選考1回【施工管理】面接1回/月給30万円~/転勤なし/年間休日120日/賞与年2回/20代で年収800万円以上目指せます!

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業績好調のため複数名の増員募集!】◎新築のビルやマンションなどの工事の管理業務。スケジュール調整や品質チェックなどをお任せ!
具体的には
★あなたにお任せするのは「管理」のお仕事!
スケジュールや協力者の管理などを中心にご担当いただきます。
現場での作業は、専門業者が行います!

★具体的な仕事内容
・事前の打ち合わせ
・工事の進み具合をチェック
・スケジュールの調整
・写真撮影
・最終確認 など

★当社とは
飲食店やオフィス、マンションなど多彩な工事を手掛ける総合建設会社。大阪の地に根差して確かな実績と信頼を築いてきました。おかげさまで業績も好調です!

今回は、当社の強みであるきめ細やかなサービスを維持しつつ、さらに多くの工事を引き受けるために、新たな仲間を募集します。未経験~経験者まで幅広く歓迎します。建築や内装に少しでも興味がある方は、是非ご応募ください!

経験のない方には、
業界の基礎知識やクライアント対応の仕方など
先輩がOJTでひとつずつ丁寧に指導します。

最初は分からないことが
多いかもしれませんが、心配は無用です!

未経験で入社した先輩も多数在籍しており、
質問しやすい環境が整っていますので、
何でも気軽に聞いてくださいね!

★5名以上の増員募集です!
多くのお客様からの依頼が舞い込んでくる当社。
更なるニーズに応えていくために、
今回は『5名以上』の増員募集を行います。

育成体制をさらに強化して
ご入社をお待ちしております。
居心地良く働きやすい環境のもとで、
じっくりと腰を据え、
同期の仲間たちと一緒に成長していきましょう!

応募資格

建築業界での経験者
【歓迎】
【あれば活かせる経験や資格】※必須ではありません※
◎建設現場の監督業務
◎建築系CADの実務経験
◎図面などの設計経験者
◎1級、2級建築施工管理技士
◎二級建築士

就業場所

大阪府
基本的には大阪・兵庫での現場への直行直帰!
最大限希望考慮させていただきます!!

就業時間・休憩

08:00〜17:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
長期休暇の取得も可能です!

産休・育休実績有り

賃金

未経験者:月給30万円~+諸手当+賞与年2回

経験者:月給40万円~70万円+諸手当+賞与年2回

※経験・資格など考慮し優遇いたします。
※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
※2年目以降は賞与が2回発生しますが、1年目は月額固定給となります。

♦モデル年収
500万円~(未経験入社3年目)
700万円~(未経験入社5年目)

初年度の年収
360万円~840万円
昇給/年1回
賞与/年2回
*実績:経験者80万円~140万円など、未経験者60万円以上

2年目以降の実績となります。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・住宅手当・社宅・寮・健康診断・役職手当・資格手当・資格取得制度・退職金制度
・交通費全額支給
・退職金制度
・資格取得全額会社負担
・制服貸与
・髪色髪型自由
・直行直帰OK
・入社後は髪色髪型自由

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（一次面接のみ ※状況に応じてもう一度面接をお願いする可能性があります）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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