◆【新設組織×新規開拓】グループ全商材を扱うビジネスプロデューサー|年収500~670万円|土日祝休み

オフィスワークの求人（社名は面談時にご案内）

年間休日120日以上
土日休み

給与: 年収 500万円〜670万円
勤務地: 東京都
雇用形態: 正社員

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仕事クライアントの潜在課題を引き出し、当社グループ各社の音響・照明・映像を組み合わせた空間演出・ソリューションを企画提案し、
時間09:30〜18:00
給与年収 500万円〜670万円

この仕事について

クライアントの潜在課題を引き出し、当社グループ各社の音響・照明・映像を組み合わせた空間演出・ソリューションを企画提案し、新たな大型案件を創出するビジネスプロデューサー/具体業務:・施主・ゼネコン等の上流企業への新規開拓・

この求人のポイント

勤務地: 東京都
年収の目安: 初年度 500万円〜670万円
転勤: 求人票に記載なし
寮・社宅: 求人票に記載なし
この求人の条件: 土日休み

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勤務地エリアの情報

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1,280円東京都の最低賃金（時給）

仕事内容と労働条件

仕事内容: クライアントの潜在課題を引き出し、当社グループ各社の音響・照明・映像を組み合わせた空間演出・ソリューションを企画提案し、新たな大型案件を創出するビジネスプロデューサー/具体業務:・施主・ゼネコン等の上流企業への新規開拓・課題ヒアリング、ファシリテーション・音響・照明・映像を組み合わせた企画提案・当社グループ各社とのプロポーザル・案件獲得後のプロジェクトマネージャーへの引き継ぎ・クライアント決裁者との継続的な関係構築・新たなビジネスモデルや顧客が稼ぐ仕組みの提案・有望企業とのアライアンスやベンチマーク/扱う対象:固定施設の常設設備、コンサート・展示会等の仮設イベント、都市開発・活性化、ライブエンタメ、アーバンリテール、スポーツ等/面白さ・難しさ:3~5年後の竣工を見据えた大規模案件もあり、グループ全体のリソースを組み合わせてスケールの大きな提案を行う/仕事の進め方:営業本部長・部長の指揮下で各部門・グループ会社と連携し、案件獲得後はプロジェクトマネージャーへ実務を引き継ぐ

音響・照明・映像から常設設備、イベントまでグループ全体の商材・サービスを組み合わせ、都市開発や大規模プロジェクトなどスケールの大きな案件を創出できる

・2026年6月新設の組織で、営業手法や情報集約の仕組みづくりから携われる
・当社グループ全セグメントの商材・サービスを組み合わせた提案が可能
・既存ルート営業ではなくゼロから案件を創出する新規開拓型の営業
・施主・ゼネコン等の上流企業への提案を通じ、大規模プロジェクトに関われる
・音響・照明・映像に加え、新しいビジネスモデルや顧客の収益化まで含めた提案に挑戦できる
・案件獲得後はプロジェクトマネージャーへ引き継ぎ、顧客決裁者との関係構築に注力できる
・1964年設立、東証スタンダード上場企業
・土日祝休み、年間休日概ね123~127日
・業界未経験から応募可能で、プロデューサーとしての企画提案経験を活かせる
・一次面接後に適性検査、二次面接までの選考
応募資格: 顧客との対話・ファシリテーションを通じた課題ヒアリング・企画提案経験/広告代理店のようにソフト・ハード両面の企画提案や案件実施経験
【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり>
・顧客との対話から潜在的な要望や課題を引き出して企画提案したい方
・既存顧客へのルート営業ではなく新規市場を開拓したい方
・複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進したい方
・音響・照明・映像を組み合わせた新しい空間演出に関心がある方
・都市開発やライブエンタメ、スポーツ等の市場課題を捉え、スケールの大きな提案に挑戦したい方
就業場所: 東京都
最寄駅は品川駅、徒歩15分程度
就業時間・休憩: 09:30〜18:00
時間外労働: 20時間以下
休日・休暇: 土日祝休み
年間休日123日
年末年始休暇・夏季休暇
年末年始12/29~1/4、夏季休暇4日
賃金: 年収550万円〜750万円程度/月給30.5万円〜42.5万円+賞与・残業代等(残業月平均20時間相当を加味した場合)

通勤交通費・残業代は想定年収に含まれない。賞与算定基準は月額に含まれる基本給。扶養家族の状況により年収は変動する場合あり
■賞与
2回
待遇・福利厚生: 社会保険完備・持株会制度
確定拠出年金制度/財形/団体生保/エンタメ利用補助/保養所
SANU・ウィスタリアンライフクラブ等の保養所
受動喫煙対策: 禁煙
選考・応募書類: 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考→一次面接(人事+担当部長)→適性検査→二次面接(人事グループ長+担当本部長+担当取締役+副社長)→条件面談→採用内定）
募集者: 社名は面談時にお伝えします
取扱い: 株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）
掲載日: 2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

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企業との面接
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