
ITエンジニア / 千葉県
◆東証プライム上場◆業界未経験OKPC・サーバーのキッティング/年休125日×フレックス
ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)
- 未経験OK
- 年間休日120日以上
- フレックス勤務
- 寮・社宅あり
- 給与
- 年収 500万円〜700万円
- 勤務地
- 千葉県
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事エンベデッド製品の拡販を技術サービス面から支え、PC・サーバー等を顧客が快適に利用できる状態へ整えるポジションです。/1
- 時間09:00〜17:30
- 給与年収 500万円〜700万円
この仕事について
エンベデッド製品の拡販を技術サービス面から支え、PC・サーバー等を顧客が快適に利用できる状態へ整えるポジションです。/1PC・サーバー等のキッティング作業 2OSインストール・ソフトウェア設定 3パーツの増設 4入荷品の
この求人のポイント
- 勤務地
- 千葉県
- 年収の目安
- 初年度 500万円〜700万円
- 転勤
- 求人票に記載なし
- 寮・社宅
- あり
- この求人の条件
- 未経験OK・寮・社宅あり
勤務地エリアの情報

1688件千葉県の掲載求人
1,195円千葉県の最低賃金(時給)
仕事内容と労働条件
- 仕事内容
- エンベデッド製品の拡販を技術サービス面から支え、PC・サーバー等を顧客が快適に利用できる状態へ整えるポジションです。/1PC・サーバー等のキッティング作業 2OSインストール・ソフトウェア設定 3パーツの増設 4入荷品の受入・検品 5梱包・納品書作成・出荷 6関連する事務処理 7サーバー・PC・ストレージの一時的な不具合確認等/IT機器のセットアップから物流工程まで一連の流れに携わり、IT環境を支える基礎知識や標準化・品質管理の力を身につけられます。業務の効率化・自動化にも工夫を活かせる環境で、経験を積んだ後はメンバー管理、作業スケジューリング、作業指示等を担う管理マネージャーへの成長が想定されています。
PC・サーバー等のキッティングから入荷検品・出荷まで一連の工程を担い、IT環境の土台を支える仕事です。IT機器の基礎知識に加え、効率化・自動化、標準化、品質管理の力を伸ばせます。
東証プライム上場企業で、半導体商社として培った情報力・技術力を活かす当社グループの技術サービス業務/・基本的なPC操作ができ、手順に沿って正確に業務を進められる方が対象で、業界未経験から挑戦可能/・PC・サーバーのOSセットアップやパーツ増設など、IT機器の基礎知識を実務で身につけられる/・入荷検品からキッティング、梱包、出荷まで一連の工程を経験できる/・業務の効率化・自動化を工夫でき、標準化や品質管理のスキルも伸ばせる/・将来的にはメンバー管理や作業スケジューリングを担う管理マネージャーへのキャリアステップあり/・年間休日125日、完全週休2日制/・コアタイムなしのフレックスタイム制で、個別事情に応じた柔軟な利用が可能/・確定拠出年金、退職金、社宅制度、福利厚生倶楽部など福利厚生を整備 - 応募資格
- 基本的なPC操作(Excel・メール・ファイル管理など)ができる方/正確に作業手順を守れる方/荷物の運搬・梱包等、体を動かす作業に対応可能な方/ルールや手順書に沿って業務を遂行できる方
【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり>/・手順やルールを大切にし、正確かつ丁寧に仕事を進められる方/・PCやサーバーなどIT機器に触れながら知識を身につけたい方/・キッティングだけでなく、検品・梱包・出荷まで幅広く携わりたい方/・責任感を持って一つひとつの作業を完遂できる方/・効率化や標準化など、より良い作業方法を考えることに興味がある方/・将来的にメンバー管理やスケジューリングにも挑戦したい方 - 就業場所
- 千葉県 千葉市美浜区
標準勤務時間9:00~17:30/フレックスタイム制(コアタイムなし、フレキシブルタイム7:00~22:00)/休憩60分/1日の最低勤務時間:実働3時間
原則出社。全社的にフレックスを積極活用しており、業務状況、お子様の送迎、通院など個別事情によって柔軟に利用可能。休日出勤および出張が発生します。 - 就業時間・休憩
- 09:00〜17:30
- 時間外労働
- 20時間以下
- 休日・休暇
- 週休2日(土日以外)
年間休日125日
休日出勤が発生する場合があります。 - 賃金
■賞与
1回- 待遇・福利厚生
- 持株会制度・退職金制度・社宅・寮
福利厚生倶楽部/確定拠出型年金制度(DC)海外トレーニー制度
福利厚生倶楽部では全国の飲食店・ジム・映画館などを割引価格で利用可能。持株会は当社株について10%の奨励金あり。海外トレーニー制度では当社グループ海外販売拠点に最大半年間滞在可能。 - 受動喫煙対策
- 禁煙
- 選考・応募書類
- 応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考→適性検査(WEB)→1次面接(WEB)→最終面接(対面)→内定)
- 募集者
- 社名は面談時にお伝えします
- 取扱い
- 株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
- 掲載日
- 2026年10月21日
記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。
選考の流れ
- 応募(このページのフォーム)
- Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
- 企業との面接
- 内定・入社の手続き
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送信後、1営業日以内にPeriodからご連絡します。日本語・英語・ベトナム語どれでも大丈夫です。
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