【東京・神奈川】賃貸管理(不動産業界経験者):賃貸物件の管理・オーナー様折衝・リノベーション提案_Relo_52007

仕事内容と労働条件

仕事内容

【業務の概要】
当社グループで管理する物件のオーナー様満足を追求するため、オーナー様と借主様の間に立ち、円滑な賃貸物件運営をご担当いただきます。
※ご入社後は当社から株式会社日商管理サービスへ出向となります。

【具体的な業務内容】
◆オーナー様に代わり、建物の管理、入居者様対応などを行う管理業務全般
・オーナー様へ資産価値向上の為の工事やリフォームの提案
・物件状況の報告
・入居者様の相談対応
・契約更新手続き
・退去の手続き代行
・原状回復・クリーニングの手配

★リロの不動産では、収益性・安全性・効率性を高める「DATA DRIVEN型の賃貸経営」を実施しており、オーナー様の高い満足を実現しています。

◆管理プラスαの業務
資産価値の向上、安定の賃貸経営を実現するため、物件のリノベーション、設備の追加などの提案を行っていただきます。オーナー様から「空室が埋まってよかった」「家賃収入が安定して入ってくる」など、感謝の言葉をいただけます。

当社のグループ不動産会社は地域密着を大切にし、物件のオーナー様とも長年信頼関係を築いているため、扱っている物件数も豊富。エリアに詳しい社員も多いため、お客様からのご要望にもお応えしやすいことが強みです。
会社とともに成長したい想いがある方、お客様の声に耳を傾け、親身に対応頂ける方なら活躍するステージが必ず見つかるはず。
店長を目指す方、1つの職種をプロフェッショナルとして極める方、同じ不動産部門で仲介営業(ルームアドバイザー)やお客様やオーナーと深く付き合え知識も活きる賃貸管理、更には物件の管理委託の受注を中心とする受託営業等多くを経験していく方、はたまた不動産業界とは全くことなるリログループ他事業会社へ手を挙げて異動する方も。
多くのステージが選べる環境で、ぜひ納得のいくキャリアを築いてください。

【管理戸数ランキング全国10位の安定感】
当社グループは、管理戸数ランキング全国10位と高いシェアを誇っております。当社で管理する物件のオーナー様満足を追求するため管理スタッフを増員募集します。

★不動産業界経験者を募集
★年間休日120日
★20代・30代活躍中
★別途、インセンティブ(報奨金)あり

<2025年度の報奨金(インセンティブ)例>
一般社員(20代):880,000円/年
マネージャー:1,180,000円/年

応募資格

◆応募資格(必須)
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
・不動産業界経験者
【歓迎】
◆応募資格(歓迎)
・宅建士、賃貸不動産経営管理士の有資格者
・賃貸管理業経験者
・不動産管理以外の不動産営業経験者(賃貸、売買など)

就業場所

東京都
【就業時間】
9:00~18:00(所定労働時間7時間45分/休憩時間75分)
変形労働時間制(総労働時間:158時間)
残業:有
備考:固定残業代の相当時間:35時間/月

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日120日
年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
・年間休日120日
・週休2日制(定休日:水曜日)
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(10~20日)
・産前産後休暇(取得・復職実績あり)
・育児休暇(取得・復職実績多数あり)
・特別休暇
・時短制度あり

賃金

営業職 5,000,000円/27歳(月給27万円+賞与+報奨金)
・想定月給:291,000円~350,000円
・固定残業代:64,020円~77,000円(35時間分を含む。超過分は追加で残業手当を支給)
・経験・スキルを考慮して決定します。
・別途、報奨金(インセンティブ)支給

【昇給】
・年1回(4月)

【賞与】
・年2回(5月・11月)
・決算賞与あり

【試用期間】
・試用期間3ヶ月(給与条件に変更なし)
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・役職手当・資格手当・退職金制度・資格取得制度・持株会制度
・社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
・通勤交通費(月100,000円まで)
・資格手当(宅地建物取引士:月15,000円 ほか)
・役職手当
・退職金前払手当
・確定拠出年金制度(選択制)
・従業員持株会制度
・資格合格お祝い金制度
・資格取得支援制度
・月間表彰制度
・四半期表彰制度
・グループ年間表彰制度
・グループ内公募制度
・研修制度有(ビジネススキル研修、新任管理職研修、eラーニング[サービスコミュニケーション、コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修]など)
・福利厚生倶楽部法人会員(国内外の宿泊施設やレジャー施設、映画館等のチケットを格安利用可能)

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 → 面接(1回) → 内定(応募から内定まで約1~2週間)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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