合わせたサービスを展開し、
お客様にとってより安心で価値の高い不動産取引を提供しています。
営業として成果を出すだけでなく、お客様の背景や人生設計に寄り添いながら
信頼関係を築いていくことが重要な役割です。

1. 「不動産=体育会系」のイメージを覆す、アットホーム&フラットな社風

不動産業界にありがちな「殺伐としたノルマ主義」や「厳しい上下関係」は当社には一切ありません!

会話が絶えない温かい環境: 新規立ち上げ部署も多く、若手社員同士が和気あいあいと互いに教え合いながら成長しています。業務中も他愛のない会話や相談が気軽にできる風通しの良さが自慢です。

人柄重視の採用: スキルや知識よりも「素直さ」「やる気」を大切にしています。未経験からスタートした先輩が多数活躍中です。

2. 業界トップクラスの還元率(最大15%)&プロセスも正当評価

努力と成果がダイレクトに給料・キャリアに還元される透明性の高い評価制度を整えています。

高水準のインセンティブ制度: 利益額に応じて最高15%をインセンティブとして還元。年功序列は一切なく、入社1〜2年目で高収入を実現している若手も在籍しています。

モチベーションを高める「中間インセンティブ」: 最終的な成約時だけでなく、日々の商談件数やプロセスに応じたインセンティブも支給。日々の頑張りをしっかり評価します。

3. 拡大中のベンチャーだからこそ得られる「早いスピードでのキャリアアップ」

当社は今、まさに第二創業期として急速な事業拡大・エリア展開(大阪・福岡など)を進めています。

若手の早期抜擢: 年齢や社歴に関わらず、意欲と成果次第で「新卒1〜3年目でプロジェクトリーダーや新規拠点立ち上げ」に挑戦可能!

豊富なキャリアパス: 営業職としてスキルを極めるだけでなく、将来的な自社保有物件の管理業務や、DX推進・事業開発など幅広いキャリアを描けます。

4. 無駄を徹底排除!お客様と丁寧に向き合える効率的な働き方

テクノロジーの活用と業務プロセスの最適化により、社員一人ひとりが働きやすい環境を整備しています。

・無駄な朝礼・終礼なし/直行直帰OK
柔軟な時間活用が可能で、業務が終われば現地から直帰するなどメリハリを持って働けます。

・1日最大3件のアポイント設定
質を重視した営業スタイルのため、1日何十社も駆け回るような過密スケジュールはありません。お客様一人ひとりのお悩みにじっくり向き合えます。

・分業化による営業効率の最大化(リースバック事業)
アポイント設定や日程調整は専任コールセンターが担当するため、テレアポのストレスなく「提案」に100%集中できます。
応募資格
2027年3月卒業見込みの方
【歓迎】
・人柄重視、素直さ
・自分で行動を起こせる自主性
・泥臭いタスク(テレアポ等)から逃げずにやり切れるメンタル・タフさ
就業場所
東京都
・最寄り駅は代々木駅(JR山手線・JR中央線)より徒歩3分とアクセス良好★
・リースバック査定営業はシフト制(土日祝と同日数の休日・土日調整も可能)
・一棟仕入れ営業は完全週休2日制(土日祝休み)
・外出・現地調査が発生する場合は直行・直帰も可能
・試用期間は両ポジションともに3ヶ月前後で、期間中の待遇変更はなし
就業時間・休憩
10:00〜19:00
時間外労働
10時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・リフレッシュ休暇・有給休暇
【年間休日】
125日〜130日
【休暇制度】
年次有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・バースデー休暇・アニバーサリー休暇
【その他の休日休暇】
5日以上の連続休暇取得可能
リースバック査定営業はシフト制(土日祝と同日数のお休みを確保・土日調整も可能)
一棟仕入れ営業は完全週休2日制(土日祝休み)
産休・育休は取得実績あり
★ライフイベントに合わせた休暇取得を推奨しています!
★バースデー休暇・アニバーサリー休暇など独自の休暇制度も充実しており、メリハリをつけて働ける環境です!
賃金
《リースバック査定営業》
1年目:450万円(月給25万円×12ヶ月+インセンティブ150万円)
2年目:650万円(月給25万円×12ヶ月+宅建手当3万円×12ヶ月+インセンティブ315万円)

《一棟仕入れ営業》
1年目:550万円(月給25万円×12ヶ月+インセンティブ250万円)
2年目:750万円(月給25万円×12ヶ月+宅建手当3万円×12ヶ月+インセンティブ415万円)
月給にはみなし残業代25時間分/41,000円を含みます。
超過分は別途支給。経験・スキルを考慮のうえ決定します。
宅地建物取引士取得者には月3万円の資格手当を別途支給。
インセンティブは成約ごとに発生し、頑張り次第で青天井の収入を実現できます。
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・資格手当・資格取得制度・社員割引制度・健康診断
・交通費支給(月3万円まで)
・PC・社用携帯貸与(入社時に支給)
・ウォーターサーバー、コーヒーサーバー完備

宅地建物取引士を取得した場合、毎月3万円の資格手当を支給します。
そのため、入社後の資格取得を会社として積極的にサポートする体制を整えています。

PCや社用携帯は入社時に貸与されるため、自己負担なく業務をスタートできます。
また、オフィスにはウォーターサーバー・コーヒーサーバーを完備しており、快適に働ける環境です。
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(面接3回 説明会→1次面接(人事)WEB→2次面接(課長)→最終(社長))
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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会員登録は不要です。応募後、キャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します。応募書類のアドバイスや、ほかの求人のご提案もできます(無料)。

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