【総務】埼玉/年休124日/完全週休2日制/賞与年3回

仕事内容と労働条件

仕事内容

【職務内容】
■法務(法人登記ほか)
■許認可事務(工事や不動産売買に関する建設業、宅建業など)
■資産管理(社有車、社有地、商標、什器備品ほか)
■書類管理(契約書、諸規定ほか)
■環境改善業務や安全衛生委員会運営、各種庶務業務
■福利厚生事務(各種手続き対応や制度の整備)
■社内行事の運営(社員総会、イベント他)
■その他(事務用品管理、各種保険手続き他)

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

【当社が展開する事業を支える】
■当社は建設業や宅建業など、不動産関連事業を展開しております。このポジションでは、事業運営に不可欠な法務、許認可事務、資産管理、書類管理といった幅広い業務を通じて、会社の基盤を支える重要な役割を担っていただきます。

【多岐にわたる業務で専門性を高める】
■法務関連業務では法人登記や各種許認可事務に携わり、専門知識を深めることができます。また、社有資産の管理や契約書・規定の整備、さらには福利厚生事務や社内行事の運営まで、多岐にわたる業務を通じて、総務としての幅広いスキルと経験を積むことが可能です。会社の成長を間近で感じながら、自身のキャリアを築いていける環境です。

【当社の成長を支える総合職】
■当社は建設業や宅建業など、多岐にわたる事業を展開しており、その安定した成長を支えるのが総務の役割です。法務、許認可事務、資産管理、福利厚生事務、社内行事の運営など、幅広い業務を通じて会社の基盤を強化し、事業拡大に貢献できるやりがいがあります。

【ワークライフバランスを重視した働き方】
■完全週休2日制(毎週水曜・第2/第4木曜・自由3日/月)を導入しており、年間を通して計画的に休日を取得できます。プライベートの時間を大切にしながら、仕事にも集中できる環境です。賞与は年3回支給され、頑張りがしっかりと評価に繋がるため、モチベーションを高く維持できます。

【キャリアアップを支援する環境】
■総務業務は会社のあらゆる部門と連携するため、幅広い知識とスキルが身につきます。対人コミュニケーションを重視し、組織や制度の改善にも積極的に取り組める方を歓迎します。人事・労務業務の経験がある方は、これまでの経験を活かし、さらに専門性を高めることが可能です。当社で、あなたのキャリアを次のステージへと進めませんか。

応募資格

【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)
【歓迎】
【歓迎】
■人事・労務業務の経験者

【求める人物像】
■対人コミュニケーションにおいて丁寧な対応を心掛けている方
■会社の組織や制度について理解しようと取り組める方
■期限に応じて行う業務が多数あるため、スケジュール管理・タスク管理に抵抗がない方

就業場所

埼玉県 さいたま市大宮区
【勤務地補足】
※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲

就業時間・休憩

09:00〜18:00

休日・休暇

週休2日(土日以外)
年間休日124日
有給休暇
■完全週休2日制(毎週水曜・第2/第4木曜・自由取得3日/月)
有給休暇は、午前・午後の半日休の他、突発的な事象にも対応できるよう、1時間単位の休暇も取ることが可能です。

賃金

【給与補足】
■基本給:200,000円~264,000円
■ライフプラン給:20,000円
■各種手当:56,000円~85,000円
■通勤費:別途支給
■賞与:年3回
■賞与
3回

待遇・福利厚生

社会保険完備・健康診断・交通費支給
■通勤費支給

選考・応募書類

応募 → Periodとの面談 → 企業の選考（面接2回(対面)→内定）

募集者

社名は面談時にお伝えします

取扱い

株式会社Period（有料職業紹介事業 13-ユ-315555）

掲載日

2026年10月21日

記載の労働条件は掲載時点のものです。詳しくは面談・面接の際にご確認ください。

選考の流れ

1. 応募（このページのフォーム）
2. Periodとの面談（オンライン・日本語または英語）
3. 企業との面接
4. 内定・入社の手続き

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