【未経験歓迎 住宅手当あり】総務/年間休日120日・土日祝休み・残業20時間程度・転勤なし・退職金制度あり|J26

仕事内容と労働条件

仕事内容

【仕事内容】
東京支社における総務業務を担当し、社員が業務を円滑に進められる環境整備や社内運営を支える仕事です。電話対応や受付対応、資料作成、請求書処理などの日常業務を通じて、東京支社の運営を支えます。
対象は東京支社の社員や本社部門、全国の他事務所・他部署です。社内各部署と連携しながら、郵便や宅配対応、備品管理、衛生管理などの総務業務を行います。
担当する業務は、東京支社や本社ビルの管理にも関わります。補修工事などが発生した際には、業者との調整や立ち合いを担当します。

【具体的な業務内容】
・対応する:電話対応や受付対応を行い、社内外からの問い合わせに対応する
・作成する:総務業務に関連する資料を作成する
・処理する:請求書の処理対応を行う
・管理する:衛生管理や備品管理を行い、社内環境を整える
・対応する:郵便や宅配の業者対応を行う
・調整する:東京支社や本社ビルの補修工事発生時に業者との調整を行う
・立ち会う:補修工事などの実施時に現場へ立ち会う
電話対応・受付対応・衛生管理・郵便宅配の業者対応は毎日発生する業務です。日常的な総務業務から施設管理に関わる調整業務まで、東京支社の運営に必要な業務を担当します。

【このポジションの特徴】
・東京支社の総務業務を2名体制で担当
・全国の他事務所や他部署との連携が発生
・東京支社や本社ビルの管理業務にも関与
・電話対応や受付対応など日々発生する業務を担当
社内のさまざまな部署や事務所と関わりながら、東京支社の運営に必要な総務業務を幅広く担当するポジションです。

【研修制度】
・入社後は比較的簡単な業務から担当
・OJT形式で業務を習得
・人事主導での研修あり
入社後は比較的簡単な業務から携わり、徐々に担当する業務範囲を広げていきます。OJT形式で教育を行い、人事主導での研修も実施しています。

【入社後のキャリアパス】
・総務業務の担当範囲を広げる
・東京支社や本社ビルの管理業務に関わる
・全国の事務所や他部署との連携業務を担当する
入社後は電話対応や受付対応、衛生管理、郵便宅配対応などの総務業務から担当し、東京支社や本社ビルの管理に関わる業務も担います。全国の他事務所や他部署とのやり取りを行いながら、担当領域を広げていくポジションです。

【仕事・事業】
同社は、都市・交通分野、世論・計画分野、マーケティングリサーチの3領域を中心に、官公庁や自治体、民間企業などの調査業務を行う総合調査会社です。調査を通じて社会や市場の実態を把握し、行政や企業が課題解決に向けた判断を行うための情報を提供しています。
同社の強みは、長年蓄積してきた調査実績や情報・知見をもとに、多様な調査技術を組み合わせて顧客の課題に対応している点です。マーケティング調査だけでなく、総合計画や地域防災計画などの策定支援にも取り組み、調査結果を活用した提案につなげています。
今回募集する総務職は、全国に展開する事業所や東京支社の運営を支える役割を担います。電話対応や受付対応、衛生管理、備品管理、郵便・宅配対応などの日常業務に加え、施設管理に関する業者調整や立ち合いにも関わります。

【PRポイント】

【事業基盤】創業以来黒字経営を続ける総合調査会社
当社は、都市・交通分野、世論・計画分野、マーケティングリサーチの3分野で調査サービスを提供しています。年間2,800本を超える調査・プロジェクトを手掛け、官公庁や民間企業、大学、研究機関など幅広い取引先を持っています。
官公庁や自治体に関わる調査実績もあり、社会に関わる調査業務を行う企業で総務業務に携われます。経営基盤を重視して転職先を選びたい方に向いた環境です。

【総務業務】東京支社の運営を支える管理業務
東京支社にて、電話対応、受付対応、資料作成、請求書処理、衛生管理、備品管理、郵便・宅配対応などの総務業務を担当します。日々発生する社内対応から、補修工事時の業者調整や立ち合いまで関わります。
社内外の関係者と連携しながら、支社運営に必要な業務を担当できるポジションです。事務処理だけでなく、施設管理に関わる業務経験も積むことができます。

【働き方】年間休日120日と土日祝休みの勤務体系
完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日は120日です。勤務時間は9:00~18:00で、月平均残業時間は20時間程度です。
転勤はなく、東京都文京区の東京支社で勤務します。勤務地を固定して働きたい方が応募を検討しやすい条件です。

【教育体制】業務範囲を広げながら習得できる環境
入社後は比較的簡単な業務から担当し、徐々に業務範囲を広げていきます。OJT形式で教育を行い、人事主導での研修も実施しています。
総務経験を活かしたい方だけでなく、業種未経験から総務業務に挑戦したい方も対象となる求人です。

【福利厚生】住宅手当や退職金制度を完備
福利厚生として、交通費支給、住宅手当、退職金制度があります。退職金制度は確定給付企業年金で、勤続3年以上が対象です。
住宅手当や退職金制度など、長期就業を考える際に確認したい制度が整っています。正社員として安定した条件で働きたい方が検討しやすい求人です。

応募資格

【必要業務経験】
■必須要件:
・普通自動車免許
■歓迎要件:
・バックオフィスのご経験

【社会人経験年数】
3年~8年

【正社員経験】
なしでもOK

【学歴】
大学卒業以上

【転職回数】
2回まで
【歓迎】
【内定の可能性が高い人】
■経験・スキル
・総務やバックオフィス業務で、電話対応、受付対応、資料作成、請求書処理などを担当した経験
・備品管理や衛生管理、郵便・宅配対応など、社内環境を支える業務に携わった経験
説明文:総務業務では、日々発生する社内対応を正確に進める経験が活かされます。電話対応や請求書処理などの事務業務に加え、オフィス管理に関わる業務経験がある方は、入社後の業務習得を進めやすくなります。
■業務遂行力
・複数の総務業務を並行して進め、優先順位を整理しながら対応した経験
・業者対応や社内調整など、決められた手順に沿って進行管理を行った経験
説明文:東京支社の総務業務では、電話対応、受付対応、衛生管理、郵便宅配対応など日々発生する業務を継続して担当します。複数業務を整理しながら、正確に処理を進めた経験がある方は業務との接続がしやすいです。
■対人調整力
・社内の他部署や他事務所と連携しながら業務を進めた経験
・業者への依頼や工事対応など、社外関係者との確認・調整を行った経験
説明文:本ポジションでは、全国の他事務所や他部署とのやり取りが発生します。社内外の関係者と確認事項を整理しながら対応した経験がある方は、総務業務を円滑に進めやすくなります。
■志向性
・総務業務を通じて、社内環境の整備や各部署の業務支援に関わりたい方
・幅広い総務業務を経験しながら、担当領域を広げていきたい方
説明文:このポジションでは、電話対応や受付対応から施設管理まで幅広い総務業務を担当します。特定業務だけでなく、社内を支える複数の業務に関わりながら経験を積みたい方は、業務内容との適性が高まります。

就業場所

東京都 文京区
【補足事項】
・勤務地:東京都文京区後楽 PMO水道橋での勤務
・勤務時間:9:00〜18:00(所定労働時間8時間、休憩60分)
・勤務形態:固定勤務時間制で、シフト制ではありません
・残業時間:月平均20時間程度
・出張:基本的になし
【詳細説明】
勤務地は東京支社で、東京都文京区後楽 PMO水道橋での勤務です。勤務時間は9:00〜18:00で、所定労働時間は8時間、休憩時間は60分です。
月平均残業時間は20時間程度です。出張は基本的になく、転勤は当面なしとされています。

就業時間・休憩

09:00〜18:00

時間外労働

20時間以下

休日・休暇

土日祝休み
年間休日120日
年末年始休暇・有給休暇
【その他の休日休暇】
・有給休暇
・年末年始休暇あり
・育児休暇あり

【詳細説明】
特別休暇は会社の運用に沿って取得できます。季節休暇に加え、育児休暇や介護休暇など、ライフイベントに応じた休暇制度も用意されています。
【補足事項】
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日120日

賃金

【年収例】
1年収ステップ例
・入社1年目:423万円〜529万円
・入社3年目:450万円〜529万円
・入社5年目:480万円〜529万円
※年収は経験・スキル・評価・賞与支給額により変動します。
2給与構成
・想定年収:423万円〜529万円
・月給:258,000円〜273,000円
・賞与:昨年度4.4ヶ月分
・インセンティブ:なし
・手当:住宅手当、通勤手当
3補足コメント
基本給に加えて賞与実績がある給与体系で、経験や評価に応じた収入幅が設定されています。
入社後の具体的な昇給幅や評価基準は、選考時に確認すると収入イメージをより明確にできます。
【補足事項】
・想定年収:423万円〜529万円
・想定月収:258,000円〜273,000円
・基本給:258,000円〜273,000円

【詳細説明】
想定年収は423万円〜529万円、想定月収は258,000円〜273,000円です。基本給は258,000円〜273,000円です。

待遇・福利厚生

交通費支給・住宅手当・退職金制度
【その他の福利厚生・諸手当】
▼福利厚生
・社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・制度:退職金制度あり(確定給付企業年金、勤続3年以上が対象)
・制度:厚生年金基金あり
・その他福利厚生:教育制度あり、資格取得・申請をした社員へ技能手当を支給
▼その他待遇条件・手当
・各種手当:通勤手当あり(会社規程に基づき支給)、住宅手当あり(本人名義の賃貸借契約に限り会社規定により支給)
・賞与:昨年度実績4.4ヶ月分
・給与補足:想定年収423万円~529万円、月給258,000円~273,000円、基本給258,000円~273,000円
・給与補足:主任クラスの場合、月給323,000円(基本給273,000円、みなし時間外手当50,000円)
・固定残業代:主任クラスの場合、みなし時間外手当50,000円(24時間分)を支給。超過分は別途支給
・その他待遇:試用期間3ヶ月あり(試用期間中の勤務条件変更なし)
・その他待遇:定年60歳、65歳まで再雇用制度あり
▼休日・休暇制度
・年間休日:120日
・休日制度:完全週休2日制(土日祝休み)
・有給休暇:入社直後に1日~10日付与(入社月に応じて決定)
・長期休暇:年末年始休暇あり(12/30~1/3固定、その他有休奨励日あり)
・育児休暇:取得実績あり、育休後復帰率100%
・その他休暇制度:半休制度、時間休制度あり
【福利厚生・諸手当の補足】
・住宅手当:本人名義の賃貸借契約を対象に、会社規定により支給
・退職金制度:勤続3年以上の社員が対象
・通勤手当:会社規程に基づき支給
・有給休暇:入社直後から付与され、初年度は入社月に応じて1日〜10日

【詳細説明】
福利厚生では、住宅手当は本人名義の賃貸借契約に限り会社規定に基づいて支給されます。退職金制度は確定給付企業年金で、勤続3年以上が対象です。
給与面では通勤手当が会社規程に基づき支給されます。有給休暇は入社月に応じて初年度1日〜10日付与され、半休・時間休制度もあります。

受動喫煙対策

禁煙

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（【筆記試験】 あり 【面接回数】 3 【選考方法】 ■選考フロー 書類選考 SPI・同意書アンケート 1次面接(配属先) 役員面接(東京支社)）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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