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オフィスワーク / 東京都

【賃貸管理サポート事務】管理物件倍増中の急成長企業/ノルマなし・年間休日120日以上

オフィスワークの求人(社名は面談時にご案内)

  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 学歴不問
給与
年収 350万円〜450万円
勤務地
東京都
雇用形態
正社員

  • 仕事営業で培った「人と話す力」や、接客で身につけた「気配り」を活かし、数字を追いかけるのではなく、誰かを支える仕事で活躍しま
  • 時間10:00〜19:30
  • 給与年収 350万円〜450万円

この仕事について

営業で培った「人と話す力」や、接客で身につけた「気配り」を活かし、数字を追いかけるのではなく、誰かを支える仕事で活躍しませんか?

この求人のポイント

勤務地
東京都
年収の目安
初年度 350万円〜450万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
未経験OK・土日休み・学歴不問

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
営業で培った「人と話す力」や、接客で身につけた「気配り」を活かし、数字を追いかけるのではなく、誰かを支える仕事で活躍しませんか?
オーナー様・入居者様、そして仲介会社様との橋渡し役として、「ありがとう」の声が必ず仕事の先にある、そんなお仕事をお任せします。

【具体的な業務内容】
物件運営を支える事務・管理業務全般をお任せします。(デスクワークが約8割、外出が約2割です)

■管理物件のデータ入力・整理・入退去手続き

■契約書・ご案内書類の作成

■オーナー様への修繕費用や募集条件に関するメール・電話でのご相談・調整

■提携会社(賃貸保証会社、原状回復会社、火災保険会社など)との連絡

■月1回程度の現地立ち会い(関東近郊物件での工事項目確認)

■新築物件の鍵設置

■新規導入予定のオーナー様向けアプリの運用サポート

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【事業の成長性】
■管理物件数が1年半で倍増中:当社は1年半で管理物件数が200件台から400件以上へと倍増した急成長企業です。会社も部署も発展途中のため、決められた仕事をこなすだけでなく、「もっとこうしたら効率がいい」「こんな仕組みがあったら便利」といったアイデアを積極的に発信できる環境です。

【仕事の魅力】
■「ありがとう」を追いかける仕事:オーナー様・入居者様、そして仲介会社様との橋渡し役として、売上を競うのではなく、お客様からの「ありがとう」の声が必ず仕事の先にある、そんなやりがいを感じられるお仕事です。
■未経験から一生モノのスキルを習得:入社後は契約書の作成やデータ入力など簡単なお仕事からスタートし、段階的にスキルアップできます。1ヶ月ごとの育成スケジュールと相談できる先輩がおり、半年~1年かけてあなたのペースで成長可能です。不動産知識、PCスキル、調整力など、将来どこでも通用する事務スキルを自然と身につけることができます。
■コミュニケーション力が武器になる:一番大切なのは、人と話すことが好きなこと。オーナー様への連絡や提携会社との調整など、コミュニケーション力を活かして活躍できます。

【具体的な仕事内容】
■物件運営を支える事務・管理業務全般をお任せします。(デスクワーク約8割、外出約2割です)
・管理物件のデータ入力・整理・入退去手続き
・契約書・ご案内書類の作成
・オーナー様への修繕費用や募集条件に関するメール・電話でのご相談・調整
・提携会社(賃貸保証会社、原状回復会社、火災保険会社など)との連絡
・月1回程度の現地立ち会い(関東近郊物件での工事項目確認)
・新築物件の鍵設置
・新規導入予定のオーナー様向けアプリの運用サポート

■「ありがとう」を追いかける仕事で、あなたの経験を活かしませんか?
営業で培った「人と話す力」や、接客で身につけた「気配り」。その強みを、数字を追いかけるためではなく、誰かを支える仕事で活かしてみませんか?「営業ノルマはもうつらい」「立ち仕事を続ける将来が不安」そんな想いを抱えている方に、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。オーナー様・入居者様、そして仲介会社様との橋渡し役として、売上を競うのではなく、「ありがとう」の声が必ず仕事の先にある、そんなやりがいを感じられるお仕事です。

■急成長企業で、会社づくりにも関わるチャンス!
当社は1年半で管理物件数が200件台から400件以上へと倍増した急成長企業です。会社も部署もまだまだ発展途中のため、決められた仕事をこなすだけでなく、「もっとこうしたら効率がいい」「こんな仕組みがあったら便利」といったアイデアを積極的に発信できる環境です。あなたのアイデアが、会社の成長をさらに加速させる原動力となります。

■未経験から一生モノのスキルを習得できる育成体制
入社後は契約書の作成やデータ入力など、簡単なお仕事からスタート。1ヶ月ごとの育成スケジュールがあり、隣にはいつでも相談できる先輩がいますので、「いきなり全部覚えて」といったことはありません。半年~1年かけて、あなたのペースで成長していただければ大丈夫です。不動産知識はもちろん、PCスキルや調整力など、将来どこでも通用する事務スキルを自然と身につけることが可能です。

■20代中心の明るくフラットな社風
社員数25名の成長企業で、20代を中心に活気あふれる明るい社内です。代表との距離も近く、毎日話せるほどフラットな環境で、意見を言いやすい雰囲気があります。困った時にはすぐに相談でき、雑談もしながらみんなで助け合うチームワークを重視する社風です。一人で黙々と仕事をするよりも、チームで働くことが好きな方には、きっと居心地の良さを感じていただけるはずです。
応募資格
【必須】
・人と話すことが好きな方
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・基本的なPC入力ができる方
・不動産業界にて賃貸管理業を経験されている方
【歓迎】
【歓迎】
■営業経験
■販売・接客経験
■飲食・ホテルなどサービス業経験
■第二新卒歓迎
■ブランク歓迎

【こんな方にピッタリ】
■営業ノルマから解放されたい方
■接客経験を活かして事務へ挑戦したい方
■一生モノのスキルを身につけたい方
■明るい職場で働きたい方
■会社づくりにも関わってみたい方
就業場所
東京都 千代田区
【勤務時間補足】
■勤務形態:固定時間制
■実働時間:1日あたり8時間
■平均勤務日数:1ヶ月あたり20日
■休憩:90分
■残業:月平均10時間程度
■時短勤務:応相談

※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲
就業時間・休憩
10:00〜19:30
時間外労働
10時間以下
休日・休暇
土日休み
年間休日120日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇
賃金
入社3年目 年収420万円
入社5年目 年収500万円
【給与補足】
■基本給:月給21万円~26万2500円
■固定残業代:あり(1ヶ月あたり7万円~8万7500円、固定残業時間30時間分)
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します。
■昇給:年2回(7月・1月)
■人事評価制度:日々の頑張りや仕事への取り組みをしっかり評価する制度があり、年齢や社歴だけではなく、成果や成長を正当に還元しています。昇格時には月給が18,000円アップした社員もいます。

【試用期間】
■試用・研修期間:6ヵ月
■試用・研修期間の条件:本採用と同じ
■賞与
2回
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・住宅手当・役職手当・資格手当・資格取得制度・健康診断
■出産・育児支援(出産時に3万円支給)
■社用スマホ・PC貸与
■社員食事サポート制度(炊きたてご飯300gが毎日1食50円)
■コーヒーメーカーあり
■ジョブローテーション制度
■懇親会(社員総会)
■月1のチーム食事会
■半期通期表彰制度
■社員旅行
■私服勤務OK(髪色・ネイルも自由)
■資格合格祝い金10万円
■人事評価制度あり
■交通費全額支給
■住宅手当(月最大5万円、条件あり)
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考 ↓ 面接(回数不明) ↓ 内定)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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