【ホテルフロント】経験者枠/1.5~3万円で光熱費・ネット込の社員寮あり

仕事内容と労働条件

仕事内容

国内外から多数の観光客がお越しになるロッテアライリゾートのホテルフロント業務をお任せします。
ご経験者枠となります!
入社後は先輩社員と業務を覚えていただきます。

【具体的な業務内容】
■チェックイン、チェックアウト業務
■内線&外線の電話対応
■ベルサービス対応
■部屋のアサイン
■翌日準備

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【当社について】
~アジアNo.1を目指す最高のプレミアムマウンテンリゾート~
★2017年12月にオープンした、総合リゾート施設「当社 ARAI RESORT」を運営。
全14コースを備えたスキー場をはじめ、長期滞在もできる全257室のホテル、多彩なアクティビティのほか、
スパやジムなども揃えたアジア最大級の複合施設を展開。
メディアからも話題を呼び、第二のニセコとして世界から熱い注目を集め、多くの旅行者で賑わっています。

【当社について】
ロッテアライリゾートは全257室で長期滞在のお客様にも対応しております。
敷地内には全14コースあるスキー場を始め、スパ、プール、 レストラン、カフェ、ファンクションルーム、
1,501mのアジア最長級のジップツアーやツリーアドベンチャーなど各種アクティビティを完備した、
アジアでもトップクラスの規模を誇るレジャー施設です。

【企業メッセージ】
アーリーステージからミドルステージに会社を成長させ、自分自身も成長することは、
仕事をする上でやりがいや自己実現といった側面では非常に魅力的な環境です。
しかしながら、0から1を作り出すことは、とてもエネルギーが必要なことです。
ただ、何事にも言えることですが、最終的には実際にアクションを起こさないとわからないことも多いと思います。
だからこそ面白いのだと思います。その一歩踏み出す勇気を持って、是非、多くの方からのエントリーをお待ちしております。

応募資格

【必須】
ホテルでのフロント経験がある方
※ビジネスレベルの英語スキルある方は優遇いたします!
【歓迎】
【求める人物像】
■笑顔で明るく、ホスピタリティマインドでゲストと接することができる方
■周りのスタッフと良いコミュニケーションを取り、業務を円滑に進められる方
■自主的に考え、自分発信で積極的に行動できる方。

就業場所

新潟県 妙高市
【勤務地補足】
※マイカー通勤可(無料駐車場完備)
※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

【勤務時間補足】
■変形労働時間制
■1日あたり所定労働時間:08時間
■休憩:60分
■残業:有

就業時間・休憩

07:00〜16:00

休日・休暇

シフト制
年間休日105日
有給休暇
■休日:105日
(内訳) 週休2日のシフト制)
■有給休暇:有(10日~)

賃金

【給与補足】
■月給:245,000円~305,000円
■基本給:223,879円~279,849円
■固定残業代:16,121円~20,151円(固定残業代の相当時間:10.0時間/月)
■諸手当:5,000円~5,000円/月

【昇給・賞与】
■賞与実績:年2回(業績連動/昨年度実績2.0ヶ月分)
■昇給:人事評価による(職級Grade制度)

【試用期間】
■試用期間:6ヶ月
※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

退職金制度・社宅・寮・交通費支給・社会保険完備・資格取得制度・健康診断・家族手当
■通勤手当(会社規定に基づき支給)
■残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
■社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
■定年:60歳(再雇用制度65歳まで)
■各種アクティビティ施設利用割引
■ホテル宿泊割引
■温泉・プール利用割引
■スキー場リフト券無料
■従業員業務改善提案制度
■お弁当(朝200円、昼300円、夕300円)
■スキー場リフト券無料(当社ルールあり)
■ランドリー利用(全自動洗濯機1回300円、乾燥機30分100円※社宅利用社員限定)
■従業員紹介手当制度
■定期健康診断/人間ドック補助
■インフルエンザワクチン接種補助制度
■ストレスチェック制度
■慶弔金
■社内表彰
■公認資格取得支援制度
■メンター・メンティー制度
■他社宿泊体験あり※当社ルールあり。
■物価調整手当:5,000円/月
■育英手当
【社員寮について】
寮費1.5~3万円(家賃、ネット代、光熱費含む)
※金額は部屋の定員により変動いたします

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接回数:2回程度(目安)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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