【求人広告営業】未経験歓迎!誰かの「採用できた!」をつくるお仕事。 |月給27万円~+インセンティブ|土日祝休み|年間休日129日|実働7.5時間|~やりがいも、働き方も、収入も◎

営業の求人（社名は面談時にご案内）

未経験OK
年間休日120日以上
転勤なし
土日休み

給与: 年収 400万円〜800万円
勤務地: 東京都
雇用形態: 正社員

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仕事企業の採用課題を解決する、求人広告営業をお任せします。
時間09:30〜18:00
給与年収 400万円〜800万円

この仕事について

企業の採用課題を解決する、求人広告営業をお任せします。

この求人のポイント

勤務地: 東京都
年収の目安: 初年度 400万円〜800万円
転勤: なし
寮・社宅: 求人票に記載なし
この求人の条件: 未経験OK・土日休み

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勤務地エリアの情報

8069件東京都の掲載求人

1,280円東京都の最低賃金（時給）

仕事内容と労働条件

仕事内容: 企業の採用課題を解決する、求人広告営業をお任せします。

《STEP 1》まずはお客様と話すきっかけづくり
電話などを使って、新しい企業へアプローチ。
「採用で困っていることはありませんか?」とお話しするところからスタートします。

最初は緊張するかもしれませんが、先輩がしっかりサポートします!

《STEP 2》採用についてじっくりヒアリング
「何人採用したい?」
「いつまでに採用したい?」
「どんな人に来てほしい?」

など、お客様の採用状況や求める人物像をヒアリングします。

《STEP 3》最適な採用プランを提案
求人媒体や掲載予算、掲載タイミング、求人原稿の方向性などを考え、お客様に合った採用プランをご提案します。

《STEP 4》求人原稿の制作・掲載までサポート
社内外の求人制作担当者と連携しながら、求人原稿の制作から掲載までの進行を管理します。

《STEP 5》掲載後もしっかりフォロー
「応募は集まった?」
「採用につながった?」

掲載中も数値データ分析や応募進捗のヒアリングをを行い、
原稿の改善や次回に向けた採用方針の確認など継続的なフォローを行います。

★ありがとう、と言われるお仕事★
少子高齢化や多様な働き方が広がる中で、人手不足が深刻化する今、
企業の採用ニーズは年々高まっています。
お客様と長くお付き合いしながら、
「採用できてよかった!」と言ってもらえることが、この仕事の大きなやりがいです♪

■人柄重視の採用◎
「営業をやったことがない...」
「人材業界って難しそう...」
そんな方も大丈夫。

今回の募集では、経験よりも人柄ややる気を重視しています!
未経験でも着実にステップアップできるよう、手厚い研修やフォロー体制があります。

■しっかり研修で未経験でも活躍可能!
入社後は約2週間の基礎研修からスタート。
その後もロールプレイングやテレアポ、先輩との営業同行などを通して、少しずつ仕事を覚えていけます。
分からないことは、上司や先輩にすぐ相談OK!

先輩・上司とのマンツーマンでのミーティングもあるので、
「これってどうしたらいいんだろう?」を一人で抱え込む必要はありません♪

■働きやすさ重視派も◎メリハリつけて働ける!
・年間休日129日(※2025年度実績)
・転勤なし
・駅チカ(「末広町」駅から徒歩2分)
・残業月平均10時間程度
→長く安心して働ける環境です!
応募資格: \経験不問!人柄・意欲重視の採用基準です!/
【必須条件】
■高卒以上
→人材業界や求人広告営業の経験がある方については、40歳程度まで検討可能

【歓迎条件】
営業経験はもちろん、
接客・販売・テレアポ・新規開拓などの経験がある方は活かせます。

あくまでも経験よりも、人物面を重視します。
「人とちゃんと向き合えるか」
「自分で考えて行動できるか」
を大切にしています。
【歓迎】
人柄重視の採用です◎
・質問に対して、その場で考えて回答できるか
・自分の考えを持っているか
・質問の意図に沿った適切な回答ができるか
・顧客や周囲の相手と円滑にコミュニケーションを取れるか
・目標達成に向けて主体的に行動できるか
就業場所: 東京都千代田区
・在宅勤務は、一定の経験・キャリアを積んだ後に相談可能
・フレックスタイムや勤務時間については、個人の状況に合わせて変更を検討可能
就業時間・休憩: 09:30〜18:00
時間外労働: 20時間以下
休日・休暇: 土日祝休み
年間休日129日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休

■年間休日125日以上!※2025年は実績129日
■完全週休2日制(土曜日・日曜日)
■祝日
■アニバーサリー休暇
■5日以上の連続休暇も取得可能!

2025年度には、
夏季休暇9日間・年末年始休暇9日間の実績があります♪

仕事だけじゃなく、プライベートも楽しみたい。
そんな働き方を応援しています!
賃金: 入社時350万円以上
※経験・スキル・実績等により異なります。

■年収450万円|入社2年目・30歳
■年収720万円|入社4年目・31歳

★ 頑張った分だけ、しっかり還元!
月給27万円以上+各種インセンティブ

上記には固定残業代として月30時間分・5万4,362円を含みます。
※固定残業時間を超過した場合は、別途残業代を支給します。

《試用期間》
2カ月
試用期間中も給与・待遇の変更なし

■賞与年2回(7月・12月)
■昇給・昇格あり(評価目標の達成状況に応じて随時)

\さらに、成果に応じたインセンティブをご用意!/
インセンティブは以下の通り!
・新規受注インセンティブ
・リピート受注インセンティブ
・初回受注・チケット獲得インセンティブ
・社内表彰
・社外報奨金

月10万円程度のインセンティブから、成果次第では月20~30万円程度も可能!

「もっと頑張って収入を上げたい」
「早くキャリアアップしたい」

そんな気持ちがある方は大歓迎です!

《月収例》
■ 月収39万円|月給27万円+報奨金12万円(入社1年目・未経験入社)
■月収85万円| 月給30万円+報奨金55万円(入社7年目)
■賞与
2回
待遇・福利厚生: 社会保険完備・交通費支給・健康診断
うれしい福利厚生も♪
■社会保険完備
■定期健康診断
■PC・社用携帯貸与
■通勤交通費支給(月3万円まで)
■営業交通費全額支給
■各種インセンティブ
■社外報奨金
■表彰制度
■新人研修
■社内研修
■社外研修
■求人媒体研修
■服装自由
■ネイルOK
■オフィス内禁煙
■フリードリンク
■オフィスおかん
■オフィスグリコ
■マッサージマシン

★社内企画★
毎週月曜日にはお楽しみのくじ引き企画を実施!
当選すると、なんと昼食代が無料に♪

仕事も、仲間との時間も、
「楽しく働く」を大切にしています。

今後も、社員同士のコミュニケーションや、働きやすい職場づくりにつながる制度・企画を実施しています。
受動喫煙対策: 禁煙
選考・応募書類: 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（STEP 1|書類選考 ↓ STEP 2|一次面接 ↓ STEP 3|最終面接 ↓ STEP 4|内定!）
募集者: 社名は面談時にお伝えします
取扱い: 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
掲載日: 2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

応募（このページのフォーム）
Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
企業との面接
内定・入社の手続き

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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。

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