未経験OK【 投資用不動産営業(大阪)】未経験から一人前になるまでの手厚い研修体制!成果に応じた高額インセンティブ(売上の最大10%還元等)残業月10h以内|年間休日120日以上

仕事内容と労働条件

仕事内容

■仕事内容
・投資用不動産の提案営業(新規開拓~契約・アフターフォローまで一貫対応)
・お客様へのヒアリングを通じたニーズ把握および信頼関係の構築
・最適な投資用物件および運用プランの提案
・契約手続きの対応
・リノベーション工事や施設管理の提案・調整
・購入後の継続的なフォロー(資産運用サポート)
※管理~アフターフォローまでワンストップで提供するため、長期的にお客様と関係構築できるポジションです。
■仕事の流れ
1お客様との接点づくり
電話・訪問・自社セミナーなどを通じてお客様と出会いを創出
※セミナー企画などもチームで実施
2ニーズのヒアリング
お客様の現状や将来の希望を丁寧にヒアリングし、本音や課題を把握
3提案・契約
ヒアリング内容をもとに最適な投資用物件・運用プランを提案し契約へ
4アフターフォロー
リノベーションや施設管理の提案を含め、中長期的な資産運用をサポート

【充実の研修体制】
入社後 入社後の研修を手厚く行っており、未経験から一人前になるまで丁寧に育てます。
営業としての基礎から話し方のコツまでレクチャー/先輩からのアドバイスやサポート 。
<座学研修>
会社、事業方針、不動産業界について/「投資」を理解する上で必要や日本情勢や未来像/上記を受けての社会貢献に対する当社の役割
【評価制度】
四半期ごとに数値目標達成で昇給・昇格のチャンスがあります
【チーム構成】
商談先には経験豊富な先輩の同行/商談先には経験豊富な先輩の同行 未経験者から活躍する社員も多い

応募資格

特になし
【歓迎】
【歓迎】
・不動産業界、建築・リフォーム業界のご経験
【求める人物像】
・頑張った分はしっかり評価されたい方
・新しいことにチャレンジしたい方
・コミュニティを広げていきたい方
・「家を建てたい」「管理職になりたい」など明確な目標がある方

就業場所

大阪府 大阪市中央区
都道府県 大阪府
勤務地住所 大阪市中央区南本町富士本町ビル8階(大阪メトロ御堂筋線本町駅徒歩2分)
勤務スタイル 出勤
リモート状況 なし
転勤の可能性 なし
勤務時間 10:00~19:00
夜間勤務 なし
月間平均残業時間 月10時間
勤務地・勤務時間に関する補足情報 休憩60分
実働8時間

就業時間・休憩

10:00〜19:00

時間外労働

10時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・産休・育休
年間休日 年120日以上
休日 完全週休2日制 土日・祝日休み
休暇制度 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、※5日以上の長期連休もOK

賃金

給与形態 月給制
想定月収 28万円~
想定年収 360万円 ~ 1500 万円
年収例

【24歳】 固定給360万円+インセンティブ200万円=560万円
【主任/25歳】 固定給420万円+インセンティブ500万円=920万円
【課長/35歳】 固定給600万円+インセンティブ1200万円=1800万円
入社後最短2ヶ月でインセンティブ獲得事例もございます!

年間賞与回数 歩合制/賞与無し
昨年度賞与実績 指定しない
インセンティブ 【評価制度】

売上(70%)/行動(30%)の評価となります ※役職者は、売上(50%):行動(50%)
給与条件に関する補足情報 昇給:人事考課制度に応じて昇格・昇給/賞与:業績に応じて支給

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・資格手当・住宅手当・健康診断・役職手当
福利厚生・諸手当 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 有り
交通費別途 規定内にて全額支給

その他の福利厚生・諸手当

報奨金(連続達成賞や半期の目標達成賞など)、社内イベント、健康診断(がん検診・婦人科検診あり)、福利LITE
サッカー観戦チケット(横浜FCのスポンサー)、ダンスリーグ観戦チケット(フルキャストレイザーズのスポンサー)、社員割引制度(グループ会社の飲食店の優待食事券を利
用可能)
福利厚生・諸手当に関する補足情報 社会保険完備、交通費支給

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（選考フローと各担当者 書類選考→最終面接→内定※左記フローは変更となる場合がございます 選考に関する補足情報 試用期間あり(3ヶ月) カジュアル面談の有無 状況）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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