28卒【自社開発/フルスタックエンジニア】6,000社以上の企業に導入されている「企業のDX化や業務効率化を叶えるSaaSプロダクト」を開発しませんか?

仕事内容と労働条件

仕事内容

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働き方改革・企業のDX化に貢献するため、
業務効率化ツール『eセールスマネージャー』を自社で開発しています。

導入実績6,00社超、利用継続率95%超!
東京ガス、日本生命、伊藤園......到底書ききれないのですが、いずれも日本を代表する企業が当社のお客です。
『eセールスマネージャー』という、マーケティング・営業・アフターサービスなど、すべての顧客接点を効率化する自社プロダクトを開発しています。
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【具体的な仕事内容】
・製品コンセプト・企画の立案、実装、検証、製品リリース
・お客の要望に応じたカスタマイズ機能の実装
・リリース済機能のブラッシュアップ
・技術課題に対してのトラブルシューティング
・要件定義や基本設計などの上流工程

製品に関わる幅広い業務があるため、みなさんの希望するキャリアステップに合わせてアサインを決定します。
フルスタックエンジニアを目指せます!

◆当社のビジネス
当社は『顧客の生産性の最大化』をミッションに、開発~販売・コンサルティング・アフターサポートまでワンストップで提供し、顧客の『営業DX』の支援をしています。
具体的には、CRM/SFA(営業向け支援システム)『eセールスマネージャー』の開発・販売・導入を行っております。

【当社の強み】
◆顧客満足度5年連続No.1◎使い勝手のよいCRM/SFAで「働き方」を変革
【ツールとサービスの融合で、お客様の営業課題を解決】
当社のCRM/SFA(営業支援システム)「eセールスマネージャー」は1999年以来、常に最先端のデバイスを捉えたサービスを展開、使い勝手のよさに徹底的にこだわったCRM/SFAとして評価されています。

◆仕組みづくりと型づくりで営業課題を解決
【プロセスマネジメントで営業の見える化、標準化を実現】
お客様の目指すビジネスの姿から、そこに至る営業活動を分解、営業プロセスを見える化し、標準化します。そして、それぞれのプロセスのPDCAサイクルを回す「仕組みづくり」を行うとともに、プロセスマネジメントを実践するための教育、トレーニングによる「型づくり」を行い、営業課題解決への道筋をつくります。

◆導入社数6 ,000社超◎185業種以上の多様な事例に基づくノウハウ
【多数の取引実績とそれに基づく確かなノウハウを提供】
これまで当社が営業課題解決をサポートさせていただいたお客様は大手企業から中小企業まで規模や業界・業態を問わず、6,000社超。幅広いお客様からご支持をいただき、豊富な導入実績を誇ります。多くの成功事例・失敗事例に基づく確かな営業課題解決ソリューションを提供致します。
【ご導入企業】
Panasonic MIZUNO TIGER TOYOTAシステムズ ミサワホーム ニッセイ 伊藤園 KOSE JAF 等
※会社名掲載をご許諾いただいたお客様の一部を記載

◆お客様の課題に合わせて定着まで徹底サポート
【徹底したサポートサービスで導入~定着・活用まで支援】
どんなに素晴らしい機能を持ったシステムでも使われなければ意味がありません。eセールスマネージャーは「営業担当者が入力しやすい」設計にこだわり、お客様の課題に合わせた導入コンサルティング、顧客アドバイザーによるサポート、集合型研修やヘルプデスク、活用支援サイトでの定着・活用サポートを通し、お客様と一緒に営業課題解決に取り組みます。

1. 一番身近なユーザーは自社の社員なので、リアルタイムで声を聞くことができる
3. フルスタックエンジニアを目指せるチャンスがある
4. 上司と相談しながら、自分に合ったキャリアパスを描いていける
5. 「誰が言ったか」より「何を言ったか」を大事にする、風通しのいい職場で働ける
6. 18時半にはPCがシャットダウンされるので、効率よく働いて、帰宅後はスキルアップや資格取得の時間に使える

応募資格

1. 2028 年3月末に大学、大学院、専門卒(3年制以上)を卒業される方※文理不問
2. 趣味やプログラミングスクール等で制作物を作成した方
【歓迎】
1. 趣味やインターンなどで実際にプログラムを作成するなど、ものづくりが大好きな方
2. 何事にも素直な姿勢で臨める方
3. 自己成長に貪欲で、自己学習が常態化している方
4. 企画から携わりたい方

就業場所

東京都 中央区
※18時半にPCが自動でシャットダウンするため、残業時間は月平均20時間以内です。

就業時間・休憩

09:00〜17:30

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・慶弔休暇・特別休暇・有給休暇・産休・育休
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(12/31~1/3 有給奨励日を利用し、長めに休暇を取る社員もいます)
・夏期休暇(7~9月中に3日間)
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
・記念日休暇(1年に1度、自身で記念日を設定して休暇を取得できます!)

賃金

月給320,000円
内訳)
基本給:240,000円
固定残業代:80,000円(40時間)
※固定残業代は月40時間分として、 超過分は追加支給
※別途、業績賞与の支給あり(毎年3月)
■賞与
業績賞与

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・健康診断・資格取得制度・退職金制度
1健康医療・将来の備え
・社会保険完備
・定期健康診断(年1回)
・長期障害所得補償制度

2ライフワークバランス
・結婚/出産祝金制度
・産休/育休制度
・育児/介護時短制度
・在宅勤務制度
・長時間残業抑制システム導入
・退職金制度

3学びの支援・社内コミュニケーション
・書籍購入制度
・資格取得奨励制度
・eラーニング・セミナー費用補助制度
・キャリアチャレンジ制度(社内公募制度)
・社内親睦会費補助

4その他
・通勤手当(交通費全額支給 上限10万円)
・社員紹介制度
・部門別表彰制度
・永年勤続表彰制度(10年)
・社用携帯貸与(iPhone)

受動喫煙対策

喫煙室あり

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（STEP1 会社説明会に参加 ↓ STEP2 カジュアル面談に参加 ↓ STEP3 適性検査 ↓ STEP4 一次面接(WEB) ↓ STEP5）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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