◆新規事業×SaaS◆医療・介護DXを支えるカスタマーサクセス/コンサルタント|年収500〜630万円・土日祝休み・リモート可

医療・介護・福祉の求人（社名は面談時にご案内）

年間休日120日以上
フレックス勤務
転勤なし
リモートワークOK
土日休み

給与: 年収 500万円〜630万円
勤務地: 大阪府
雇用形態: 正社員

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仕事医療・介護業界向け新規事業「ハイケアウェルネス」の導入支援から定着・活用促進、課題解決までを担い、顧客の人材育成・定着や
時間09:00〜18:00
給与年収 500万円〜630万円

この仕事について

医療・介護業界向け新規事業「ハイケアウェルネス」の導入支援から定着・活用促進、課題解決までを担い、顧客の人材育成・定着や業務改善を支援するカスタマーサクセス/コンサルタント/具体業務:・導入目的に応じたコンサルティング、

この求人のポイント

勤務地: 大阪府
年収の目安: 初年度 500万円〜630万円
転勤: なし
寮・社宅: 求人票に記載なし
この求人の条件: 土日休み

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勤務地エリアの情報

6809件大阪府の掲載求人

1,231円大阪府の最低賃金（時給）

仕事内容と労働条件

仕事内容: 医療・介護業界向け新規事業「ハイケアウェルネス」の導入支援から定着・活用促進、課題解決までを担い、顧客の人材育成・定着や業務改善を支援するカスタマーサクセス/コンサルタント/具体業務:・導入目的に応じたコンサルティング、初期構築・定期的な打合せや活用支援による定着・浸透支援・メール/電話での操作サポート、FAQ作成・プロジェクト推進、データ管理方法の提案、活用促進・顧客要望の整理、新機能開発に向けた開発グループとの連携・新機能の活用促進・契約更新や利用に伴う管理業務/扱う対象:「タレントパレット」をベースとした医療・介護業界特化型のタレントマネジメントシステム「ハイケアウェルネス」/面白さ・難しさ:新規事業の立ち上げフェーズで、顧客支援だけでなく活用支援の仕組化やサービスの機能進化にも関われる点が特徴/仕事の進め方:顧客との定期的な打合せや問い合わせ対応を通じて課題を把握し、社内の開発グループと連携しながら改善・活用促進を進める

「タレントパレット」をベースとした医療・介護業界特化型のタレントマネジメントシステム「ハイケアウェルネス」の導入・活用を支援。顧客課題の解決から新機能開発に向けた情報整理・開発連携まで幅広く経験できる。

・「タレントパレット」をベースにした医療・介護業界特化型の新規SaaS事業に携われる
・人材情報の一元化やペーパーレス化、育成・モチベーション把握、離職防止など医療
・介護業界の人材課題に向き合える
・導入支援から定着・活用促進、課題対応、新機能活用までカスタマーサクセスの幅広い経験を積める
・顧客の声を整理して開発グループと連携し、ソリューションの機能進化にも関われる
・ITシステムのカスタマーサクセス/カスタマーサポートまたはシステム導入支援経験を活かせる
・SaaS、人事システム、医療・介護領域などの経験を歓迎
・年間休日127日、完全週休2日制(土日)・祝日
・フレックスタイム制でコアタイム11時〜16時
・非エンジニア職は週2日までリモート勤務可能
・年収500万円〜630万円、賞与年2回
・書籍購入支援、資格取得支援、自己啓発支援など学習を後押しする制度あり
応募資格: 【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり>
・顧客の課題を理解し、導入後の活用・定着まで伴走したい方
・ITシステムを活用した業務改善や課題解決に携わりたい方
・顧客との対話を通じて課題を整理し、社内と連携して解決まで進めたい方
・新規事業の立ち上げフェーズで幅広い経験を積みたい方
・会話のロジカルさと双方向のコミュニケーションを大切にできる方
・自分の想いや考えを言葉にして伝えられる方
就業場所: 大阪府
フレックスタイム制(コアタイム11:00〜16:00)/所定労働時間8時間/休憩60分
オフィス出社3日・在宅勤務2日のハイブリッド勤務。非エンジニア職は週2日までリモート可能。転勤は原則なし。
就業時間・休憩: 09:00〜18:00
休日・休暇: 土日祝休み
年間休日127日
有給休暇・夏季休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・年末年始休暇
ウェルカム休暇
年末年始5日、夏期休暇3日、リフレッシュ休暇3日、ウェルカム休暇3日、短時間勤務制度(育児・介護)

有給休暇は入社6ヶ月以降、初年度12日。
賃金: 基本給207,167円〜、固定残業代72,833円〜(45時間分)を含む。固定残業時間超過分は別途支給。経験・スキル・年齢を考慮の上、同社規定により決定。
■賞与
2回
待遇・福利厚生: 社会保険完備・交通費支給・資格取得制度・健康診断・持株会制度
受動喫煙対策: 禁煙
選考・応募書類: 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→一次面接→最終面接→内定）
募集者: 社名は面談時にお伝えします
取扱い: 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
掲載日: 2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

応募（このページのフォーム）
Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
企業との面接
内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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