半導体製品sales(アカウントセールス)西日本_株式会社PALTEK

仕事内容と労働条件

仕事内容

当社が取り扱う幅広い半導体製品を、国内メーカーのお客様へ提案・販売するアカウントセールスを担当します。

単に商品を販売するのではなく、顧客との継続的なコミュニケーションを通じてニーズや課題を把握し、数ある製品の中から適切な半導体・電子部品を提案していく営業職です。

<主な仕事内容>
国内メーカーを中心とした法人顧客への営業活動
FPGA・PLD・メモリ・電源・ASSPなどの半導体製品の提案・販売
顧客の製品開発や事業上のニーズ・課題のヒアリング
顧客ニーズに適した半導体・電子部品の提案
既存顧客との関係構築・継続的なフォロー
社内の技術部門や関係部署との連携
提案資料・プレゼンテーション資料などの作成
Excel等を活用した営業データ・顧客情報等の管理

同社は「常にお客様の課題は何なのか」を考え、課題に先回りした付加価値の高い提案を強みとしている企業です。そのため、価格だけで勝負する営業ではなく、顧客との信頼関係を築きながら技術・製品知識を活用して課題解決につなげていくことが求められます。

エレクトロニクス業界、半導体営業、商社勤務、産業機器・医療機器メーカーへの営業経験を持つ方は、これまでの経験を直接活かせるポジションです。

スマートフォン、自動車、医療機器、産業機器、AI関連製品など、現在の社会を支える多くの製品に半導体は欠かせません。

今回扱うFPGA、PLD、メモリ、電源、ASSPなども、こうした製品やシステムを動かす重要な部品です。

そのため、この仕事は単なる商材販売ではなく、顧客企業の次世代製品づくりを支える営業とも言えます。

「自分が提案した半導体が顧客の新製品に採用される」「技術者と一緒に課題を解決し、製品開発を前進させる」といった経験を積める可能性があり、営業成果の先にものづくりや社会への貢献を実感しやすい仕事です。

法人営業としての経験に加え、半導体・電子部品の専門知識を身につけられるため、将来的にも市場価値の高いキャリア形成につながります。

◆東証プライム上場グループならではの安定した事業基盤
当社は半導体・電子部品を中心としたエレクトロニクス領域に強みを持ち、デバイス、システム、IT、エネルギーなどへ事業を拡大しています。安定した基盤を持ちながら、今後の成長市場に関わることができます。

◆半導体という成長産業で営業力と専門性を高められる
FPGA、メモリ、電源、ASSPなど幅広い製品を扱うため、営業経験に加えて半導体・電子部品についての専門知識を身につけられます。

◆「売るだけ」ではない課題解決型営業
顧客の課題を理解し、技術部門などとも連携しながら最適な製品を提案する営業です。長期的な信頼関係を築く法人営業としてキャリアを深められます。

◆研修制度が充実
海外技術トレーニング、社内技術研修、階層別研修、スキルアップ研修、新人研修、OJT、メンター制度が用意されています。

◆年間休日125日・完全週休2日制
土日祝休みで、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔・育児・特別休暇も設けられています。

◆柔軟な働き方が可能
スーパーフレックス制度を導入し、フレキシブルタイムは7:00~22:00。業務状況に合わせて勤務時間を調整しやすい環境です。

◆福利厚生も充実
退職金、従業員持株会、借り上げ社宅制度、単身赴任手当、通勤手当など、長期就業を支える制度があります。

応募資格

何らかの営業経験2年以上
社内外の関係者と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力
Excelを業務で使用できること
各種関数
ピボットテーブル等
Wordの基本的な業務利用
PowerPointによる資料作成
グラフ作成やプレゼンテーション経験
【歓迎】
法人営業経験2年以上
商社での営業経験
半導体・電子部品の営業経験
エレクトロニクス業界経験
産業機器メーカーへの営業経験
医療機器メーカーへの営業経験
顧客と長期間関係を築く営業を経験している
技術部門など社内の複数部署を巻き込んだ営業経験がある
Excel・PowerPointを使って営業分析・提案資料作成ができる
英語または中国語を業務で活用できる
新しい製品・技術について自主的に学べる

就業場所

大阪府 大阪市中央区
西日本支社での勤務
Osaka Metro「淀屋橋駅」徒歩5分
休憩時間60分
時間外労働あり
スーパーフレックス制度導入

就業時間・休憩

07:00〜22:00

休日・休暇

土日祝休み
年間休日125日
年末年始休暇・夏季休暇・特別休暇・慶弔休暇・産休・育休・有給休暇
完全週休2日制で、年間休日125日。営業職として専門性を高めながら、プライベートとの両立もしやすい休日体系です。

賃金

基本給:26万円~
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回
時間外労働の残業手当は1分単位で追加支給
想定年収410万円~450万円
最終的な給与条件は経験・能力等を踏まえて決定されるものと考えられます。
■賞与
2回

待遇・福利厚生

社会保険完備・交通費支給・社宅・寮・退職金制度・持株会制度
単身赴任手当
借り上げ社宅制度 ※条件あり
厚生年金基金
海外技術トレーニング
社内技術研修
階層別研修
スキルアップ研修
新人研修
OJT
メンター制度
通勤手当は月額70,000円まで支給。健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入します。

教育制度が比較的充実しており、営業経験を土台として半導体・エレクトロニクス分野の専門知識を身につけていきたい方にも適した環境です。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（書類選考 ↓ 面接1~3回 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ↓ オファー面談）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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