【28卒限定/建設・不動産業界】【総合職(管理部門・業務サポート)】新卒から月給35万円・想定年収420万円以上!◎15兆円規模の建設業界に変革を起こす急成長企業!◎IPOを目指す

仕事内容と労働条件

仕事内容

★★未経験から成長できる!会社の成長を支える総合職★★
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当社の「総合職」は、会社の成長と現場の円滑な運営を支える、とてもやりがいのあるお仕事です!配属される部門により、以下のような様々なお仕事をお任せします。

選べる3つの主要部門
管理部門 人事総務や財務経理など、会社の中枢として活躍していただきます!
採用活動(新卒・中途)の企画・運営、社内規定の作成、みんなが「働きやすい!」と思える社内環境づくりなどを行います。
また、会社の資金繰りや日々の経理業務など、経営に直結する重要なお仕事も担当します。
サポート部門 工事に関わる現場がスムーズかつ安全に進むようにサポートする部門です!
現場で必須となる「安全書類」の作成や確認、各種の請求業務などを担当します。
現場の職人さんや施工管理スタッフから「いつもありがとう!」と感謝される、頼りがいのあるポジションです。
販売レンタル部門 実際にお客様とコミュニケーションをとりながら、建設資材の販売やレンタル、買取などの手続きを行います。
お客様のニーズに寄り添い、最適な提案を行うお仕事です。

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★未経験から会社の成長と現場の円滑な運営を支える仕事★
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◆ 選べる3つの主要部門
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人事総務・財務経理を担う「管理部門」、現場の安全書類や請求業務を支える「サポート部門」、資材管理を行う「販売レンタル部門」があります。

◆ 段階的なステップアップ
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1年目は先輩アシスタントとして基礎をマスターし、2年目でひとり立ち、3年目以降はリーダーや業務改善の推進役として活躍できます。

◆ 手厚い研修と育成
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未経験からでも安心してスタートできるよう、OJTを通じて先輩社員が隣で丁寧に指導し段階的なスキルアップを温かくサポートします。

★★当社でバックオフィスを始める魅力が盛りだくさん!★★
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手厚い研修制度と寄り添い育成 未経験からでも心配いりません!
研修やOJT(先輩の隣での丁寧な指導)を通じて、段階的にスキルを身につけられる環境が整っています。新しい知識を積極的に吸収したいというあなたの挑戦を、先輩全員で温かく見守り育てます。

勤務地は希望を考慮!
転勤なしで長く働ける安心感 東京・東北・関西のいずれかの配属となりますが、本人の希望を最大限考慮します。
さらに転勤はありませんので、自分が大好きな街、住み慣れたエリアで長く腰を据えて働くことが可能です。

急成長企業で「若手」から大活躍!
市場規模15兆円の建設業界に変革を起こし、上場を目指して大改革を進めている当社。
そんなワクワクするフェーズだからこそ、年次に関わらず若手メンバーが主体となって活躍しています!
会社の環境づくりや仕組みづくりにも直接関わることができます。

抜群のワークライフバランス! 完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日はしっかり 120日完備!

応募資格

★★2028年3月卒業見込みの方★★
【歓迎】
<求める人物像>
・何かに打ち込んだ経験がある方:学業や部活動、サークル、アルバイトなどで、目標に向かってコツコツと努力を継続した経験をお持ちの方。

・学びに対して素直で積極的な方:新しい知識やスキルを未経験からでも進んで吸収し、どんどん行動に移していける方。

・協力して物事を進めるのが好きな方:サークルやゼミ、アルバイトなどで、周囲とチームワークを大切にしながら課題解決に励んだ経験をお持ちの方。

・丁寧な連携を意識できる方:相手の視点を尊重しながら、報告・連絡・相談(ホウレンソウ)をしっかりと行える丁寧な姿勢がある方。

就業場所

東京都 品川区
<標準的な勤務時間>
9:00~18:00(実働8時間)
※フレックスタイム制(フルフレックス)

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

30時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇

■年間休日120日
■完全週休2日制(土日祝)
■年次有給休暇
■育児休業制度
■介護休業制度

完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日は充実の120日です。
年末年始休暇もしっかり取得できます。 また、
ライフステージに変化があっても長く安心してお仕事を続けられるよう、育児休業制度や介護休業制度、年次有給休暇も完備されています。

賃金

<月給>
350,000円(45時間の見込み残業含む)

<手当>
・地域手当:40,000円
・時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として79,144円を支給)
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・資格取得制度・交通費支給・役職手当

■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■資格取得支援
■確定拠出型年金制度
■慶弔見舞金制度
■契約保養施設有
■職務手当
■出張手当
■通勤手当
■役職手当

■フリーアドレス
■服装・ネイル自由
■バーカウンター・ウォーターサーバー・コーヒーマシン完備
■健康診断
■リファラル採用制度あり
■PC貸与
■社内イベント ∟バーベキューやキックオフイベント等
■給湯室完備
■産前産後休暇、育児休暇、育児・介護休業

手厚い諸手当として、通勤手当、役職手当、職務手当、出張手当が完備されています。
福利厚生面では、将来の資産形成に役立つ確定拠出型年金や、もしものときの慶弔見舞金制度、契約保養施設が利用できるなど、社員の私生活を豊かにするための各種制度が整っています。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（会社説明(対面) ⇩ 一次選考(WEB) ⇩ 二次選考(WEB) ⇩ 最終選考(対面) ⇩ 内定 ※説明会、最終選考について交通費全額支給）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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