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ITエンジニア / 東京都 ほか神奈川県・埼玉県・千葉県

◆プライム案件6〜7割×公共・社会インフラSE◆上流〜開発まで幅広く経験/年休120日・土日祝休み・転勤なし/年収420〜650万円

ITエンジニアの求人(社名は面談時にご案内)

  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 土日休み
給与
年収 420万円〜650万円
勤務地
東京都 ほか神奈川県・埼玉県・千葉県
雇用形態
正社員

  • 仕事官公庁・地方自治体・社会インフラ領域の大規模システム開発を通じて、社会基盤を支えるシステムの企画・設計・開発・運用を担う
  • 時間09:00〜17:30
  • 給与年収 420万円〜650万円

この仕事について

官公庁・地方自治体・社会インフラ領域の大規模システム開発を通じて、社会基盤を支えるシステムの企画・設計・開発・運用を担うポジションです。/1官公庁・地方自治体など公共性の高いシステムのアプリケーション開発/2石油元売り・

この求人のポイント

勤務地
東京都 ほか神奈川県・埼玉県・千葉県
年収の目安
初年度 420万円〜650万円
転勤
なし
寮・社宅
求人票に記載なし
この求人の条件
土日休み

勤務地エリアの情報

東京都のイメージ
東京都
46231件東京都の掲載求人
1,280円東京都の最低賃金(時給)

仕事内容と労働条件

仕事内容
官公庁・地方自治体・社会インフラ領域の大規模システム開発を通じて、社会基盤を支えるシステムの企画・設計・開発・運用を担うポジションです。/1官公庁・地方自治体など公共性の高いシステムのアプリケーション開発/2石油元売り・金融ネットワークサービスなど社会インフラ関連システムの開発/3Java・C#・JavaScript・Python等を用いたオープン系アプリケーション開発/4Windows・Linux・AWS等を活用したインフラ設計・構築/5企画・分析調査、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用・保守/6顧客折衝、進捗・品質・予算管理などのプロジェクトマネジメント/官公庁システムでは行政手続きのオンライン化、石油元売り案件では販売物流管理システムのクラウドリフトなどを担当。中長期案件に複数名体制で携わるため、業務ノウハウとマネジメントスキルの双方を身につけられます。上流から下流まで一貫して経験できるほか、顧客側の立場で新規事業計画や提案型案件の創出に関わる機会もあります。

官公庁・地方自治体・石油・金融ネットワークなど社会を支える領域のシステムに携わり、企画・要件定義から開発、運用保守まで幅広く経験可能。100名規模の案件や中長期プロジェクトもあり、技術力だけでなく顧客折衝・品質・進捗・予算管理などのマネジメントスキルも身につけられます。

官公庁、地方自治体、石油元売り、金融ネットワークなど社会基盤を支える大規模案件に携われる/・事業全体で6〜7割程度がプライム案件で、顧客に近い立場から上流工程を経験しやすい/・NTTデータのコアビジネスパートナーとして、二次請け案件でも上流工程から参画できるケースあり/・企画・要件定義から設計、開発、テスト、運用保守まで幅広い工程を経験できる/・100名規模の開発案件もあり、大規模プロジェクトでマネジメントスキルを磨ける/・社内外研修、資格取得支援、OJT・OFF-JT、社内勉強会、技術発表会など教育制度が充実/・資格取得報奨金5〜20万円、PMP資格対策講座など専門性向上を支援/・完全週休2日制・土日祝休み・年間休日120日で、転勤なし/・PM、コンサル、PMO、管理職など経験を活かした幅広いキャリア形成が可能/・選考は面接1〜2回で、経験とポジションによっては前職年収から年収アップとなるケースも多い
応募資格
【歓迎】
<こんな方は当社にぴったり>・顧客やプロジェクトメンバーと積極的にコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方・上流工程から開発、運用保守まで幅広い経験を積みたい方・協調性を持ちながら主体的、自主的に行動できる方・大規模かつ中長期のプロジェクトで専門性を高めたい方・将来的にPM、PMO、コンサル、管理職などへキャリアを広げたい方・研修や資格取得支援を活用して継続的にスキルアップしたい方
就業場所
東京都
※プロジェクトによって変動あり
配属プロジェクトにより勤務地・勤務時間が変動する場合があります。入社後1〜2日の研修を実施した後、経験・レイヤー等を踏まえてプロジェクトを選定します。
就業時間・休憩
09:00〜17:30
時間外労働
30時間以下
休日・休暇
土日祝休み
年間休日120日
夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産休・育休・介護休暇・有給休暇
有給休暇10日~12日
土日祝休み。産休・育休制度があり、復職率100%、男性の育休取得実績もあります。
賃金
420 〜 650(万円)
経験・スキル等を踏まえて決定。年齢・スキルが相応の採用者では前職年収からアップするケースが多い。試用期間3ヶ月間も給与・待遇の変動なし。
待遇・福利厚生
社会保険完備・交通費支給・家族手当・資格取得制度
厚生年金基金/前払い退職金制度/確定拠出年金/財形貯蓄制度/社員会
家族手当は扶養配偶者2万円、第一子5千円、第二子以降3千円。資格取得報奨金5〜20万円。役割別研修、PMP資格対策講座、プロジェクトマネージャ養成研修、各種技術研修、社内勉強会、技術発表会などを実施。
退職金は賞与時に前払いで受け取る方法と、確定拠出年金で運用する方法から選択可能。
受動喫煙対策
禁煙
選考・応募書類
応募 → Periodとの面談 → 企業の選考(書類選考⇒面接1回~2回 ※適性検査を実施する場合あり)
募集者
社名は面談時にお伝えします
取扱い
株式会社Period(有料職業紹介事業 13-ユ-315555)
掲載日
2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

  1. 応募(このページのフォーム)
  2. Periodとの面談(オンライン・日本語または英語)
  3. 企業との面接
  4. 内定・入社の手続き

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